О внесении изменений в областной закон "О государственной поддержке кадрового потенциала агропромышленного комплекса Новгородской области на 2008-2020 годы"

«О государственной поддержке кадрового потенциала агропромышленного комплекса Новгородской области на 2008-2024 годы#❝

Статья 1. Общие положения#❝

1. Настоящий областной закон определяет порядок государственной поддержки молодых специалистов в целях обеспечения агропромышленного комплекса Новгородской области квалифицированными кадрами.#❝

Государственная поддержка молодым специалистам оказывается Правительством Новгородской области или уполномоченным им органом исполнительной власти Новгородской области (далее - уполномоченный орган) и направлена на развитие престижа профессий в агропромышленном комплексе Новгородской области, а также обеспечение материального стимулирования труда молодых специалистов.#❝

2. В настоящем областном законе используются следующие основные понятия:#❝

молодой специалист - гражданин Российской Федерации в возрасте на дату подачи заявления об оказании государственной поддержки не старше 35 лет, из числа выпускников государственной образовательной организации очной формы обучения, получивших в 2008-2024 годах среднее профессиональное образование или высшее образование по направлениям подготовки высшего образования «агрономия», «агроинженерия», «зоотехния», «экономика», ен № 453-03 по специальностям среднего профессионального образования «агрономия», «зоотехния», «механизация сельского хозяйства» и поступивших на работу по полученной специальности в год окончания обучения за исключением случаев, определенных частью 3 статьи 2 настоящего областного закона;#❝

сельскохозяйственная организация - организация, признаваемая сельскохозяйственным товаропроизводителем в соответствии со статьей 3 Федерального закона от 29 декабря 2006 года № 264-ФЗ «О развитии сельского хозяйства» и зарегистрированная на территории Новгородской области;#❝

организация агропромышленного комплекса - организация, осуществляющая выращивание и производство продукции растениеводства и продукции животноводства (за исключением полученной в результате выращивания и доращивания рыб и других водных биологических ресурсов), используемой в виде сырья в последующей (промышленной) переработке продукции или реализуемой без последующей промышленной переработки потребителям, за исключением организаций, признаваемых сельскохозяйственным товаропроизводителем в соответствии со статьей 3 Федерального закона от 29 декабря 2006 года № 264-ФЗ «О развитии сельского хозяйства», и зарегистрированная на территории Новгородской области;#❝

крестьянское (фермерское) хозяйство - хозяйство, осуществляющее свою деятельность в соответствии с Федеральным законом от 11 июня 2003 года № 74-ФЗ «О крестьянском (фермерском) хозяйстве» и зарегистрированное на территории Новгородской области.#❝

Статья 2. Виды, размер и условия государственной поддержки молодых специалистов#❝

1. Государственная поддержка в 2008-2024 годы оказывается молодым специалистам, заключившим трудовые договоры на срок не менее 3 лет с организацией агропромышленного комплекса, сельскохозяйственной организацией или крестьянским (фермерским) хозяйством, соответствующим требованиям, установленным частью 2 статьи 1 настоящего областного закона, в виде:#❝

1) единовременного денежного пособия (далее - единовременное пособие) в размере 60 тысяч рублей - для выпускников профессиональных образовательных организаций, 100 тысяч рублей - для выпускников образовательных организаций высшего образования;#❝

2) ежеквартального денежного пособия (далее - ежеквартальное пособие) в размере 15 тысяч 750 рублей - для выпускников профессиональных образовательных организаций, 21 тысячи рублей - для выпускников образовательных организаций высшего образования.#❝

2. Государственная поддержка молодому специалисту оказывается при соблюдении обязанности отработать не менее трех лет с соблюдением условий, установленных настоящим областным законом, в организации агропромышленного комплекса на должности по специальностям среднего профессионального образования «агрономия», «зоотехния» или направлениям подготовки высшего образования «агрономия», «зоотехния», либо в сельскохозяйственной организации или крестьянском (фермерском) хозяйстве на должности по специальностям среднего профессионального образования «агрономия», «зоотехния», «механизация сельского хозяйства» или по направлениям подготовки высшего образования «агрономия», «зоотехния», «агроинженерия», «экономика».#❝

