Об утверждении Порядка проведения в Федеральной службе судебных приставов психофизиологического исследования, тестирования на предмет употребления наркотических средств и психот…

1. Порядок проведения в Федеральной службе судебных приставов психофизиологического исследования, тестирования на предмет употребления наркотических средств и психотропных веществ, наличия алкогольной, наркотической или иной токсической зависимости регламентирует деятельность должностных лиц Федеральной службы судебных приставов, а также специалистов, обладающих специальными познаниями в области психофизиологии и осуществляющих функции по психологическому обеспечению (далее — специалисты), участвующих при проведении изучения морально-этических и психологических качеств при назначении граждан Российской Федерации на отдельные должности Федеральной службы судебных приставов.#❝

2. При проведении психофизиологического исследования с применением полиграфа (далее — психофизиологическое исследование, ПФИ) осуществляются регистрация (контроль) и обработка (анализ) психофизиологических показателей исследуемого лица с применением специализированных технических устройств в соответствии с существующими методиками.#❝

3. Инициатором проведения ПФИ, тестирования является представитель нанимателя (далее — инициатор).#❝

4. Проведение ПФИ, тестирования осуществляют специалисты.#❝

5. По письменному распоряжению инициатора руководителем кадрового подразделения ФССП России заполняется:#❝

6. Кадровое подразделение ФССП России при направлении на ПФИ, тестирование: |#❝

6.1. предоставляет специалисту информацию и материалы, необходимые для организации ПФИ, тестирования;#❝

6.2. обеспечивает прибытие лица, в отношении которого проводится ПФИ, тестирование, в установленные место и время;#❝

6.3. создает другие условия для качественного и своевременного проведения ПФИ, тестирования.#❝

7. На основании проведенного ПФИ, тестирования специалист составляет письменное заключение.#❝

8. При наличии в заключении сведений, составляющих государственную и иную охраняемую федеральным законом тайну, или служебной информации ограниченного распространения, заключению присваивается соответствующий гриф секретности или пометка.#❝

9. Результаты ПФИ и тестирования носят рекомендательный и вероятностный характер и используются инициатором только в качестве дополнительной информации при решении кадровых вопросов.#❝

10. О полученной в результате проведения ПФИ, тестирования информации, требующей проверки, специалистом составляется служебная записка.#❝

11. Психофизиологическое исследование осуществляется с письменного согласия Mua, подлежащего — психофизиологическому — исследованию, зафиксированного в его заявлении (приложение № 3 к настоящему Порядку).#❝

12. В заключении, предусмотренном пунктом 7 настоящего Порядка, указываются: факт получения письменного согласия исследуемого лица на участие в ПФИ; дата, время и место проведения ПФИ; основания проведения ПФИ; фамилия, имя, отчество (при наличии) инициатора, замещаемая ДОЛЖНОСТЬ; фамилия, имя, отчество (при наличии) специалиста, замещаемая Должность; вопросы, подлежащие выяснению в ходе ПФИ, поставленные инициатором; перечень материалов, предоставленных специалисту для проведения ПФИ; фамилия, имя, отчество (при наличии) и год рождения исследуемого лица; методы и средства, которые использовались при проведении ПФИ; содержание и результаты ПФИ; обоснование и выводы по поставленным вопросам.#❝

13. В случае установления обстоятельств, имеющих значение для назначения на должность, в отношении которых инициатором не были поставлены вопросы, специалист указывает на данные обстоятельства в заключении по результатам ПФИ.#❝

14. Тестирование осуществляется с применением комплексов психодиагностических методик, состав которых определяется специалистом в зависимости от характера предстоящей профессиональной деятельности.#❝

16. В заключении, предусмотренном пунктом 7 настоящего Порядка, указываются: дата, основание проведения тестирования; фамилия, имя, отчество (при наличии) инициатора, замещаемая должность; фамилия, имя, отчество (при наличии) специалиста, замещаемая должность; фамилия, имя, отчество (при наличии) и год рождения лица, в отношении которого проводилось тестирование; содержание и результаты тестирования, включающие развернутую характеристику морально-этических и психологических качеств лица, в отношении которого проводилось тестирование, информация о наиболее сильных сторонах личности и возможных ограничениях в реализации личностно-профессионального потенциала; обоснование и выводы, рекомендации по результатам тестирования.#❝

17. О результатах проведения психодиагностического тестирования кадровое подразделение ФССП России информирует инициатора.#❝