Приказ ФСТЭК России от 02.04.2015 № 27 · Об утверждении Порядка уведомления работодателя о фактах обращения в целях склонения работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральной служб… · редакция от 02.04.2015 · https://zakonbaza.com/prikaz-fstek-2015-04-02-27/

Приказ ФСТЭК России от 02.04.2015 № 27

Об утверждении Порядка уведомления работодателя о фактах обращения в целях склонения работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральной служб…

Статус уточняется Редакция от 02.04.2015 🔔 Следить в Telegram

Приказ Федеральной службы по техническому и экспортному контролю от 02.04.2015 № 27 "Об утверждении Порядка уведомления работодателя о фактах обращения в целях склонения работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральной службой по техническому и экспортному контролю, к совершению коррупционных правонарушений"

Текст — по данным портала официального опубликования правовых актов (publication.pravo.gov.ru). Скачать .doc · Печать

Издан на основании: 273-ФЗ; ст. 11.1 273-ФЗ
Приложения: Приложение 1. УТВЕРЖДЕН приказом ФСТЭК России OT Aanpens 2015 r. Ne #7 · Приложение № 1 к Порядку уведомления работодателя о фактах обращения в целях склонения раб · Приложение № 2 к Порядку уведомления работодателя о фактах обращения в целях склонения раб · Приложение № 3 к Порядку уведомления работодателя о фактах обращения в целях склонения раб

Текст распознан со скана официальной публикации (pravo.gov.ru) и может содержать ошибки распознавания. Официальным является опубликованный документ.

ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ПО ТЕХНИЧЕСКОМУ И ЭКСПОРТНОМУ КОНТРОЛЮ

(ФСТЭК России) a

Об утверждении Порядка уведомления раббтодателя б фактах обращения в целях склонения работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральной службой по техническому и экспортному контролю, к совершению коррупционных правонарушений

Ne fF

В соответствии со статьей 11.1 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, № 52, ст. 6228; 2011, № 48, ст. 6730; 2012, № 50, ст. 6954) ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Утвердить прилагаемый Порядок уведомления работодателя о фактах обращения в целях склонения работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральной службой по техническому и экспортному контролю, к совершению коррупционных правонарушений.#❝

2. Руководителям организаций, подведомственных Федеральной службе по техническому и экспортному контролю, ознакомить работников с настоящим приказом.#❝

ДИРЕКТОР ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ПО ТЕХНИЧЕСКОМУ И ЭКСПОРТНОМУ КОНТРОЛЮ ffir В.СЕЛИН#❝

УТВЕРЖДЕН приказом ФСТЭК России OT Aanpens 2015 r. Ne #7#❝

Порядок уведомления работодателя о фактах обращения в целях склонения работников организаций, созданных ‚ для выполнения задач, поставленных перед Федеральной службой по техническому и экспортному контролю, к совершению коррупционных правонарушений#❝

1. Настоящий Порядок разработан в соответствии со статьей 11.1 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, № 52, ст.#❝

6228; 2011, № 48, ст. 6730; 2012, № 50, ст. 6954) и устанавливает процедуру уведомления работниками организаций, созданных для выполнения задач, поставленных Перед Федеральной службой по техническому и экспортному контролю (далее соответственно — работники, организации), работодателя о фактах обращения к ним каких-либо лиц в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений.#❝

2. Уведомление работодателя о фактах обращения в целях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений, за исключением случаев, когда по данным фактам проведена или проводится проверка, является обязанностью работника.#❝

3. Работник, которому стало известно о факте обращения к иным работникам в связи с исполнением должностных обязанностей каких-либо лиц в целях склонения работников к совершению коррупционных правонарушений, вправе уведомить об этом работодателя в соответствии с настоящим Порядком.#❝

4. При получении работником предложения о совершении коррупционного правонарушения он обязан незамедлительно, а в случае если указанное предложение поступило вне рабочего времени, при первой возможности представить в кадровое подразделение организации уведомление о факте обращения в целях склонения к совершению коррупционных правонарущений (далее — уведомление).#❝

Руководители организаций подают уведомление в кадровую службу ФСТЭК России.#❝

Уведомление подается письменно в произвольной форме или в соответствии с рекомендуемым образцом (приложение № 1 к настоящему Порядку). Уведомление может быть направлено по почте.#❝

