Канал
Приказ Росаккредитации от 19.08.2025 № 129 · О внесении изменений в Методику проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Федеральной службе по аккредитации, утвержд… · редакция от 19.08.2025 · https://zakonbaza.com/prikaz-rosakkreditatsiya-2025-08-19-129/
Приказ Росаккредитации от 19.08.2025 № 129

О внесении изменений в Методику проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Федеральной службе по аккредитации, утвержд…

Статус уточняется Редакция от 19.08.2025 🔔 Следить в Telegram

Приказ Федеральной службы по аккредитации от 19.08.2025 № 129 "О внесении изменений в Методику проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Федеральной службе по аккредитации, утвержденную приказом Федеральной службы по аккредитации от 25 января 2021 г. № 8"

Текст — по данным Официальное опубликование. Скачать .doc · Печать

Текст распознан со скана официальной публикации (pravo.gov.ru) и может содержать ошибки распознавания. Официальным является опубликованный документ.

МИНИСТЕРСТВО ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ПО АККРЕДИТАЦИИ (РОСАККРЕДИТАЦИЯ)

ПРИКАЗ

О внесении изменений в Методику проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Федеральной службе по аккредитации, утвержденную приказом Федеральной службы по аккредитации от 25 января 2021 г. № 8

В соответствии с частью 7 статьи 22 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», пунктом 16 Положения о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 г. № 112, подпунктом «б» пункта 2 перечня изменений, вносимых в акты Президента Российской Федерации, прилагаемого к Указу Президента Российской Федерации от 10 октября 2024 г. № 870 «О некоторых вопросах представления сведений при поступлении на государственную службу Российской Федерации И муниципальную службу в Российской Федерации и их актуализации», пунктом 8 единой методики проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации и включение в кадровый резерв государственных органов, утвержденной постановлением Правительства Российской. Федерации от 31 марта 2018 г. № 397, пунктом | изменений, которые вносятся в акты Правительства Российской Федерации, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 20 июня

2023 г. № 1010, приказываю:

Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в Методику проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Федеральной службе по аккредитации, утвержденную приказом Федеральной службы по аккредитации от 25 января 2021 г. № 8

(зарегистрирован Минюстом России 1 марта 2021 г., регистрационный № 62627).

Руководитель Д.В. Вольвач

УТВЕРЖДЕНЫ приказом Федеральной службы по аккредитации от «19» облет 20252. № 429#❝

ИЗМЕНЕНИЯ, которые вносятся в Методику проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Федеральной службе по аккредитации, утвержденную приказом#❝

Федеральной службы по аккредитации от 25 января 2021 г. № 8#❝

1. Пункт 3 изложить в следующей редакции:#❝

«3. Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов на замещение вакантной должности гражданской службы (далее — кандидаты), проверке их соответствия иным квалификационным требованиям для замещения этой должности и определении по результатам такой оценки и проверки гражданина (гражданского служащего) из числа кандидатов для назначения на должность гражданской службы.».#❝

2.В абзаце третьем пункта 8 слова «проверку достоверности сведений, представленных гражданином при поступлении на гражданскую службу, или гражданским служащим (проверка достоверности сведений, представленных гражданским служащим, осуществляется только в случае его участия в конкурсе на замещение вакантной должности гражданской службы, относящейся к высшей группе должностей гражданской службы)» заменить словами «проверку достоверности и полноты — сведений, — представленных — гражданином при поступлении на гражданскую службу, или гражданским служащим (проверка достоверности и полноты сведений, представленных гражданским служащим, осуществляется только в случае его участия в конкурсе на замещение вакантной должности гражданской службы, относящейся к высшей группе должностей гражданской службы)».#❝

3. В пункте 9:#❝

а) подпункт «6» изложить в следующей редакции:#❝

«6) заполненную и подписанную анкету для поступления на государственную службу Российской Федерации и муниципальную службу в Российской Федерации, заполненную по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 10 октября 2024 г. № 870 «О некоторых вопросах представления сведений при поступлении на государственную службу Российской Федерации и муниципальную службу в Российской Федерации и их актуализации» (далее — Указ № 870);»;#❝

6) абзац третий подпункта «г» изложить в следующей редакции:#❝

«копии документов об образовании и (или) о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту службы (работы);».#❝

4. В абзаце втором пункта 10 слова «по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р, с фотографией» заменить словами «по форме, утвержденной Указом № 870».#❝

5. Пункт 11 изложить в следующей редакции:#❝

«11. Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе:#❝

а) в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к уровню профессионального образования, стажу гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки;#❝

б)в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к специальности, направлению подготовки (укрупненным группам специальностей и направлений подготовки), к квалификации, полученной по результатам освоения дополнительной профессиональной программы профессиональной переподготовки (в случае если квалификационными требованиями для замещения вакантной должности гражданской службы предусмотрены такие требования);#❝

в) в связи с ограничениями, связанными с поступлением на гражданскую службу и ее прохождением и установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе.».#❝

6. Абзац первый пункта 13 после слов. «после проверки достоверности» дополнить словами «и полноты».#❝

7. Пункт 16 изложить в следующей редакции:#❝

«16. Конкурсная комиссия оценивает профессиональный уровень кандидатов на основании представленных ими документов 06 — образовании и (или) о квалификации (документов о присвоении ученой степени, ученого звания (при наличии), прохождении гражданской или иного вида государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе результатов конкурсных процедур.».#❝

8. Дополнить пунктом 16(1) следующего содержания:#❝

«16(1)В ходе проведения конкурса осуществляется сравнение профессиональных уровней — кандидатов, сопоставление их уровней профессионального образования, стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки, а также их специальностей, направлений подготовки (укрупненных групп специальностей и направлений подготовки), квалификаций, полученных по результатам освоения дополнительных профессиональных программ профессиональной переподготовки (в случае если квалификационными требованиями для замещения вакантной должности гражданской службы предусмотрены такие требования).».#❝

9. Пункт 29 изложить в следующей редакции:#❝

«29. Если в результате проведения конкурса не были выявлены кандидаты, имеющие необходимый для замещения вакантной должности гражданской службы профессиональный уровень, представитель нанимателя может принять решение о проведении повторного конкурса.».#❝

Документы того же органа рядом по дате

Все документы: Росаккредитация →