Канал
Приказ Минтруда России от 11.03.2016 № 103н · Об утверждении формы соглашения между Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации, Фондом социального страхования Российской Федерации и автономной некоммерческ… · https://zakonbaza.com/prikaz-mintrud-2016-03-11-103n/
Приказ Минтруда России от 11.03.2016 № 103н

Об утверждении формы соглашения между Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации, Фондом социального страхования Российской Федерации и автономной некоммерческ…

Действует 🔔 Следить в Telegram

Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 11.03.2016 № 103н "Об утверждении формы соглашения между Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации, Фондом социального страхования Российской Федерации и автономной некоммерческой организацией "Национальное агентство развития квалификаций" о предоставлении в 2016 году Фондом социального страхования Российской Федерации субсидии автономной некоммерческой организации "Национальное агентство развития квалификаций" на формирование и актуализацию базы данных востребованных на рынке труда, новых и перспективных профессий, а также на создание и сопровождение интернет-ресурса по востребованным на рынке труда, новым и перспективным профессиям, ориентированного на широкий круг пользователей, формы отчета о расходах, источником финансового обеспечения которых является субсидия, порядка и сроков его представления, формы отчета о ходе и реализации комплекса мероприятий, осуществляемых за счет субсидии, порядка и сроков его представления"

Текст — по данным ИПС «Законодательство России». Проверено 17.09.2026 12:02. Скачать .doc · Печать

Вступает в силу
Настоящее Соглашение вступает в силу со дня его подписания Сторонами и действует до полного исполнения Сторонами своих обязательств.

МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ#❝

РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ#❝

ПРИКАЗ#❝

Москва#❝

11 марта 2016 г. N 103н#❝

Об утверждении формы соглашения между Министерством труда#❝

и социальной защиты Российской Федерации, Фондом#❝

социального страхования Российской Федерации и автономной#❝

некоммерческой организацией "Национальное агентство#❝

развития квалификаций" о предоставлении в 2016 году#❝

Фондом социального страхования Российской Федерации#❝

субсидии автономной некоммерческой организации#❝

"Национальное агентство развития квалификаций" на#❝

формирование и актуализацию базы данных востребованных на#❝

рынке труда, новых и перспективных профессий, а также на#❝

создание и сопровождение интернет-ресурса по#❝

востребованным на рынке труда, новым и перспективным#❝

профессиям, ориентированного на широкий круг#❝

пользователей, формы отчета о расходах, источником#❝

финансового обеспечения которых является субсидия,#❝

порядка и сроков его представления, формы отчета о ходе и#❝

реализации комплекса мероприятий, осуществляемых за счет#❝

субсидии, порядка и сроков его представления#❝

Зарегистрирован Минюстом России 25 марта 2016 г.#❝

Регистрационный N 41543#❝

В соответствии с Правилами предоставления в 2016 году Фондом социального страхования Российской Федерации субсидии автономной некоммерческой организации "Национальное агентство развития квалификаций" на формирование и актуализацию базы данных востребованных на рынке труда, новых и перспективных профессий, а также на создание и сопровождение интернет-ресурса по востребованным на рынке труда, новым и перспективным профессиям, ориентированного на широкий круг пользователей, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 29 декабря 2015 г. N 1472 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2016, N 2, ст. 347), п р и к а з ы в а ю:#❝

Утвердить:#❝

форму соглашения между Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации, Фондом социального страхования Российской Федерации и автономной некоммерческой организацией "Национальное агентство развития квалификаций" о предоставлении в 2016 году Фондом социального страхования Российской Федерации субсидии автономной некоммерческой организации "Национальное агентство развития квалификаций" на формирование и актуализацию базы данных востребованных на рынке труда, новых и перспективных профессий, а также на создание и сопровождение интернет-ресурса по востребованным на рынке труда, новым и перспективным профессиям, ориентированного на широкий круг пользователей, согласно приложению N 1;#❝

