Канал
Приказ Главного управления специальных программ Президента России от 24.03.2020 № 40 · Об установлении предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, заместителей руководителей, главных бухгалтеров федеральных государственных унитарн… · https://zakonbaza.com/prikaz-glavnoe-upravlenie-spetsia-2020-03-24-40/
Приказ Главного управления специальных программ Президента России от 24.03.2020 № 40

Об установлении предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, заместителей руководителей, главных бухгалтеров федеральных государственных унитарн…

Утратил силу 🔔 Следить в Telegram

Приказ Главного управления специальных программ Президента Российской Федерации от 24.03.2020 № 40 "Об установлении предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, заместителей руководителей, главных бухгалтеров федеральных государственных унитарных предприятий, находящихся в ведении Главного управления специальных программ Президента Российской Федерации, и среднемесячной заработной платы работников этих предприятий (без учета заработной платы руководителя, заместителей руководителя и главного бухгалтера)"

Текст — по данным ИПС «Законодательство России». Проверено 23.09.2026 22:11. Скачать .doc · Печать

Документ утратил силу. Текст сохранён для справки.
Издан на основании
ст. 145 ТК РФ

ГЛАВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ СПЕЦИАЛЬНЫХ ПРОГРАММ ПРЕЗИДЕНТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПРИКАЗ

Москва

24 марта 2020 г.                              № 40

Об установлении предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, заместителей руководителей, главных бухгалтеров федеральных государственных унитарных предприятий, находящихся в ведении Главного управления специальных программ Президента Российской Федерации, и среднемесячной заработной платы работников этих предприятий (без учета заработной платы руководителя, заместителей руководителя и главного бухгалтера)

Зарегистрирован Минюстом России 27 апреля 2020 г.

Регистрационный № 58225

В соответствии со статьей 145 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 1, ст. 3; 2018, № 53, ст. 8794), пунктом 6 Положения об условиях оплаты труда руководителей федеральных государственных унитарных предприятий, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 2 января 2015 г. № 2 "Об условиях оплаты труда руководителей федеральных государственных унитарных предприятий" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2015, № 2, ст. 515, 2017, № 47, ст. 6985) и распоряжением Правительства Российской Федерации от 12 декабря 2015 г. № 2555-р (Собрание законодательства Российской Федерации, 2015, № 52, ст. 7632; 2019, № 40, ст. 5569) приказываю:

Установить предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы:

руководителя, заместителей руководителя и главного бухгалтера федерального государственного унитарного предприятия "Дирекция единого заказчика" и среднемесячной заработной платы работников указанного предприятия (без учета заработной платы руководителя, заместителей руководителя и главного бухгалтера) в кратности 8, руководителя, заместителей руководителя и главного бухгалтера федерального государственного унитарного предприятия "Управление строительства № 30" и среднемесячной заработной платы работников (без учета заработной платы руководителя, заместителей руководителя и главного бухгалтера) указанного предприятия в кратности 12.

Начальник
Главного управления                              А.Л.Линец

О каких нормах

Документы того же органа рядом по дате

Все документы: Главное управление специальных программ Президента России →