Канал
Приказ Минобрнауки России от 20.11.2018 № 63н · Об утверждении Порядка уведомления представителя нанимателя федеральными государственными гражданскими служащими Министерства науки и высшего образования Российской Федерации о… · https://zakonbaza.com/prikaz-minobrnauki-2018-11-20-63n/
Приказ Минобрнауки России от 20.11.2018 № 63н

Об утверждении Порядка уведомления представителя нанимателя федеральными государственными гражданскими служащими Министерства науки и высшего образования Российской Федерации о…

Действует 🔔 Следить в Telegram

Приказ Министерства науки и высшего образования Российской Федерации от 20.11.2018 № 63н "Об утверждении Порядка уведомления представителя нанимателя федеральными государственными гражданскими служащими Министерства науки и высшего образования Российской Федерации о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения"

Текст — по данным ИПС «Законодательство России». Проверено 09.10.2026 21:56. Скачать .doc · Печать

МИНИСТЕРСТВО НАУКИ И ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ#❝

РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ#❝

ПРИКАЗ#❝

Москва#❝

20 ноября 2018 г. № 63н#❝

Об утверждении Порядка уведомления представителя#❝

нанимателя федеральными государственными гражданскими#❝

служащими Министерства науки и высшего образования#❝

Российской Федерации о возникшем конфликте интересов или#❝

о возможности его возникновения#❝

Зарегистрирован Минюстом России 6 декабря 2018 г.#❝

Регистрационный № 52907#❝

В соответствии с пунктом 12 части 1 статьи 15 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, № 31, ст. 3215; 2006, № 6, ст. 636; 2007, № 10, ст. 1151; № 16, ст. 1828; № 49, ст. 6070; 2008, № 13, ст. 1186; № 30, ст. 3616; № 52, ст. 6235; 2009, № 29, ст. 3597, ст. 3624; № 48, ст. 5719, № 51, ст. 6150, ст. 6159; 2010, № 5, ст. 459; № 7, ст. 704, № 49, ст. 6413, № 51, ст. 6810; 2011, № 1, ст. 31, № 27, ст. 3866; № 29, ст. 4295; № 48, ст. 6730; № 49, ст. 7333; № 50, ст. 7337; 2012, № 48, ст. 6744; № 50, ст. 6954; № 52, ст. 7571; № 53, ст. 7620, ст. 7652; 2013, № 14, ст. 1665; № 19, ст. 2326, ст. 2329; № 23, ст. 2874; № 27, ст. 3441, ст. 3462, ст. 3477; № 43, ст. 5454; № 48, ст. 6165; № 49, ст. 6351; № 52, ст. 6961; 2014, № 14, ст. 1545; № 52, ст. 7542; 2015, № 1, ст. 62, ст. 63; № 14, ст. 2008; № 24, ст. 3374; № 29, ст. 4388; № 41, ст. 5639; 2016, № 1, ст. 15, ст. 38; № 22, ст. 3091; № 23, ст. 3300; № 27, ст. 4157, 4209; 2017, № 1, ст. 46; № 15, ст. 2139; № 27, ст. 3929, ст. 3930; № 31, ст. 4741, 4824; 2018, № 1, ст. 7), а также частью 2 статьи 11 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ "О противодействии коррупции" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, № 52, ст. 6228; 2011, № 29, ст. 4291; № 48, ст. 6730; 2012, № 50, ст. 6954; № 53, ст. 7605; 2013, № 19, ст. 2329; № 40, ст. 5031; № 52, ст. 6961; 2014, № 52, ст. 7542; 2015, № 41, ст. 5639; № 45, ст. 6204; № 48, ст. 6720; 2016, № 7, ст. 912; № 27, ст. 4169; 2017, № 1, ст. 46; № 15, ст. 2139; № 27, ст. 3929; 2018, № 1, ст. 7; № 32, ст. 5100) п р и к а з ы в а ю:#❝

1. Утвердить прилагаемый Порядок уведомления представителя нанимателя федеральными государственными гражданскими служащими Министерства науки и высшего образования Российской Федерации о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения (далее - Порядок).#❝

2. Руководителям структурных подразделений центрального аппарата и руководителям территориальных органов Министерства науки и высшего образования Российской Федерации ознакомить федеральных государственных гражданских служащих с Порядком.#❝

3. Признать не подлежащим применению приказ Федерального агентства научных организаций от 10 декабря 2015 г. № 50н "Об утверждении Порядка уведомления федеральными государственными гражданскими служащими центрального аппарата и федеральными государственными гражданскими служащими территориальных органов Федерального агентства научных организаций о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 30 декабря 2015 г., регистрационный № 40399).#❝