5. В уведомлении указываются:#❝

должность, фамилия, имя, отчество (при наличии) работодателя, на имя которого направляется уведомление;#❝

2 фамилия, имя, отчество (при наличии), должность и номер телефона работника;#❝

описание обстоятельств, при которых стало известно о случаях обращения к работнику в связи с исполнением им должностных обязанностей каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений (дата, место, время, другие условия). Если уведомление подается работником, указанным в пункте 3 настоящего Порядка, указываются фамилия, имя, отчество (при наличии) и должность работника, которого склоняют к совершению коррупционных правонарушений;#❝

подробные сведения о коррупционных правонарушениях, которые должен был бы совершить работник по просьбе обратившихся лиц;#❝

все известные сведения о физическом лице (юридическом лице), склоняющем работника к совершению коррупционного правонарушения;#❝

способ и обстоятельства склонения к совершению коррупционного правонарушению, а также информация об отказе (согласии) принять предложение лица о совершении коррупционного правонарушения.#❝

Уведомление должно быть подписано работником лично с указанием даты его составления.#❝

К уведомлению прилагаются все имеющиеся материалы, подтверждающие обстоятельства обращения каких-либо лиц в целях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений, а также иные документы, имеющие отношение к обстоятельствам обращения.#❝

6. При уведомлении органов прокуратуры или других государственных органов о фактах обращения каких-либо лиц в целях склонения работника к совершению коррупционного правонарушения работник одновременно сообщает об этом работодателю.#❝

7. Уполномоченные лица кадровой службы ФСТЭК России (кадрового подразделения организации) ведут прием, регистрацию и учет поступивших уведомлений, обеспечивают конфиденциальность и сохранность данных, полученных от работника, склоняемого к совершению коррупционного правонарушения, а также несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации за разглашение полученных сведений.#❝

8. Уведомление подлежит обязательной регистрации в день ero поступления в Журнале регистрации уведомлений о фактах обращения в целях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений (далее — Журнал регистрации), составленному по рекомендуемому образцу (приложение № 2 кнастоящему Порядку).#❝

Журнал регистрации должен быть прошит, пронумерован и скреплен оттиском печати ФСТЭК России (организации).#❝

Ведение Журнала регистрации возлагается на уполномоченное лино кадровой службы ФСТЭК России (кадрового подразделения организации).#❝

Уполномоченное лицо, принявшее уведомление, помимо его регистрации в Журнале регистрации, выдает работнику, подавшему уведомление, под расписку отрывную часть талона-уведомления, указав в нем свои данные, дату и время#❝

3 принятия уведомления (рекомендуемый образец приведен в приложении № 3 к настоящему Порядку).#❝

Корешок талона-уведомления остается у уполномоченного лица кадровой службы ФСТЭК России (кадрового подразделения организации).#❝

В случае если уведомление поступило по почте, отрывная часть талонауведомления направляется работнику по почте заказным письмом.#❝

Журнал регистрации и корешки талона-уведомления хранятся в течение трех лет со дня регистрации в них последнего уведомления.#❝

9.В день регистрации уведомления кадровая служба ФСТЭК России (кадровое подразделение организации) обеспечивают доведение до работодателя информации о регистрации уведомления.#❝

10. Работодатель по результатам рассмотрения уведомления принимает решение об организации проверки содержащихся в уведомлении сведений и назначает ответственное должностное лицо за ее проведение.#❝

11. Проверка сведений, содержащихся в уведомлении, проводится в течение пяти рабочих дней с момента регистрации уведомления.#❝

12. По окончании проверки материалы проверки представляются кадровой службой ФСТЭК России (кадровым подразделением организации) работодателю для принятия. решения о направлении информации в правоохранительные органы.#❝

13. Кадровая служба ФСТЭК России (кадровое подразделение организации) в недельный срок сообщает работнику, подавшему уведомление, о решении, принятом работодателем.#❝

Приложение № 1 к Порядку уведомления работодателя о фактах обращения в целях склонения работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральной службой по техническому и экспортному контролю, к совершению коррупционных правонарушений, утвержденному приказом ФСТЭК России oT & apenas _ 2015г.№ HF#❝