3. За молодым специалистом право на обращение за государственной поддержкой в виде единовременного и ежеквартального пособия сохраняется в течение трех лет со дня выдачи диплома о профессиональном образовании.#❝

Если молодой специалист не имел возможности трудоустроиться в год окончания обучения по причине призыва на военную службу, заменяющую ее альтернативную гражданскую службу (далее - военная служба) или беременности и рождения ребенка, то право на назначение пособия сохраняется при условии трудоустройства в течение двух месяцев по окончании военной службы и не позднее двух месяцев после достижения ребенком BO3- раста трех лет соответственно (при условии отсутствия трудовой деятельности в указанном периоде).#❝

Статья 3. Документы, необходимые для назначения единовременного пособия#❝

1. Единовременное пособие назначается молодым специалистам однократно после трудоустройства либо, в случае, если молодой специалист был трудоустроен в организацию агропромышленного комплекса, сельскохозяйственную организацию или крестьянское (фермерское) хозяйство до окончания обучения в образовательной организации, после окончания обучения в образовательной организации.#❝

2. Для назначения единовременного пособия молодой специалист представляет в уполномоченный орган заявление о назначении единовременного пособия по форме согласно приложению 1 к настоящему областному закону и следующие документы:#❝

1) копию документа, удостоверяющего личность молодого специалиста,#❝

2) копию документа об образовании;#❝

3) копию трудового договора;#❝

4) копию трудовой книжки молодого специалиста;#❝

5) копию свидетельства о постановке на налоговый учет в налоговом органе физического лица по месту жительства на территории Российской Федерации. В случае, если указанный документ не представлен молодым специалистом по собственной инициативе, он должен быть получен но межведомственному запросу в рамках межведомственного информационного взаимодействия;#❝

6) справку, подписанную руководителем сельскохозяйственной организации, являющейся местом работы молодого специалиста, подтверждающую, что основным видом деятельности сельскохозяйственной организации является производство сельскохозяйственной продукции, ее первичная и последующая (промышленная) переработка в соответствии с перечнем, утвержденным распоряжением Правительства Российской Федерации от#❝

25 января 2017 года № 79-р, и реализация этой продукции, и доля дохода от реализации этой продукции составляет не менее 70 процентов от реализации товаров (работ, услуг) за календарный год, предшествующий подаче документов (для молодых специалистов, заключивших трудовой договор с сельскохозяйственной организацией);#❝

7) справку, подписанную руководителем организации агропромы!- ленного комплекса, являющейся местом работы молодого специалиста, подтверждающую, что организация осуществляет выращивание и производство продукции растениеводства сельского хозяйства и продукции животноволства (за исключением полученной в результате выращивания и доращивания рыб и других водных биологических ресурсов), используемой в виде сырья в последующей (промышленной) переработке продукции или реализуемой без последующей промышленной переработки потребителям (для молодых специалистов, заключивших трудовой договор с организацией агропромышленного комплекса);#❝

8) согласие на обработку персональных данных;#❝

9) копию военного билета (для молодых специалистов, заключивших трудовой договор после прохождения военной службы);#❝

10) копию свидетельства о рождении ребенка (для молодых специалистов, заключивших трудовой договор после рождения ребенка).#❝

3. Верность копий документов может быть заверена специалистом при приеме документов при наличии подлинников, либо кадровой службой (лицом, отвечающим за кадровую работу) работодателя либо удостоверена нотариально.#❝

4. Документы могут быть представлены в уполномоченный орган при личном обращении молодого специалиста, через многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг, а также B форме электронных документов с помощью сервисов региональной государственной информационной системы «Портал государственных и муниципальных услуг (функций) Новгородской области» и федеральной государственной информационной системы «Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций)».#❝

