Приказ Минстройа России от 06.07.2015 № 487/пр · Об утверждении квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей федеральными государственными гражданскими с… · редакция от 06.07.2015 · https://zakonbaza.com/prikaz-minstroy-2015-07-06-487-pr/

Приказ Минстройа России от 06.07.2015 № 487/пр

Об утверждении квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей федеральными государственными гражданскими с…

Статус уточняется Редакция от 06.07.2015 🔔 Следить в Telegram

Приказ Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации от 06.07.2015 № 487/пр "Об утверждении квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей федеральными государственными гражданскими служащими Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации"

Текст — по данным портала официального опубликования правовых актов (publication.pravo.gov.ru). Скачать .doc · Печать

Издан на основании: 79-ФЗ; ст. 12 79-ФЗ
Приложения: Приложение № 1 · Приложение № 2

Текст распознан со скана официальной публикации (pravo.gov.ru) и может содержать ошибки распознавания. Официальным является опубликованный документ.

МИНИСТЕРСТВО СТРОИТЕЛЬСТВА И ЖИЛИЩНО-КОММУНАЛЬНОГО ХОЗЯЙСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

(МИНСТРОЙ РОССИИ)

ПРИКАЗ

Об утверждении квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей федеральными государственными гражданскими служащими Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации

В соответствии со статьей 12 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, № 31, ст. 3215;

2013, № 27, ст. 3477; 2015, № 1, ст. 63, № 14, ст. 2008) и Указом Президента Российской Федерации от 31 декабря 2005 г. № 1574 «О Реестре должностей федеральной государственной гражданской службы» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2006, № 1, ст. 118, № 10, ст. 1091, № 13, ст. 1360, № 38, ст. 3975, № 43, ст. 4480; 2007, № 13, ст. 1530, № 14, ст. 1664, № 20, ст. 2390, № 23, ст. 2752, № 32, ст. 4124, № 40, ст. 4712, № 50, ст. 6255, № 52, ст. 6424; 2008, № 17, ст. 1818, № 21, ст. 2430, № 25, ст. 2961, № 31, ст. 3701, № 49, ст. 5763, № 52, ст. 6363; 2009, № 16, ст. 1901, № 20, ст. 2445, № 34, ст. 4171, № 36, ст. 4312, № 52, ст. 6534; 2010, № 3, ст. 276, № 4, ст. 371, № 12, ст. 1314, № 15, ст. 1777, № 16, ст. 1874; 2011, № 5, ст. 711, № 48, ст. 6878; 2012, № 4, ст. 471, № 8, ст. 992, № 15, ст. 1731, № 22, ст. 2754, № 27, ст. 3681, № 29, ст. 4071, № 35, ст. 4783, № 35, ст. 4787, № 44, ст. 5995, № 47, ст. 6460, № 50, ст. 7013, № 51, ст. 7169; 2013, № 22, ст. 2787, № 49, ст. 6397, № 49, ст. 6400; 2014, № 18, ст. 2135, № 30, ст. 4281, № 30, ст. 4285, № 31, ст. 4401, № 37, ст. 4938, № 44, ст. 6046; 2015, № 1, ст. 193, № 11, ст. 1585, ст. 1587, № 28, ст. 4216) приказываю:

1. Утвердить квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей федеральными государственными гражданскими служащими Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации (далее — гражданские служащие), согласно приложению № | к настоящему приказу.#❝

2. Установить, что наряду с квалификационными требованиями, указанными в пункте 1 настоящего приказа, к профессиональным знаниям и навыкам гражданских служащих, курирующих вопросы внедрения информационных технологий в деятельность Минстроя России, а также государственных гражданских служащих, в должностные обязанности которых входят создание, развитие и администрирование информационных систем в Минстрое России, предъявляются квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам в области информационнокоммуникационных технологий, необходимым для исполнения должностных обязанностей, согласно приложению № 2 к настоящему приказу.#❝

3. Руководителям структурных подразделений Минстроя России включить квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей гражданскими служащими, в соответствии с функциями и задачами структурного подразделения, в должностные регламенты гражданских служащих.#❝

