Канал
Ответ Роструда · Обязан ли работодатель (частное охранное предприятие) оплатить повышение квалификации охранника в образовательном учреждении, необходимое для продления срока удостоверения частн… · https://zakonbaza.com/rostrud-otvet-406/
Ответ Роструда

Обязан ли работодатель (частное охранное предприятие) оплатить повышение квалификации охранника в образовательном учреждении, необходимое для продления срока удостоверения частн…

🔔 Следить в Telegram

Роструд, «Дежурный инспектор»: Обязан ли работодатель (частное охранное предприятие) оплатить повышение квалификации охранника в образовательном учреждении, необходимое для продления срока удостоверения частного охранника?

Текст — по данным Официальный интернет-портал правовой информации. Скачать .doc · Печать

Ответ Федеральной службы по труду и занятости на портале «Онлайнинспекция.рф» (онлайнинспекция.рф). Разъяснение, а не нормативный акт.#

Ответ:#

Да, обязан. Для подтверждения статуса частного охранника гражданину необходимо пройти профессиональное обучение, что установлено законодательством РФ. В этом случае работодатель обязан проводить обучение работника за счет собственных средств.#

Правовое обоснование:#

Согласно ч. 1 ст. 11.1 Закона РФ от 11 марта 1992 г. № 2487-I "О частной детективной и охранной деятельности в Российской Федерации" (далее - Закон № 2487-I) право на приобретение правового статуса частного охранника предоставляется гражданам, прошедшим профессиональное обучение для работы в качестве частного охранника и сдавшим квалификационный экзамен, и подтверждается удостоверением частного охранника. Частный охранник работает по трудовому договору с частной охранной организацией, и его трудовая деятельность регулируется в то числе трудовым законодательством. Частный охранник в соответствии с полученной квалификацией пользуется предусмотренными Законом № 2487-I правами только в период выполнения трудовой функции в качестве работника частной охранной организации.#

В случаях, предусмотренных федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, работодатель обязан проводить профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование работников, если это является условием выполнения работниками определенных видов деятельности (ч. 4 ст. 196 ТК РФ).#

В силу ч. 3 ст. 11.1. Закона № 2487-I удостоверение частного охранника выдается сроком на пять лет. Срок действия удостоверения частного охранника может продлеваться в порядке, установленном Правительством РФ. Продление срока действия удостоверения частного охранника осуществляется только после повышения квалификации в образовательных учреждениях, указанных в ст. 15.2 Закона № 2487-I.#

О каких нормах