Канал
Приказ Федерального агентства по государственным резервам от 13.03.2023 № 108 · О внесении изменений в Положение об оплате труда работников федеральных государственных казенных учреждений, подведомственных Федеральному агентству по государственным резервам,… · https://zakonbaza.com/prikaz-federalnoe-agentstvo-po-go-2023-03-13-108/
Приказ Федерального агентства по государственным резервам от 13.03.2023 № 108

О внесении изменений в Положение об оплате труда работников федеральных государственных казенных учреждений, подведомственных Федеральному агентству по государственным резервам,…

Утратил силу 🔔 Следить в Telegram

Приказ Федерального агентства по государственным резервам от 13.03.2023 № 108 "О внесении изменений в Положение об оплате труда работников федеральных государственных казенных учреждений, подведомственных Федеральному агентству по государственным резервам, утвержденное приказом Федерального агентства по государственным резервам от 29 марта 2019 г. № 87"

Текст — по данным ИПС «Законодательство России». Проверено 21.09.2026 15:28. Скачать .doc · Печать

Документ утратил силу. Текст сохранён для справки.
Приложения
Приложение

ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ПО ГОСУДАРСТВЕННЫМ РЕЗЕРВАМ

ПРИКАЗ

Москва

13 марта 2023 г.                              № 108

О внесении изменений в Положение об оплате труда работников федеральных государственных казенных учреждений, подведомственных Федеральному агентству по государственным резервам, утвержденное приказом Федерального агентства по государственным резервам от 29 марта 2019 г. № 87

Зарегистрирован Минюстом России 11 апреля 2023 г.

Регистрационный № 72968

В соответствии с абзацем вторым пункта 2(1) Положения об установлении систем оплаты труда работников федеральных бюджетных, автономных и казенных учреждений, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 5 августа 2008 г. № 583 "О введении новых систем оплаты труда работников федеральных бюджетных, автономных и казенных учреждений и федеральных государственных органов, а также гражданского персонала воинских частей, учреждений и подразделений федеральных органов исполнительной власти, в которых законом предусмотрена военная и приравненная к ней служба, оплата труда которых осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений", подпунктом 9.9 пункта 9 Положения о Федеральном агентстве по государственным резервам, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 23 июля 2004 г. № 373 "Вопросы Федерального агентства по государственным резервам", приказываю:

Внести изменения в Положение об оплате труда работников федеральных государственных казенных учреждений, подведомственных Федеральному агентству по государственным резервам, утвержденное приказом Федерального агентства по государственным резервам от 29 марта 2019 г. № 87 (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 25 апреля 2019 г., регистрационный № 54520), с изменениями, внесенными приказом Федерального агентства по государственным резервам от 20 декабря 2019 г. № 305 (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 31 января 2020 г., регистрационный № 57368), согласно приложению к настоящему приказу.

Руководитель                              Д.Ю.Гогин

Приложение
к приказу Федерального агентства по государственным резервам
от 13 марта 2023 г. № 108#

ИЗМЕНЕНИЯ,
которые вносятся в Положение об оплате труда работников федеральных государственных казенных учреждений, подведомственных Федеральному агентству по государственным резервам, утвержденное приказом Федерального агентства по государственным резервам от 29 марта 2019 г. № 87#

1. В подпункте "в" пункта 24 слова "стаж непрерывной работы," исключить.#

2. Пункт 27 изложить в следующей редакции:#

"27. Выплата за выслугу лет в единой федеральной системе государственного резерва производится всем работникам Учреждений в размере от 5 до 40 процентов оклада (должностного оклада) со дня возникновения права на ее назначение.#

Выплата за выслугу лет устанавливается с учетом следующих критериев:#

при стаже работы свыше 1 года - 5 процентов;#

при стаже работы свыше 2 лет - 10 процентов;#

при стаже работы свыше 3 лет - 15 процентов;#

при стаже работы свыше 5 лет - 20 процентов; при стаже работы свыше 10 лет - 30 процентов; при стаже работы свыше 15 лет - 40 процентов.#

Установление размера выплаты за выслугу лет производится на основании приказа Учреждения.#

При исполнении обязанностей временно отсутствующего работника выплата за выслугу лет начисляется исходя из оклада (должностного оклада) по основной работе.#

При увольнении работника выплата за выслугу лет начисляется пропорционально отработанному времени и производится при окончательном расчете.".#

О каких нормах

К документу

Нормы, которые ссылаются 1

Документы того же органа рядом по дате

Все документы: Федеральное агентство по государственным резервам →