4. Признать утратившим силу приказ Минстроя России от 28 марта 2014 г. № 130/np «Об утверждении квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей федеральными государственными гражданскими служащими Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации» (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 2 июня 2014 г. № 32538).#❝

5. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.#❝

Министр#❝

Приложение № 1 к приказу Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации ОТ«б» cepee _ 2015 г. № р#❝

Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей федеральными государственными гражданскими служащими Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации#❝

I. Категория «руководители» высшей и главной групп должностей#❝

При назначении на должности государственной гражданской службы категории «руководители» высшей и главной групп должностей установлены общие квалификационные требования:#❝

знания:#❝

Конституции Российской Федерации; федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов в рамках компетенции Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства (далее — Минстрой России);#❝

структуры и полномочий органов государственной власти и местного самоуправления;#❝

основ организации прохождения государственной гражданской службы, Регламента Минстроя России и служебного распорядка Минстроя России;#❝

порядка работы со служебной информацией;#❝

форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, в частности:#❝

а) правовых аспектов в области информационно-коммуникационных технологий;#❝

6) программных документов и приоритетов государственной политики в области информационно-коммуникационных технологий;#❝

в) правовых аспектов в сфере предоставления государственных услуг населению и организациям посредством применения информационнокоммуникационных технологий;#❝

г) аппаратного и программного обеспечения;#❝

д) общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;#❝

е) основ проектного управления;#❝

основ делопроизводства, а также возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;#❝

норм служебной, профессиональной этики и общих принципов служебного поведения государственных гражданских служащих;#❝

правил и норм охраны труда;#❝

правил пожарной безопасности;#❝

навыки:#❝

руководства структурным подразделением;#❝

оперативного принятия и реализации управленческих решений; организации и обеспечения выполнения задач;#❝

ведения деловых переговоров;#❝

публичного выступления, организации работы по эффективному взаимодействию с государственными органами;#❝

квалифицированного и эффективного планирования служебного времени;#❝

систематизации информации;#❝

анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений;#❝

работы со служебными документами;#❝

владения компьютерной и другой оргтехникой;#❝

работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;#❝

владения необходимым программным обеспечением, в частности:#❝

а) стратегического планирования и управления групповой деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах;#❝

6) работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе с сетью Интернет;#❝

в) работы в операционной системе;#❝

г) управление электронной почтой;#❝

д) работы в текстовом редакторе;#❝

е) работы с электронными таблицами;#❝

ж) работы с базами данных;#❝

3) работы с системами управления проектами;#❝

адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач;#❝

грамотного учета мнения коллег;#❝

эффективного сотрудничества с коллегами;#❝

делегирования полномочий подчиненным; стимулирования достижения результатов;#❝

квалифицированной работы с людьми по недопущению личностных конфликтов;#❝

практического применения нормативных правовых актов.#❝

II. Категория «помощники (советники)» высшей группы должностей#❝

При назначении на должности государственной гражданской службы категории «помощники (советники)» высшей группы должностей установлены общие квалификационные требования:#❝

знания:#❝

структуры и полномочий органов государственной власти и местного самоуправления;#❝

порядка работы со служебной информацией;#❝

форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, в частности:#❝

а) правовых аспектов в области информационно-коммуникационных технологий;#❝

Г) аппаратного и программного обеспечения;#❝

д) общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;#❝

е) основ проектного управления;#❝

правил и норм охраны труда;#❝

правил пожарной безопасности;#❝

навыки:#❝

профессиональные навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей, утвержденных должностным регламентом, в установленной сфере деятельности;#❝

оперативного принятия и реализации управленческих решений; ведения деловых переговоров;#❝

взаимодействия с другими ведомствами, государственными органами, представителями субъектов Российской Федерации, муниципальных образований;#❝

публичного выступления;#❝

квалифицированного и эффективного планирования служебного времени;#❝

владения компьютерной и другой оргтехникой;#❝

работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;#❝

владения необходимым программным обеспечением, в частности:#❝

6) работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе с сетью Интернет;#❝