Министр М.М.Котюков#❝

_____________

УТВЕРЖДЕН#❝

приказом Министерства науки#❝

и высшего образования#❝

Российской Федерации#❝

от 20 ноября 2018 г. № 63н#❝

Порядок уведомления представителя нанимателя федеральными#❝

государственными гражданскими служащими Министерства#❝

науки и высшего образования Российской Федерации о#❝

возникшем конфликте интересов или о возможности его#❝

возникновения#❝

1. Настоящий Порядок определяет процедуру уведомления федеральными государственными гражданскими служащими (далее - гражданские служащие) Министерства науки и высшего образования Российской Федерации (далее - Министерство) и гражданскими служащими его территориальных органов (далее - территориальные органы) представителя нанимателя о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения.#❝

2. Гражданский служащий обязан незамедлительно уведомить представителя нанимателя о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения, как только ему стало известно о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения.#❝

3. Уведомление о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения (далее - уведомление) гражданский служащий составляет в письменном виде (рекомендуемый образец приведен в приложении № 1 к настоящему Порядку).#❝

В уведомлении указывается:#❝

должность представителя нанимателя, на имя которого направляется уведомление, его фамилия, имя, отчество (при наличии);#❝

должность гражданского служащего, его фамилия, имя, отчество (при наличии);#❝

описывается ситуация, при которой личная заинтересованность гражданского служащего влияет или может повлиять на объективное исполнение им должностных обязанностей и при которой возникает или может возникнуть противоречие между личной заинтересованностью гражданского служащего и законными интересами граждан, организаций, общества, Российской Федерации, способное привести к причинению вреда этим законным интересам граждан, организаций, общества, Российской Федерации;#❝

какие меры, направленные на предотвращение или урегулирование возникшего конфликта интересов или возможности его возникновения, приняты гражданским служащим (если такие меры принимались).#❝

Уведомление подписывается гражданским служащим лично с указанием даты его составления.#❝

4. К уведомлению могут прилагаться имеющиеся у гражданского служащего материалы, подтверждающие обстоятельства, доводы и факты, изложенные в уведомлении.#❝

5. Уведомление представляется (направляется):#❝

а) гражданскими служащими центрального аппарата Министерства и гражданскими служащими территориальных органов, представителем нанимателя для которых является Министр науки и высшего образования Российской Федерации, - в отдел по профилактике коррупционных и иных правонарушений Департамента государственной службы и кадров Министерства (далее - отдел профилактики коррупции);#❝

б) гражданскими служащими территориальных органов, представителем нанимателя для которых является руководитель территориального органа, - в кадровое подразделение территориального органа либо должностному лицу кадрового подразделения территориального органа, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений (далее - кадровое подразделение).#❝

6. При нахождении гражданского служащего в служебной командировке или вне места прохождения государственной гражданской службы Российской Федерации (далее - гражданская служба) гражданский служащий обязан уведомить о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения отдел профилактики коррупции (кадровое подразделение) незамедлительно с помощью любых доступных средств связи, а по прибытии к месту прохождения гражданской службы незамедлительно направить представителю нанимателя уведомление в соответствии с пунктом 3 настоящего Порядка.#❝

7. Уведомление в день поступления регистрируется отделом профилактики коррупции (кадровым подразделением) в Журнале регистрации уведомлений о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения (далее - Журнал) (рекомендуемый образец приведен в приложении № 2 к настоящему Порядку).#❝

8. Копия уведомления с отметкой о его регистрации выдается гражданскому служащему под роспись в Журнале, либо направляется ему по почте заказным письмом с уведомлением о вручении.#❝

9. Отказ в принятии, регистрации уведомления, а также в выдаче копии уведомления с отметкой о регистрации не допускается.#❝

10. Отдел профилактики коррупции (структурное подразделение) в течение 3 рабочих дней направляет уведомление и представленные гражданским служащим материалы, подтверждающие обстоятельства, доводы и факты, изложенные в уведомлении, на рассмотрение представителю нанимателя.#❝

11. Представитель нанимателя по результатам рассмотрения уведомления принимает одно из следующих решений:#❝

а) признать, что при исполнении должностных обязанностей гражданским служащим, направившим уведомление, конфликт интересов отсутствует;#❝

б) признать, что при исполнении должностных обязанностей гражданским служащим, направившим уведомление, личная заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов, необходимо организовать проверку содержащихся в уведомлении сведений и рассмотреть уведомление на заседании Комиссии Министерства науки и высшего образования Российской Федерации по соблюдению требований к служебному (должностному) поведению и урегулированию конфликта интересов, или соответствующих комиссий территориальных органов по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов.#❝