Рекомендуемый образец#❝

(должность, Ф.И.О работодателя)#❝

(наименование организации)#❝

(Ф.И.О. работника, должность, номер телефона)#❝

УВЕДОМЛЕНИЕ о факте обращения в целях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений#❝

Сообщаю, что:#❝

(описание обстоятельств, при которых стало известно о случаях обращения K работнику В СВЯЗИ С исполнением им должностных обязанностей каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений#❝

(дата, место, время, другие условия)#❝

(подробные сведения о коррупционных правонарушениях, которые должен был бы совершить работник по просьбе обратившихся лиц) (все известные сведения о физическом (юридическом) лице, склоняющем к коррупционному правонарушению)#❝

(способ и обстоятельства склонения к коррупционному правонарушению (подкуп, угроза, обман и т.д.}, а также информация#❝

06 отказе (согласии) принять предложение лица о совершении коррупционного правонарушения)#❝

(дата. подпись, инициалы и фамилия}#❝

Приложение № 2 к Порядку уведомления работодателя о фактах обращения в целях склонения работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральной службой по техническому и экспортному контролю, к совершению коррупционных правонарушений, утвержденному приказом ФСТЭК России от @ aapeng 2015г. № LF#❝

Рекомендуемый образец#❝

Журнал регистрации уведомлений о фактах обращения в целях склонения работника#❝

(указывается организация, подведомственная ФСТЭК России) к совершению коррупционных правонарушений#❝

Номер, дата Сведения о работнике, направившем уведомление Краткое Ф.И.О. уведомления ° содержание лица, (указывается Ф.И.О. Документ, Должность Контактный уведомления принявшего номер и дата удостоверяющий номер уведомление талоналичность-паспорт телефона уведомления) гражданина Российской Федерации; служебное удостоверение (при наличии) 1 2 3 4 5 6 7 Начат « » 20 Г.#❝

Окончен « » 20 Г.#❝

Ha « » листах#❝

Приложение № 3 к Порядку уведомления работодателя о фактах обращения в целях склонения работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральной службой по техническому и экспортному контролю, к совершению коррупционных правонарушений, утвержденному приказом ФСТЭК России oth Фереля 20157. LF#❝

Рекомендуемый образец#❝

Талон-уведомление работодателя о фактах обращения в целях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений#❝

КОРЕШОК A ТАЛОН-УВЕДОМЛЕНИЕ ТАЛОНА-УВЕДОМЛЕНИЯ д № № Уведомление принято от Уведомление принято от (Ф.И.О. работника) (Ф.И.О. работника) Краткое содержание уведомления Краткое содержание уведомления 3 © o о. = >) х = ; Уведомление принято: = = = {подпись и должность лица, принявшего уведомление) {Ф.И.О., должность лица, принявшего уведомление) « » 20 r. (номер по Журналу регистрации) «__» 20 г. {подпись лица, получившего талон-уведомление) « » 20 r (подпись лица, принявшего уведомление) Зарегистрировано в Журнале регистрации#❝

О каких нормах

Документы того же органа рядом по дате

О внесении изменений в приказ ФСТЭК России от 9 марта 2011 г. № 125 "О создании федерального автономного учреждения "Государственный научно-исследоват — Приказ ФСТЭК России от 31.12.2014 № 149
Об утверждении формы аттестата аккредитации — Приказ ФСТЭК России от 28.01.2015 № 5
О внесении изменений в приказ Федеральной службы по техническому и экспортному контролю от 30 июля 2013 г. № 82 "О реализации Указа Президента Российс — Приказ ФСТЭК России от 02.04.2015 № 26
О распространении на работников, замещающих отдельные должности в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральной службой — Приказ ФСТЭК России от 06.04.2015 № 30
Об утверждении Правил выполнения отдельных работ по аккредитации органов по сертификации и испытательных лабораторий, выполняющих работы по оценке (по — Приказ ФСТЭК России от 10.04.2015 № 33
Об утверждении Положения о комиссии Федеральной службы по техническому и экспортному контролю по соблюдению требований к служебному (должностному) пов — Приказ ФСТЭК России от 27.04.2015 № 45
Об упорядочении обращения со служебной информацией ограниченного распространения в Федеральной службе по техническому и экспортному контролю и ее терр — Приказ ФСТЭК России от 08.05.2015 № 51

Все документы: ФСТЭК России →