в) работы в операционной системе;#❝

г) управление электронной почтой;#❝

д) работы в текстовом редакторе;#❝

е) работы с электронными таблицами;#❝

ж) работы с базами данных;#❝

3) работы с системами управления проектами;#❝

работы со служебными документами;#❝

осуществления экспертизы проектов нормативных правовых актов;#❝

владения конструктивной критикой;#❝

подготовки проектов нормативных правовых актов;#❝

контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений;#❝

подготовки деловой корреспонденции;#❝

адаптации к изменениям ситуации и применения новых подходов к решению возникающих задач;#❝

своевременного выявления и разрешения проблемных ситуаций, которые могут привести к конфликту интересов.#❝

Ш. Категория «специалисты» главной группы должностей#❝

При назначении на должности государственной гражданской службы категории «специалисты» главной группы должностей установлены общие квалификационные требования:#❝

знания:#❝

Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов в рамках компетенции Минстроя России;#❝

структуры и полномочий органов государственной власти и местного самоуправления;#❝

порядка работы со служебной информацией;#❝

форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, в частности:#❝

а) правовых аспектов в области информационно-коммуникационных технологий;#❝

г) аппаратного и программного обеспечения;#❝

д) общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;#❝

е) основ проектного управления;#❝

правил и норм охраны труда;#❝

правил пожарной безопасности;#❝

навыки:#❝

оперативного принятия и реализации управленческих решений; ведения деловых переговоров;#❝

квалифицированного и эффективного планирования служебного времени;#❝

владения компьютерной и другой оргтехникой;#❝

работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;#❝

владения необходимым программным обеспечением, в частности:#❝

6) работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе с сетью Интернет;#❝

в) работы в операционной системе;#❝

г) управление электронной почтой;#❝

д) работы в текстовом редакторе;#❝

е) работы с электронными таблицами;#❝

ж) работы с базами данных;#❝

3) работы с системами управления проектами;#❝

работы со служебными документами;#❝

осуществления экспертизы проектов нормативных правовых актов;#❝

владения конструктивной критикой;#❝

подготовки проектов нормативных правовых актов;#❝

контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений;#❝

подготовки деловой корреспонденции;#❝

адаптации к изменениям ситуации и применения новых подходов к решению возникающих задач;#❝

своевременного выявления и разрешения проблемных ситуаций, которые могут привести к конфликту интересов.#❝

ГУ. Категория «специалисты» ведущей группы должностей#❝

При назначении на должности государственной гражданской службы категории «специалисты» ведущей группы должностей установлены общие квалификационные требования:#❝

знания:#❝

структуры и полномочий органов государственной власти и местного самоуправления;#❝

порядка работы со служебной информацией;#❝

форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, в частности:#❝

а) аппаратного и программного обеспечения;#❝

6) общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;#❝

правил и норм охраны труда;#❝

правил пожарной безопасности;#❝

навыки:#❝

работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения;#❝

обеспечения выполнения поставленных руководством задач;#❝

квалифицированного и эффективного планирования служебного времени;#❝

систематизации информации, работы со служебными документами;#❝

анализа и прогнозирования деятельности в установленной сфере;#❝

использования современной оргтехникой и владения необходимым программным обеспечением, в частности:#❝

а) работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;#❝

6) работы в операционной системе;#❝

в) управления электронной почтой;#❝

г) работы в текстовом редакторе;#❝

д) работы с электронными таблицами;#❝

е) подготовки презентаций;#❝

ж) использования графических объектов в электронных документах;#❝

3) работы с базами данных;#❝

подготовки деловой корреспонденции;#❝

адаптации к изменениям ситуации и применения новых подходов к решению возникающих задач;#❝

грамотного учета мнения коллег;#❝

эффективного сотрудничества с коллегами;#❝

квалифицированной работы с людьми по недопущению личностных конфликтов.#❝

У. Категория «специалисты» старшей группы должностей#❝

При назначении на должности государственной гражданской службы категории «специалисты» старшей группы должностей установлены общие квалификационные требования:#❝

знания:#❝

иных нормативных правовых актов и служебных документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности, применительно к исполнению своих должностных обязанностей;#❝

