Канал
Закон Липецкой области от 19.11.2025 № 708-ОЗ · О квотировании рабочих мест для лиц, особо нуждающихся в социальной защите · редакция от 19.11.2025 · https://zakonbaza.com/zakon-lipetskaya-oblast-2025-11-19-708-oz/
Закон Липецкой области от 19.11.2025 № 708-ОЗ

О квотировании рабочих мест для лиц, особо нуждающихся в социальной защите

Статус уточняется Редакция от 19.11.2025 🔔 Следить в Telegram

Закон Липецкой области от 19.11.2025 № 708-ОЗ "О квотировании рабочих мест для лиц, особо нуждающихся в социальной защите"

Текст — по данным Официальное опубликование. Скачать .doc · Печать

Вступает в силу
Вступление в силу настоящего Закона Настоящий Закон вступает в силу с 1 января 2026 года.

Текст распознан со скана официальной публикации (pravo.gov.ru) и может содержать ошибки распознавания. Официальным является опубликованный документ.

ЗАКОН ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ

О квотировании рабочих мест для лиц, 0c060 нуждающихся в социальной защите

Принят Липецким областным Советом депутатов 13 ноября 2025 года

Статья 1. Предмет регулирования настоящего Закона

Настоящий Закон в соответствии с Федеральным законом от 12 декабря 2023 года № 565-ФЗ «О занятости населения в Российской Федерации» (далее — Федеральный закон «О занятости населения в Российской Федерации») регулирует отдельные вопросы квотирования рабочих мест для лиц, особо нуждающихся в социальной защите, на территории Липецкой области (далее - область).

Статья 2. Основные понятия, используемые в настоящем Законе

1. Понятия, используемые в настоящем Законе, применяются в тех значениях, в которых они используются в Федеральном законе «О занятости населения в Российской Федерации», Федеральном законе от 21 декабря 1996 года № 159-ФЗ «О дополнительных гарантиях по социальной поддержке детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей», Федеральном законе от 24 ноября 1995 года № 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации».#

2. Иные понятия, используемые в настоящем Законе, применяются в следующих значениях:#

квотирование рабочих мест - создание и (или) резервирование рабочих мест в организациях независимо от организационно-правовых форм и форм собственности (далее - работодатели) для приема на работу лиц, особо нуждающихся в социальной защите и испытывающих трудности в поиске работы;#

квота - минимальное количество рабочих мест для лиц, особо нуждающихся в социальной защите и испытывающих трудности в поиске работы, в пределах которого работодатель обязан трудоустроить граждан названной категории (в процентах к среднесписочной численности работников, включая количество рабочих мест, на которых уже работают граждане соответствующей категории).#

Статья 3. Категории лиц, 0с0бо нуждающихся в социальной защите, для которых вводится квотирование рабочих мест#

1. К категории лиц, особо нуждающихся в социальной защите и испытывающих трудности в поиске работы, для которых в первую очередь устанавливается квота для приема на работу, относятся граждане, постоянно проживающие на территории области из числа:#

1) инвалидов;#

2) граждан в возрасте от 18 до 25 лет, имеющих среднее профессиональное образование или высшее образование и ищущих работу в течение одного года с даты выдачи им документа об образовании и о квалификации (в случае прохождения указанными гражданами в данный период военной службы по призыву - с даты окончания прохождения военной службы по призыву);#

3) несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет, особо нуждающихся в социальной защите и испытывающих трудности в поиске работы (детисироты; дети, оставшиеся без попечения родителей; освобожденные из воспитательных колоний или закончившие закрытые специальные учебновоспитательные учреждения; состоящие на учете в комиссиях по делам несовершеннолетних и защите их прав; дети с ограниченными возможностями здоровья и инвалидностью);#

4) лиц, освобожденных из учреждений, исполняющих наказание в виде лишения свободы, и ищущих работу в течение одного года с даты освобождения;#

5) одиноких и (или) многодетных родителей, усыновителей, опекунов (попечителей), воспитывающих несовершеннолетних детей и (или) детейинвалидов;#

6) беженцев и вынужденных переселенцев;#

7) лиц предпенсионного возраста (в течение пяти лет до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, в том числе назначаемую досрочно);#

8) граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей;#

9) лиц, принимавших участие в специальной военной операции на территориях Украины, Донецкой Народной Республики, Луганской Народной Республики, Запорожской и Херсонской областей (далее — специальная военная операция), в выполнении задач по отражению вооруженного вторжения на территорию Российской Федерации или в ходе вооруженной провокации на Государственной границе Российской Федерации и приграничных территориях субъектов Российской Федерации, прилегающих к районам проведения специальной военной операции, к которым относятся:#

лица, проходившие службу в войсках национальной гвардии Российской Федерации, и имеющих специальное звание полиции;#

лица, пребывавшие в добровольческом формировании, созданном в соответствии с Федеральным законом от 31 мая 1996 года № 61-03 «Об обороне»;#

10) граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие радиационных аварий и катастроф;#

11) граждан, прошедших курс лечения и реабилитации от наркомании и алкоголизма.#

2. Квота для приема на работу лиц, указанных в части | настоящей статьи, устанавливается Правительством области в соответствии с Федеральным законом «О занятости населения в Российской Федерации».#

Статья 4. Создание специальных рабочих мест#

1. Для трудоустройства инвалидов могут создаваться специальные рабочие места.#

2. Количество специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов устанавливается нормативным правовым актом исполнительного органа области в сфере труда и занятости для каждого работодателя в пределах установленной квоты для приема на работу инвалидов.#

Статья 5. Вступление в силу настоящего Закона#

Настоящий Закон вступает в силу с 1 января 2026 года.#

И.о. Губернатора#

Липецкой области А.Н. Рябченко город Липецк 19 ноября 2025 года № 708-ОЗ#

О каких нормах

Документы того же органа рядом по дате

Все документы: Липецкая область →