В случае направления заявления и документов в электронном виде с использованием государственной информационной системы представляемые заявление и документы подписываются в соответствии с требованиями Федерального закона от 6 апреля 2011 года № 63-ФЗ «Об электронной подписи».#❝

Статья 4. Порядок назначения и выплаты ежеквартального пособия#❝

1. Ежеквартальное пособие назначается молодому специалисту по окончании каждого отработанного календарного квартала в течение трех лет со дня трудоустройства либо, в случае, если молодой специалист был трудоустроен в организацию агропромышленного комплекса, сельскохозяйственную организацию или крестьянское (фермерское) хозяйство до окончания обучения в образовательной организации, со дня окончания образовательной организации. В указанный срок не включается период прохождения военной службы, а также период нахождения в отпуске по беременности и родам и в отпуске по уходу за ребенком до трех лет (далее - отпуск).#❝

2. Ежеквартальное пособие назначается при наличии документов, указанных в части 2 статьи 3 настоящего областного закона.#❝

Для выплаты ежеквартального пособия ежеквартально до 15 числа первого месяца следующего квартала молодой специалист представляет в уполномоченный орган заявление о назначении ежеквартального пособия по форме согласно приложению 2 к настоящему областному закону, документ, удостоверяющий личность (при личном обращении), и копию трудовой книжки, заверенной по истечении квартала, за который назначается ежеквартальное пособие.#❝

В случае если в квартале, за который назначается ежеквартальное пособие, поменялось место работы, молодой специалист дополнительно представляет в уполномоченный орган копию трудового договора и справку _ работодателя, предусмотренную пунктами 6 или 7 части 2 статьи 3 настоящего областного закона.#❝

В случае если в квартале, за который назначается ежеквартальное пособие, поменялась должность молодого специалиста, молодой специалист дополнительно представляет в уполномоченный орган копию дополнительного соглашения к трудовому договору.#❝

В случае если в квартале, за который назначается ежеквартальное пособие, поменялись фамилия, имя, отчество молодого специалиста, молодой специалист дополнительно представляет в уполномоченный орган копию соответствующего документа (свидетельства о перемене имени, о заключении (расторжении) брака).#❝

3. Предоставление документов для назначения ежеквартального пособия осуществляется с соблюдением порядка и условий, предусмотренных частями 3 и 4 статьи 3 настоящего областного закона.#❝

4. За неполный отработанный квартал выплата производится пропорционально фактически отработанному времени.#❝

5. Молодым специалистам, которым предоставлен отпуск, ежеквартальное пособие продолжает назначаться после окончания отпуска. В этом случае молодой специалист дополнительно к документам, предусмотренным частью 2 настоящей статьи, должен предоставить в уполномоченный орган копию приказа (приказов) о предоставлении отпуска, а также копию приказа (приказов), согласно которому молодой специалист приступил к исполнению должностных обязанностей.#❝

6. Молодым специалистам, призванным на военную службу, ежеквартальное пособие продолжает назначаться после увольнения с военной службы при условии трудоустройства в течение двух месяцев с момента увольнения с военной службы. Место трудоустройства должно соответствовать требованиям, установленным частью 2 статьи 1 настоящего областного закона.#❝

В этом случае молодой специалист дополнительно должен предста- ВИТЬ В уполномоченный орган копию военного билета.#❝

7. Ежеквартальное пособие в случае, если право на его назначение возникло в период действия настоящего областного закона, продолжает выплачиваться молодому специалисту в порядке, установленном настоящей статьей, после окончания срока действия настоящего областного закона.#❝

Статья 5. Решение о назначении или об отказе в назначении единовременного и (или) ежеквартального пособия#❝

