О внесении изменений в статью 4 Закона Тамбовской области "О пенсиях за выслугу лет лиц, замещающих государственные и муниципальные должности, государственных и муниципальных сл…

«5. При назначении пенсии за выслугу лет ее размер исчисляется исходя из среднемесячного денежного вознаграждения (среднемесячного денежного содержания).#❝

Расчет среднемесячного денежного вознаграждения (среднемесячного денежного содержания) производится исходя из фактически` начисленного денежного вознаграждения (денежного содержания) и фактически отработанного времени за двенадцать календарных месяцев, предшествующих месяцу прекращения трудовой деятельности (расторжения трудовых отношений), либо месяцу достижения возраста, дающего право на страховую пенсию по старости в соответствии с частью 1 статьи 8 и статьями 30 - 33 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (дававшего право на трудовую пенсию в соответствии с Федеральным — законом от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации») (далее также - расчетный период). При этом календарным месяцем считается период с 1-го по 30-е (51-е) число соответствующего месяца включительно (в феврале - по 28-е (29-е) число включительно).#❝

При исчислении среднемесячного — денежного вознаграждения (среднемесячного денежного содержания) из расчетного периода исключаются время нахождения гражданского служащего (муниципального служащего) в отпусках без сохранения денежного содержания, по беременности и родам, по уходу за ребенком до достижения им установленного законом возраста, а также периоды временной нетрудоспособности, нахождения в очередном оплачиваемом отпуске. Начисленные за это время суммы не учитываются.#❝

Размер среднемесячного денежного вознаграждения (среднемесячного денежного содержания) при отсутствии в расчетном периоде времени нахождения гражданского служащего (муниципального служащего) в отпусках без сохранения денежного содержания, по беременности и родам, по уходу за ребенком до достижения им установленного законом возраста, а также периодов временной нетрудоспособности, нахождения в очередном оплачиваемом отпуске определяется путем деления общей суммы денежного вознаграждения (денежного содержания), начисленной в расчетном периоде, на 12.#❝

Размер среднемесячного денежного вознаграждения (среднемесячного денежного содержания) при исключении из расчетного периода времени нахождения гражданского служащего (муниципального служащего) в отпусках без сохранения денежного содержания, по беременности и родам, по уходу за ребенком до достижения им установленного законом возраста, а также периодов временной нетрудоспособности, нахождения в очередном оплачиваемом отпуске, определяется путем деления указанной суммы на количество фактически отработанных дней в расчетном периоде и умножения на 21 (среднемесячное число рабочих дней в году).#❝

Если в расчетном периоде отсутствуют фактически отработанные дни, исчисление среднемесячного заработка, по выбору гражданского служащего (муниципального служащего), производится исходя из суммы денежного вознаграждения (денежного содержания), начисленной за предшествующий период, равный расчетному.#❝

Для исчисления фактически отработанных дней в общее количество календарных дней включаются рабочие дни, дни привлечения к работе в выходные и нерабочие праздничные дни, периоды нахождения в служебных командировках, время участия в мероприятиях по профессиональному развитию (кроме случаев участия в них по собственной инициативе и за счет собственных средств работника) в соответствии с табелем учета рабочего времени.#❝

При замещении в расчетном периоде лицами, указанными в части 1 настоящей статьи, должностей, определенных настоящим Законом, в различных органах государственной власти, органах местного самоуправления, исчисление размера среднемесячного денежного вознаграждения (среднемесячного денежного содержания) производится исходя из начисленного в расчетном периоде суммированного денежного вознаграждения (денежного содержания),#❝

_ В соответствии с замещаемыми должностями.»;#❝

Статья 2#❝