Регламента Минстроя России и служебного распорядка Минстроя России;#❝

основ Управления, организации труда, прохождения государственной гражданской службы;#❝

порядка работы со служебной информацией;#❝

форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, в частности:#❝

а) аппаратного и программного обеспечения;#❝

6) общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;#❝

правил и норм охраны труда;#❝

правил пожарной безопасности;#❝

навыки:#❝

работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения;#❝

организации и обеспечения выполнения задач;#❝

квалифицированного и эффективного планирования служебного времени;#❝

анализа и прогнозирования деятельности в установленной сфере;#❝

грамотного учета мнения коллег;#❝

взаимодействия с другими ведомствами, государственными органами; квалифицированного и эффективного планирования служебного времени;#❝

владения современной оргтехникой и необходимым программным обеспечением, в частности:#❝

а) работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;#❝

6) работы в операционной системе;#❝

в) управления электронной почтой;#❝

г) работы в текстовом редакторе;#❝

д) работы с электронными таблицами;#❝

е) подготовки презентаций;#❝

ж) использования графических объектов в электронных документах;#❝

3) работы с базами данных;#❝

адаптации к изменениям ситуации и применения новых подходов к решению возникающих задач;#❝

грамотного учета мнения коллег;#❝

эффективного сотрудничества с коллегами;#❝

квалифицированной работы с людьми по недопущению личностных конфликтов.#❝

УТ. Категория «обеспечивающие специалисты» ведущей группы должностей#❝

При назначении на должности государственной гражданской службы категории «обеспечивающие специалисты» ведущей группы должностей установлены общие квалификационные требования:#❝

знания:#❝

Конституции Российской Федерации; федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных правовых актов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей;#❝

основ организации прохождения государственной гражданской службы;#❝

Регламента Минстроя России и служебного распорядка Минстроя России;#❝

форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, в частности:#❝

а) аппаратного и программного обеспечения;#❝

6) общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;#❝

порядка работы со служебной информацией;#❝

правил и норм охраны труда;#❝

правил пожарной безопасности;#❝

навыки: обеспечения выполнения задач и функций по организационному, информационному, документационному, финансово-экономическому, хозяйственному и иному обеспечению деятельности Минстроя России; взаимодействия с другими ведомствами, государственными органами; квалифицированного планирования работы и служебного времени; грамотного учета мнения коллег;#❝

сотрудничества с коллегами; исполнительской дисциплины; квалифицированной работы с людьми по недопущению личностных конфликтов;#❝

владения современной оргтехникой и владения необходимым программным обеспечением, в частности: |#❝

а) работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;#❝

6) работы в операционной системе;#❝

в) управления электронной почтой;#❝

г) работы в текстовом редакторе;#❝

д) работы с электронными таблицами;#❝

е) подготовки презентаций;#❝

ж) использования графических объектов в электронных документах;#❝

3) работы с базами данных;#❝

систематизации информации, работы со служебными документами.#❝

УП. Категория «обеспечивающие специалисты» старшей и младшей групп должностей#❝

При назначении на должности государственной гражданской службы категории «обеспечивающие специалисты» старшей и младшей групп должностей установлены общие квалификационные требования:#❝

знания:#❝

Конституции Российской Федерации; федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных актов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно#❝

10 к исполнению конкретных должностных обязанностей;#❝

основ организации прохождения государственной гражданской службы;#❝

Регламента Минстроя России и служебного распорядка Минстроя России;#❝

форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, в частности:#❝

а) аппаратного и программного обеспечения;#❝

6) общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;#❝

порядка работы со служебной информацией;#❝

правил и норм охраны труда;#❝

правил пожарной безопасности;#❝

навыки:#❝

обеспечения выполнения задач и функций по организационному, информационному, документационному, финансовому, экономическому, хозяйственному и иному обеспечению деятельности Минстроя России, соответствующих направлению деятельности отдела и применительно к исполнению своих должностных обязанностей;#❝

планирования работы и служебного времени;#❝

исполнительной дисциплины;#❝

владения современной оргтехникой и владения необходимым программным обеспечением, в частности:#❝

а) работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;#❝

6) работы в операционной системе;#❝

в) управления электронной почтой;#❝

г) работы в текстовом редакторе;#❝

д) работы с электронными таблицами;#❝

е) подготовки презентаций;#❝

ж) использования графических объектов в электронных документах;#❝

3) работы с базами данных;#❝

систематизации информации;#❝

грамотного учета мнения коллег;#❝

сотрудничества с коллегами;#❝

квалифицированной работы с людьми по недопущению личностных конфликтов.#❝

Приложение № 2 к приказу Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации от «6» шле.ел. __ 2015 г. № АР#❝

Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам в области информационно-коммуникационных технологий, необходимым для исполнения должностных обязанностей федеральными государственными гражданскими служащими в Министерстве строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации, курирующим вопросы внедрения информационнокоммуникационных технологий, а также государственных гражданских служащих, в должностные обязанности которых входят создание, развитие и администрирование информационных систем#❝

Категория "руководители" высшей группы должностей, курирующие вопросы внедрения информационно-коммуникационных технологий в деятельность Министерства строительства и жилищнокоммунального хозяйства Российской Федерации#❝

Профессиональные навыки: стратегического и тактического планирования, управления групповой деятельностью при внедрении, развитии и эксплуатации информационно-коммуникационных технологий в государственных органах; освоения новых информационно-коммуникационных технологий в своей практической деятельности.#❝

Категории "помощники (советники)" высшей группы должностей, "специалисты" главной, ведущей и старшей групп должностей, "обеспечивающие специалисты" ведущей, старшей и младшей групп должностей, в должностные обязанности которых входят функции по созданию, развитию и администрированию информационных систем в Министерстве строительства и жилищно-коммунального хозяйства развития Российской Федерации#❝

Профессиональные знания: целей, задач, принципов и ключевых направлений государственной политики в области использования и развития информационно-коммуникационных технологий; нормативных правовых и методических документов в сфере информатизации, включая вопросы обеспечения информационной — безопасности; основных — принципов проектирования вычислительных центров, стадий создания и этапов жизненного цикла информационных систем; принципов, стандартов и правил межведомственного информационного — взаимодействия в практике государственного управления; основных технических характеристик, конструктивных особенностей, назначения средств вычислительной техники и телекоммуникаций, перспектив и направлений их развития; передового отечественного и зарубежного опыта применения информационнокоммуникационных технологий, эксплуатации и технического обслуживания средств вычислительной техники.#❝

Профессиональные навыки: внедрения, развития и эксплуатации информационно-коммуникационных технологий; администрирования персонального компьютера, автоматизированных информационных систем; освоения новых информационно-коммуникационных технологий в своей практической деятельности.#❝

О каких нормах

Документы того же органа рядом по дате

Об утверждении Порядка определения нормативных затрат на оказание государственных услуг (выполнение работ) и нормативных затрат на содержание имуществ — Приказ Минстройа России от 19.06.2015 № 441/пр
О нормативе стоимости одного квадратного метра общей площади жилого помещения по Российской Федерации на второе полугодие 2015 года и показателях сред — Приказ Минстройа России от 23.06.2015 № 446/пр
Об утверждении Порядка составления и представления отчета о расходах бюджета субъекта Российской Федерации, источником финансового обеспечения которых — Приказ Минстройа России от 26.06.2015 № 460/пр
Об упорядочении обращения со служебной информацией ограниченного распространения в Министерстве строительства и жилищно-коммунального хозяйства Россий — Приказ Минстройа России от 02.07.2015 № 480/пр
Об утверждении перечней должностей, замещение которых влечет за собой размещение сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имуществе — Приказ Минстройа России от 08.07.2015 № 494/пр
О распространении на работников, замещающих отдельные должности на основании трудового договора в организациях, созданных для выполнения задач, постав — Приказ Минстройа России от 13.07.2015 № 500/пр
Об утверждении Порядка проведения отбора субъектов Российской Федерации для предоставления субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российс — Приказ Минстройа России от 15.07.2015 № 502/пр
Об утверждении перечня должностей в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством строительства и жилищно-коммунально — Приказ Минстройа России от 16.07.2015 № 507/пр

Все документы: Минстрой России →