Канал
Приказ Министерство связи и массовых коммуникаций России от 19.02.2016 № 56 · Об утверждении унифицированных требований к объему и содержанию сведений о кадровом обеспечении государственных органов, подлежащих хранению, обработке и передаче в электронном… · https://zakonbaza.com/prikaz-ministerstvo-svyazi-i-mass-2016-02-19-56/
Приказ Министерство связи и массовых коммуникаций России от 19.02.2016 № 56

Об утверждении унифицированных требований к объему и содержанию сведений о кадровом обеспечении государственных органов, подлежащих хранению, обработке и передаче в электронном…

Утратил силу 🔔 Следить в Telegram

Приказ Министерства связи и массовых коммуникаций Российской Федерации от 19.02.2016 № 56 "Об утверждении унифицированных требований к объему и содержанию сведений о кадровом обеспечении государственных органов, подлежащих хранению, обработке и передаче в электронном виде"

Текст — по данным ИПС «Законодательство России». Проверено 13.10.2026 09:19. Скачать .doc · Печать

Документ утратил силу. Текст сохранён для справки.

МИНИСТЕРСТВО СВЯЗИ И МАССОВЫХ КОММУНИКАЦИЙ#❝

РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ#❝

ПРИКАЗ#❝

Москва#❝

19 февраля 2016 г. № 56#❝

Об утверждении унифицированных требований к объему и#❝

содержанию сведений о кадровом обеспечении#❝

государственных органов, подлежащих хранению, обработке и#❝

передаче в электронном виде#❝

Зарегистрирован Минюстом России 2 июня 2016 г.#❝

Регистрационный № 42405#❝

В целях реализации постановления Правительства Российской Федерации от 15 апреля 2014 г. № 313 "Об утверждении государственной программы Российской Федерации "Информационное общество (2011-2020 годы)" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2014, № 18, ст. 2159; 2015, № 9, ст. 1341; № 26, ст. 3896), пункта 4 постановления Правительства Российской Федерации от 17 июня 2015 г. № 602 "О некоторых мерах по совершенствованию информатизации в сфере кадрового обеспечения государственных органов и органов местного самоуправления" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2015, № 26, ст. 3896)#❝

П Р И К А З Ы В А Ю:#❝

1. Утвердить прилагаемые Унифицированные требования к объему и содержанию сведений о кадровом обеспечении государственных органов, подлежащих хранению, обработке и передаче в электронном виде.#❝

2. Направить настоящий приказ на государственную регистрацию в Министерство юстиции Российской Федерации.#❝

3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на статс-секретаря - заместителя Министра связи и массовых коммуникаций Российской Федерации О.Б.Пака.#❝

Министр Н.А.Никифоров#❝

_______________

Утверждены#❝

приказом Министерства связи#❝

и массовых коммуникаций#❝

Российской Федерации#❝

от 19 февраля 2016 г. № 56#❝

Унифицированные требования к объему и содержанию сведений#❝

о кадровом обеспечении государственных органов,#❝

подлежащих хранению, обработке и передаче в электронном#❝

виде#❝

I. Общие положения#❝

1.1. Настоящие унифицированные требования к объему и содержанию сведений о кадровом обеспечении государственных органов, подлежащих хранению, обработке и передаче в электронном виде (далее - унифицированные требования), определяют минимальный набор сведений, который должен содержаться в ведомственных информационных системах кадрового учета и передаваться в единую информационную систему управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации (далее - Система).#❝

II. Требования к объему сведений о кадровом обеспечении#❝

государственных органов, информация о кадровом#❝

обеспечении которых подлежит хранению, обработке и#❝

передаче в электронном виде#❝

2.1. Основными информационными объектами, содержащими сведения о кадровом обеспечении государственного органа, являются:#❝

2.1.1. Общая информация о государственном органе, информация о кадровом обеспечении которого подлежит хранению, обработке и передаче в электронном виде.#❝

2.1.2. Организационно-штатная структура государственного органа (в объеме сведений унифицированной формы № Т-3, утвержденной постановлением Государственного комитета Российской Федерации по статистике от 5 января 2004 г. № 1 "Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты" (признано не нуждающимся в государственной регистрации, письмо Министерства юстиции Российской Федерации от 15 марта 2004 г. № 07/2732-ЮД)).#❝

2.1.3. Личное дело государственного гражданского служащего (в объеме сведений унифицированной формы № Т-2ГС(МС), утвержденной постановлением Государственного комитета Российской Федерации по статистике от 5 января 2004 г. № 1 "Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты" (признано не нуждающимся в государственной регистрации, письмо Министерства юстиции Российской Федерации от 15 марта 2004 г. № 07/2732-ЮД) (далее - форма № Т-2ГС(МС)).#❝

2.1.4. Средства кодирования информации, используемые в кадровом делопроизводстве государственного органа (справочники, реестры, классификаторы).#❝

III. Требования к содержанию сведений о кадровом#❝

обеспечении государственных органов, подлежащих хранению#❝

и обработке в электронном виде#❝

____________

Требования не приводятся. См. официальный интернет-портал правовой информации http://www.pravo.gov.ru.#❝

________________

О каких нормах

Документы того же органа рядом по дате

Все документы: Министерство связи и массовых коммуникаций России →