О внесении изменений в приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 30 апреля 2013 г. № 190н "О целевых показателях эффективности работы федеральных гос…

«Приказываю:».#❝

«Приложение № 2 к приказу Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 30 апреля 2013 г. № 190н#❝

Целевые показатели эффективности работы федерального государственного бюджетного учреждения «Управление служебными зданиями и материальнотехническим обеспечением» Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации и критерии оценки эффективности и результативности работы его руководителя#❝

№ Целевые показатели Критерии оценки Форма Периодичность Wn} эффективности работы эффективности и | отчетности, | представления учреждения . | результативности | содержащая отчетности работы информацию о руководителя выполнении учреждения в показателя баллах (максимально возможное) 1 2 3 4 5 1. Основная деятельность учреждения 1 | Своевременное 10 баллов Доклад Годовая материально-техническое руководителя обеспечение зданий и учреждения сооружений заказчика#❝

Отсутствие чрезвычайных 3 балла за каждый Доклад Квартальная происшествий за время квартал руководителя обслуживания и (всего 12 баллов за | учреждения эксплуатации зданий, год) инженерных сетей Отсутствие замечаний 1 квартал — 3 балла, Доклад Квартальная профильного департамента |3 квартал — 2 балла, | руководителя в части эксплуатации 4 квартал —3 балла | учреждения зданий и сооружений в (всего 8 баллов за течении осенне-зимнего год) периода Отсутствие претензий и 4 балла за каждый Доклад Квартальная предписаний со стороны квартал руководителя государственных надзорных | (всего 16 баллов за | учреждения органов и организаций год) (ОАО «Мосэнергосбыт», ОАО «Московская теплосетевая компания», Управление государственной противопожарной службы, Росздравнадзор) Соблюдение сроков 2 балла Доклад Ш квартал подготовки зданий и руководителя сооружений к эксплуатации учреждения в сезонные периоды Поддержание 1 балл за каждый Доклад Квартальная работоспособности средств квартал руководителя вычислительной техники, (всего 4 балла за учреждения аудиои видеокомплексов, год) средств телефонной связи Поддержание 1 балл за каждый Доклад Квартальная работоспособности систем квартал руководителя пожарной сигнализации, (всего 4 балла за учреждения систем оповещения, систем год) пожаротушения Поддержание 1 балл за каждый Доклад Квартальная работоспособности средств квартал руководителя безопасности (всего 4 балла за учреждения год) Поддержание 1 балл за каждый Доклад Квартальная работоспособности автоматических рольставней входных дверей, оконных проемов и вентиляционных решеток квартал (всего 4 балла за год) руководителя учреждения#❝

Совокупная значимость всех критериев в баллах по первому разделу: 60 баллов#❝

2. Финансово-экономическая деятельность, исполнительская дисциплина учреждения#❝

Соблюдение учреждением сроков представления соглашений о предоставлении субсидий на осуществление государственного задания, плана финансовохозяйственной деятельности, сведений об операциях с целевыми субсидиями, отчетов согласно запросам Минтруда России#❝

2 балла за каждый квартал (всего 8 баллов за год)#❝

Доклад руководителя учреждения#❝

Квартальная#❝

Использование бюджетных ассигнований на обеспечение выполнения функций в [ квартале (не менее 15 процентов от доведенных лимитов бюджетных обязательств), в первом полугодии (не менее 45 процентов доведенных лимитов бюджетных обязательств), за 9 месяцев (не менее 75 процентов от доведенных лимитов бюджетных обязательств) и за отчетный финансовый год (не менее 100 процентов от годовых назначений)#❝

1 балл за каждый квартал (всего 4 балла за год)#❝

Доклад руководителя учреждения#❝

Квартальная#❝

Соблюдение сроков и порядка представления бюджетной и бухгалтерской отчетности в Минтруд России#❝

1 балл за каждый квартал (всего 4 балла за год)#❝

Доклад руководителя учреждения#❝

Квартальная#❝

4 | Наличие оформленных в 2 балла Доклад Годовая установленном порядке руководителя документов, учреждения подтверждающих регистрацию вещных прав на объекты недвижимости и земельные участки#❝

5 | Отсутствие роста 1 балл Доклад I квартал просроченной кредиторской руководителя задолженности учреждения#❝

6 | Соблюдение сроков и 1 балл Доклад Годовая порядка представления руководителя статистической и иной учреждения отчетности#❝

Совокупная значимость всех критериев в баллах по второму разделу: 20 баллов#❝

3. Деятельность учреждения, направленная на работу с кадрами#❝

1 | Укомплектованность 3 балла за каждый Доклад Квартальная учреждения, включая квартал руководителя внутреннее и внешнее (всего 12 баллов 3a | учреждения совместительство (не менее год) 70 процентов от штатного расписания)#❝

2 | Обеспечение соблюдения 2 балла за каждый Доклад Квартальная сроков переаттестации и квартал руководителя допусков работников, (всего 8 баллов за | учреждения обслуживающих год) электроустановки, теплоустановки, лифтовое оборудование#❝

Совокупная значимость всех критериев в баллах по третьему разделу: 20 баллов#❝

Совокупность всех критериев по трем разделам (итого): 100 баллов#❝

Периодичность Баллы I квартал 22 П квартал 21 Ш квартал 23 34#❝

IV квартал#❝

Итого за год (сумма всех баллов по 4 кварталам) 100».#❝