Канал
Приказ Минэнерго России от 24.08.2015 № 586 · Об утверждении Порядка уведомления работодателя о фактах обращения в целях склонения работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Минэнерго России,… · редакция от 24.08.2015 · https://zakonbaza.com/prikaz-minenergo-2015-08-24-586/
Приказ Минэнерго России от 24.08.2015 № 586

Об утверждении Порядка уведомления работодателя о фактах обращения в целях склонения работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Минэнерго России,…

Статус уточняется Редакция от 24.08.2015 🔔 Следить в Telegram

Приказ Министерства энергетики Российской Федерации от 24.08.2015 № 586 "Об утверждении Порядка уведомления работодателя о фактах обращения в целях склонения работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Минэнерго России, к совершению коррупционных правонарушений"

Текст — по данным портала официального опубликования правовых актов (publication.pravo.gov.ru). Скачать .doc · Печать

Издан на основании
273-ФЗ; ст. 11.1 273-ФЗ

Текст распознан со скана официальной публикации (pravo.gov.ru) и может содержать ошибки распознавания. Официальным является опубликованный документ.

Министерство энергетики Российской Федерации

(Минэнерго России)

ПРИКАЗ AY Obtiyojt. LOTS? № LSE

С Москва

Об утверждении Порядка уведомления работодателя о фактах обращения в целях склонения работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Минэнерго России, к совершению коррупционных правонарушений

В соответствии со статьей 11.1 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, № 52 (ч. 1), ст. 6228; 2011, № 48, ст. 6730; 2012, № 50 (ч. 4), ст. 6954), а также в целях повышения эффективности мер по противодействию коррупции в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Минэнерго России, приказываю:

Утвердить прилагаемый Порядок уведомления работодателя о фактах обращения в целях склонения работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Минэнерго России, к совершению коррупционных правонарушений.

| А.В. Новак р МИНИСТЕРСТВО ЮСТИНИИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАНИН |

ЗАРЕГИСТРИРОВАНО |

Регистрационный № 2406. 7 |

Департамент административной и законопроектной работы Панина Светлана Александровна 631 85 09

УТВЕРЖДЕН приказом Минэнерго России от LY» CF 2015 г. №256#❝

ПОРЯДОК уведомления работодателя о фактах обращения в целях склонения работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Минэнерго России, к совершению коррупционных правонарушений#❝

1. Настоящий Порядок устанавливает процедуру уведомления работниками, замещающими отдельные должности, включенные в перечень должностей в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Минэнерго России, при назначении на которые граждане и при замещении которых работники этих организаций обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, утвержденный приказом Минэнерго России от 12 ноября 2014 г. № 837 (зарегистрирован Минюстом России 17 декабря 2014 г., регистрационный № 35206) (далее — работники), работодателя о фактах обращения к ним каких-либо лиц в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений.#❝

2. Работник обязан уведомлять работодателя обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений за исключением случаев, когда по данным фактам проведена или проводится проверка.#❝

3. Работник, которому стало известно о факте обращения к иным работникам в связи с исполнением ими должностных обязанностей каких-либо лиц в целях склонения таких работников к совершению коррупционных правонарушений, вправе уведомить об этом работодателя в соответствии с настоящим Порядком.#❝

4. Работник составляет уведомление о фактах обращения к нему в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений (далее — уведомление).#❝

Работник, работодателем для которого является Министр энергетики#❝

Российской Федерации (далее — Министр), составляет уведомление на имя#❝

Министра и передает его должностному лицу Департамента административной и законопроектной работы Минэнерго России, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений.#❝

Работник, работодателем для которого является руководитель организации, созданной для выполнения задач, поставленных перед Минэнерго России (далее — организация), составляет уведомление на имя руководителя организации и передает его в структурное подразделение организации по профилактике коррупционных и иных правонарушений или должностному лицу такого структурного подразделения, ответственному за работу по профилактике коррупционных правонарушений.#❝

5. Уведомление, составленное работником на имя работодателя, предоставляется незамедлительно с момента обращения к нему в целях склонения его к совершению коррупционного правонарушения.#❝

6. В случае если уведомление не может быть передано работником непосредственно в структурное подразделение или должностному лицу, указанным в пункте 4 настоящего Порядка, уведомление направляется им по почте с уведомлением о вручении.#❝

7. Уведомление составляется в письменном виде в произвольной форме, подписывается работником лично с указанием даты его составления.#❝

Уведомление должно содержать следующие сведения:#❝

должность, фамилия, имя, отчество (при наличии) лица, на имя которого направляется уведомление;#❝