1. Решение о назначении или об отказе в назначении единовременного и (или) ежеквартального пособия принимается уполномоченным органом в течение 10 дней со дня подачи молодым специалистом заявления о назначении соответствующего пособия со всеми необходимыми документами.#❝

2. Решение о назначении (06 отказе в назначении) единовременного и (или) ежеквартального пособия уполномоченный орган направляет молодому специалисту в течение 5 рабочих дней со дня принятия данного решения.#❝

В решении об отказе должны быть указаны причины отказа и порядок его обжалования. Молодой специалист вправе обжаловать отказ в назначении единовременного и (или) ежеквартального пособия в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.#❝

3. Основанием для отказа в назначении единовременного и (или) ежеквартального пособия является:#❝

1) несоответствие молодого специалиста требованиям, установленным абзацем вторым части 2 статьи 1, частью 2 статьи 2 настоящего областного закона;#❝

2) несоблюдение молодым специалистом сроков, предусмотренных частью 3 статьи 2, абзацем вторым части 2, частью 6 статьи 4 настоящего областного закона;#❝

3) непредставление документов, предусмотренных частью 2 статьи 3, частями 2, 5 и 6 статьи 4 настоящего областного закона;#❝

4) наличие в представленных документах недостоверных сведений.#❝

4. Единовременное и (или) ежеквартальное пособие молодому специалисту предоставляется на расчетный счет молодого специалиста, открытый в кредитной организации.#❝

Статья 6. Основания возврата единовременного и (или) ежеквартального пособия#❝

1.В случае выявления после назначения единовременного и (или) ежеквартального пособия факта предоставления молодым специалистом Heдостоверных сведений выплаченные пособия подлежат возврату молодым специалистом в областной бюджет в течение трех месяцев со дня выявления недостоверных сведений.#❝

2. В случае расторжения трудового договора до истечения трех лет по инициативе молодого специалиста, по соглашению сторон или по инициативе работодателя по основаниям, предусмотренным пунктами 5, 6, 7, 11 части 1 fix статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации, выплаченное единовременное пособие подлежит возврату молодым специалистом в областной бюджет. В указанный срок не включается период прохождения военной службы, а также период нахождения в отпуске.#❝

Полученные денежные средства в размере единовременного пособия подлежат возврату в течение 3 месяцев со дня увольнения молодого специалиста.#❝

Возврат денежных средств, полученных в качестве единовременного пособия, не производится в случае трудоустройства до истечения двух месяцев со дня увольнения. Место трудоустройства должно соответствовать требованиям, установленным частью 2 статьи 1 настоящего областного закона.#❝

3. В случае отказа от добровольного возврата денежных средств, полученных в качестве единовременного пособия, они взыскиваются в судебном порядке.#❝

Статья 7. Вступление в силу настоящего областного закона Настоящий областной закон вступает в силу через десять дней после его официального опубликования.#❝

Приложение 1 к областному закону «О государственной поддержке кадрового потенциала агропромышленного комплекса Новгородской области на 2008-2024 годы»#❝

(должность руководителя уполномоченного органа)#❝

(ФИО.#❝

OT#❝

(ФИО.#❝

(район, наименование организации)#❝

(должность) ИНН Паспорт серия № Выдан#❝

Домашний адрес:#❝

Телефон#❝

Заявление.#❝

Прошу назначить мне единовременное денежное пособие в соответствии с областным законом от 04.09.2008 № 373-ОЗ «О государственной поддержке кадрового потенциала агропромышленного комплекса Новгородской области на 2008-2024 годы».#❝

Единовременное денежное пособие прошу перечислить на расчетный счет №#❝

(полное наименование кредитной организации, БИК, кор. счет)#❝

С условиями предоставления единовременного денежного пособия ознакомлен(а) и обязуюсь их ВЫПОЛНЯТЬ.#❝

К заявлению прилагаю:#❝

1.#❝

2.#❝

3.#❝

(подпись, инициалы, фамилия)#❝

«У 20 __ года#❝