12. Проверка сведений, содержащихся в уведомлении, проводится в соответствии с Положением о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 21 сентября 2009 г. № 1065 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2009, № 39, ст. 4588; 2010, № 3, ст. 274; № 27, ст. 3446; № 30, ст. 4070; 2012, № 12, ст. 1391; 2013, № 14, ст. 1670; № 49, ст. 6399; 2014, № 15, ст. 1729; № 26, ст. 3518; 2015, № 10, ст. 1506; № 29, ст. 4477; 2017, № 39, ст. 5682; 2018, № 33, ст. 5402).#❝

13. Уведомление и иные материалы, связанные с рассмотрением уведомления, приобщаются к личному делу гражданского служащего.#❝

14. Отдел профилактики коррупции (кадровое подразделение) обеспечивает конфиденциальность полученных от гражданского служащего сведений в соответствии с законодательством Российской Федерации в области персональных данных.#❝

_____________

Приложение № 1#❝

к Порядку уведомления представителя#❝

нанимателя федеральными государственными#❝

гражданскими служащими центрального аппарата и#❝

федеральными государственными гражданскими#❝

служащими территориальных органов#❝

Министерства науки и высшего образования#❝

Российской Федерации о возникшем#❝

конфликте интересов или о#❝

возможности его возникновения,#❝

утвержденному приказом Министерства науки#❝

и высшего образования Российской Федерации#❝

от 20 ноября 2018 г. № 63н#❝

Рекомендуемый образец#❝

__________________________________

(должность, фамилия, имя,#❝

отчество (при наличии)#❝

__________________________________

представителя нанимателя)#❝

от _______________________________#❝

(должность, фамилия, имя,#❝

отчество (при наличии)#❝

__________________________________

УВЕДОМЛЕНИЕ#❝

о возникшем конфликте интересов или о возможности его#❝

возникновения#❝

В соответствии с пунктом 12 части 1 статьи 15 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе" и частью 2 статьи 11 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ "О противодействии коррупции" уведомляю о том, что: 1) ________________________________________________________________#❝

(описание личной заинтересованности, которая приводит или может ___________________________________________________________________#❝

привести к возникновению конфликта интересов) 2) ________________________________________________________________ (описание должностных обязанностей, на исполнение которых негативно ___________________________________________________________________ влияет либо может негативно повлиять личная заинтересованность) 3) ________________________________________________________________#❝

(предложения по урегулированию конфликта интересов)#❝

___________ ____________ ________________________________________#❝

(дата) (подпись) (фамилия, имя, отчество (при наличии)#❝

Регистрационный номер в журнале регистрации уведомлений _________________________________#❝

Дата регистрации уведомления _________________________________#❝

(дата)#❝

__________________________________

(должность, (фамилия, имя,#❝

отчество (при наличии)#❝

__________________________________

гражданского служащего, ______________ _____________ __________________________________#❝

(дата) (подпись) зарегистрировавшего уведомление#❝

_____________

Приложение № 2#❝

к Порядку уведомления представителя#❝

нанимателя федеральными государственными#❝

гражданскими служащими центрального аппарата и#❝

федеральными государственными гражданскими#❝

служащими территориальных органов#❝

Министерства науки и высшего образования#❝

Российской Федерации о возникшем#❝

конфликте интересов или о#❝

возможности его возникновения,#❝

утвержденному приказом Министерства науки#❝

и высшего образования Российской Федерации#❝

от 20 ноября 2018 г. № 63н#❝

Рекомендуемый образец#❝

Журнал#❝

регистрации уведомлений о возникшем конфликте интересов или о возможности#❝

его возникновения#❝

|-------|-------|-------------|----------------------|-----------------------|------------|
|Регист-| Дата  | Должность,  |      Должность,      |        Отметка о      | Сведения о |
|рацион-|регист-|  фамилия,   |     фамилия, имя,    |     получении копии   |рассмотрении|
|  ный  |рации  |имя, отчество|отчество (при наличии)|       уведомления     | уведомления|
| номер |уведом-|(при наличии)|    и подпись лица,   | (подпись, дата) либо о|            |
|       |ления  |гражданского |  зарегистрировавшего |    направлении копии  |            |
|       |       | служащего,  |      уведомление     |  уведомления по почте |            |
|       |       |  подавшего  |                      |(регистрационный номер,|            |
|       |       | уведомление |                      |          дата)        |            |
|-------|-------|-------------|----------------------|-----------------------|------------|
|   1   |   2   |      3      |           4          |            5          |     6      |
|-------|-------|-------------|----------------------|-----------------------|------------|
|       |       |             |                      |                       |            |
|-------|-------|-------------|----------------------|-----------------------|------------|

_____________

О каких нормах

Документы того же органа рядом по дате

Все документы: Минобрнауки России →