фамилия, имя, отчество (при наличии), должность, номер телефона работника;#❝

сведения о физическом (юридическом) лице (лицах), склоняющем (их) к совершению коррупционного правонарушения;#❝

сущность предполагаемого коррупционного правонарушения;#❝

способ склонения к совершению коррупционного правонарушения;#❝

дата› время и место склонения к совершению коррупционного правонарушения;#❝

обстоятельства склонения к совершению коррупционного правонарушения (телефонный разговор, личная встреча, почтовое отправление, электронное сообщение и другие обстоятельства);#❝

сведения об уведомлении работником органов прокуратуры или других государственных органов о фактах обращения каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений (в случае уведомления).#❝

8. К уведомлению прилагаются все имеющиеся материалы, подтверждающие обстоятельства обращения каких-либо лиц в целях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений.#❝

9. Должностное лицо Департамента административной и законопроектной работы Минэнерго России, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, структурное подразделение (должностное лицо) организации, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, ведут прием, регистрацию и учет поступивших уведомлений, обеспечивают конфиденциальность и сохранность данных, полученных от работника, а также несут персональную ответственность за разглашение полученных сведений в соответствии с законодательством Российской Федерации.#❝

10. Уведомление регистрируется в журнале регистрации уведомлений о фактах обращения в целях склонения работников к совершению коррупционных правонарушений (далее — журнал) (рекомендуемый образец в приложении к настоящему Порядку).#❝

11. Журнал хранится в месте, защищенном от несанкционированного доступа.#❝

12. Листы журнала должны быть пронумерованы, прошнурованы и скреплены печатью Минэнерго России или организации.#❝

13. В журнале должна быть отражена следующая информация:#❝

порядковый номер;#❝

регистрационный номер, присвоенный уведомлению;#❝

дата и время регистрации уведомления;#❝

фамилия, имя, отчество (при наличии), должность работника, представившего уведомление;#❝

краткое изложение фактов, указанных в уведомлении;#❝

количество листов уведомления;#❝

фамилия, имя, отчество (при наличии), должность лица, зарегистрировавшего уведомление;#❝

подпись должностного лица, зарегистрировавшего уведомление;#❝

подпись работника, представившего уведомление:#❝

сведения о принятом решении с указанием даты.#❝

14. Журнал хранится не менее 5 лет с момента регистрации в нем последнего уведомления.#❝

15. Копия уведомления с отметкой о регистрации выдается работнику на руки под роспись в журнале либо направляется по почте с уведомлением о вручении.#❝

16. В день регистрации уведомления должностное лицо Департамента административной и законопроектной работы Минэнерго России, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, структурное подразделение (должностное лицо) организации, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, обеспечивают доведение до Министра или руководителя организации информации о регистрации уведомления.#❝

17. Работодатель по результатам рассмотрения уведомления принимает решение об организации проверки содержащихся в уведомлении сведений и назначает должностное лицо, ответственное за проведение проверки факта обращения в целях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений.#❝

от 6 8 L 9 5 v 3 С I | эин -olrworedh OMHOLWOLedA OMHOLWOYeEA | олэшяеяоЯ | sMHOIWoredh ‘UH иинэкиопэяА OOM ele OOM идти олэшяея -orworoedc| я ханне$ехяА | -чияелопэди ‘ииношоа | -чичетопэ4и | ‘eur олон| -odudiomiedes | яолоик ‘чотяеф ‘вхинтооеЯ | винэимопэяА'| винэкиопэядА мотЕнИиЧи | ‘exMHLoged |-лоонжног |“епии члоонжной| оялоэь OMHOKOIEH qLOOMKLOY | иипедтоилеЯ | dawoH ичн | I/II о BMHOYedD| FOMUOT] FOULYO] J “OW -HILOyy souLedyy “OW O@ BWodd и ет |-HOoMMedLouIeg! oN хегоии BE I 0 « » HOHHONO ‘I 07 « » LBBB nunomAdenogedn xIdHHOMNUAddON O1MHOMded0d я AONHH.LOQed винного хвкоп я винэше400 хеляеф о иинэгиогояА иипедтэило4#❝

ГУНААЖ (пэзваоо wrawedrrHowoxed) :#❝

wunomAdenogedu xigHHounucAddon ommHomdeoo х ‘ииээоа олаэнении{ Woden ханнэняелооп ‘ыепе$ винониогшая вип XISHHVI‘EOO ‘иипезине19о зохинтоова винэноихо XBIoN я винэше4оо хеглеф о BIroLeroLoged винэимопэяА Ахивао]] я эинэжониа |#❝

О каких нормах

Документы того же органа рядом по дате

Все документы: Минэнерго России →