О внесении изменений в Закон Псковской области "О регулировании отдельных вопросов в сфере охраны здоровья граждан на территории Псковской области"

«6.1) организация деятельности национального медицинского исследовательского центра, подведомственного исполнительному органу Псковской области в сфере здравоохранения;»:#❝

«22.1) осуществление ведения регионального сегмента Федерального регистра граждан, имеющих право на обеспечение лекарственными препаратами, медицинскими изделиями и специализированными продуктами лечебного питания за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета и бюджетов субъектов Российской Федерации, и своевременное представление сведений, содержащихся в нем, в уполномоченный федеральный орган исполнительной власти в порядке, установленном Правительством Российской Федерации;»:#❝

в абзаце первом слова «и муниципальных районов» исключить;#❝

в абзаце втором слова «и муниципальных районов» исключить;#❝

в абзаце третьем слова «и муниципальных районов» исключить;#❝

абзац первый изложить в следующей редакции:#❝

«2. Специалистам с высшим медицинским образованием или высшим фармацевтическим образованием при первом трудоустройстве в возрасте до 55 лет в государственную медицинскую организацию предоставляется единовременная денежная выплата в размере 150000 рублей, а при устройстве в поликлинику, поликлиническое отделение, врачебную амбулаторию, отделение (офис) общей врачебной (семейной) практики, на станцию (отделение) скорой медицинской помощи, подразделения по оказанию паллиативной медицинской помощи - в размере 300000 рублей.»;#❝

в абзаце втором слова «медицинскому работнику» заменить словами «медицинскому работнику или фармацевтическому работнику»;#❝

в абзаце третьем слова «медицинского работника» заменить словами «медицинского работника или фармацевтического работника»;#❝

абзац первый изложить в следующей редакции:#❝

«3. Специалистам со средним медицинским образованием или средним фармацевтическим образованием, за исключением специалистов со средним медицинским или средним фармацевтическим образованием, указанных в частях 3.1, 4, 4.2, 4.3, 4.4 настоящей статьи, при первом трудоустройстве в возрасте до 50 лет в государственную медицинскую организацию предоставляется единовременная денежная выплата в размере 50000 рублей.»;#❝

в абзаце втором слова «медицинскому работнику» заменить словами «медицинскому работнику или фармацевтическому работнику»;#❝

в абзаце третьем слова «медицинского работника» заменить словами «медицинского работника или фармацевтического работника»;#❝

«4.3. Специалистам со средним фармацевтическим образованием по специальности «фармация» при первом трудоустройстве с 01 января 2026 года в возрасте до 50 лет в государственную медицинскую организацию предоставляется единовременная денежная выплата в размере 100000 рублей.#❝

Единовременная денежная выплата предоставляется фармацевтическому работнику, заключившему соответствующий трудовой договор с государственной медицинской организацией на неопределенный срок по основному месту работы, по истечении трех месяцев со дня его трудоустройства при условии занятия штатной должности в объеме не менее одной ставки.#❝

В случае расторжения трудового договора по — инициативе фармацевтического работника (по собственному желанию) или по инициативе работодателя по основаниям, являющимся мерами дисциплинарного взыскания в соответствии со статьей 81 Трудового кодекса Российской Федерации, до истечения двух лет работы произведенная единовременная денежная выплата подлежит возврату в областной бюджет из расчета пропорционально неотработанному периоду.»;#❝

«4.4. Специалистам со средним — медицинским образованием по специальности «сестринское дело» при первом трудоустройстве с 01 января 2026 года в возрасте до 50 лет в государственную медицинскую организацию В подразделение по оказанию паллиативной медицинской помощи, в том числе при переводе в подразделения по оказанию паллиативной медицинской помощи из других подразделений государственных медицинских организаций, предоставляется единовременная денежная выплата в размере 100000 рублей.#❝

Единовременная денежная выплата предоставляется медицинскому работнику, заключившему соответствующий трудовой договор с государственной медицинской организацией на неопределенный срок по основному месту работы, по истечении трех месяцев со дня ето трудоустройства при условии занятия ртатной должности в объеме ме менее одной ставки.#❝

В случае расторжения трудового договора по инициативе медицинского работника (по собственному желанию) или по инициативе работодателя по основаниям, являющимся мерами дисциплинарного взыскания В соответствии со статьей 81 Трудового кодекса Российской Федерации, до истечения двух лет работы произведенная единовременная денежная выплата подлежит возврату в областной бюджет из расчета пропорционально неотработанному периоду».#❝

Статья 2#❝