форму отчета о расходах автономной некоммерческой организации "Национальное агентство развития квалификаций", источником финансового обеспечения которых является субсидия, предоставленная в 2016 году Фондом социального страхования Российской Федерации автономной некоммерческой организации "Национальное агентство развития квалификаций" на формирование и актуализацию базы данных востребованных на рынке труда, новых и перспективных профессий, а также на создание и сопровождение интернет-ресурса по востребованным на рынке труда, новым и перспективным профессиям, ориентированного на широкий круг пользователей, согласно приложению N 2;#❝

форму отчета автономной некоммерческой организации "Национальное агентство развития квалификаций" о ходе и результатах реализации комплекса мероприятий по формированию и актуализации базы данных востребованных на рынке труда, новых и перспективных профессий, а также по созданию и сопровождению интернет-ресурса по востребованным на рынке труда, новым и перспективным профессиям, ориентированного на широкий круг пользователей, согласно приложению N 3;#❝

Порядок и сроки представления отчета о расходах автономной некоммерческой организацией "Национальное агентство развития квалификаций", источником финансового обеспечения которых является субсидия, предоставленная в 2016 году Фондом социального страхования Российской Федерации автономной некоммерческой организации "Национальное агентство развития квалификаций" на формирование и актуализацию базы данных востребованных на рынке труда, новых и перспективных профессий, а также на создание и сопровождение интернет-ресурса по востребованным на рынке труда, новым и перспективным профессиям, ориентированного на широкий круг пользователей, согласно приложению N 4;#❝

Порядок и сроки представления отчета автономной некоммерческой организации "Национальное агентство развития квалификаций" о ходе и результатах реализации комплекса мероприятий по формированию и актуализации базы данных востребованных на рынке труда, новых и перспективных профессий, а также по созданию и сопровождению интернет-ресурса по востребованным на рынке труда, новым и перспективным профессиям, ориентированного на широкий круг пользователей, согласно приложению N 5.#❝

Министр М.А.Топилин#❝

_____________

Приложение N 1#❝

к приказу Министерства труда#❝

и социальной защиты#❝

Российской Федерации#❝

от 11 марта 2016 г. N 103н#❝

Форма#❝

Соглашение#❝

между Министерством труда и социальной защиты Российской#❝

Федерации, Фондом социального страхования Российской#❝

Федерации и автономной некоммерческой организацией#❝

"Национальное агентство развития квалификаций" о#❝

предоставлении в 2016 году Фондом социального страхования#❝

Российской Федерации субсидии автономной некоммерческой#❝

организации "Национальное агентство развития#❝

квалификаций" на формирование и актуализацию базы данных#❝

востребованных на рынке труда, новых и перспективных#❝

профессий, а также на создание и сопровождение#❝

интернет-ресурса по востребованным на рынке труда, новым#❝

и перспективным профессиям, ориентированного на широкий#❝

круг пользователей#❝

г. Москва "__" ________ 20__ г.#❝

Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации, именуемое в дальнейшем "Министерство", в лице _____________________ __________________________________________________________________,#❝

(должность, фамилия, имя, отчество) действующего на основании _________________________________________#❝

(наименование и реквизиты документа) __________________________________________________________________, Фонд социального страхования Российской Федерации, именуемый в дальнейшем "Фонд", в лице ________________________________________,#❝

(должность, фамилия, имя, отчество) действующего на основании ________________________________________,#❝

(наименование и реквизиты документа) _________________________________________________, с одной стороны, и автономная некоммерческая организация "Национальное агентство развития квалификаций", именуемая в дальнейшем "Получатель", в лице _____________________________________________,#❝

(должность, фамилия, имя, отчество) действующего на основании ________________________________________,#❝

(наименование и реквизиты документа) ________________________________________________, с другой стороны, именуемые в дальнейшем "Стороны", в соответствии с Федеральным законом от 14 декабря 2015 г. N 363-ФЗ "О бюджете Фонда социального страхования Российской Федерации на 2016 год" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2015, N 51, ст. 7234), Правилами предоставления в 2016 году Фондом социального страхования Российской Федерации субсидии автономной некоммерческой организации "Национальное агентство развития квалификаций" на формирование и актуализацию базы данных востребованных на рынке труда, новых и перспективных профессий, а также на создание и сопровождение интернет-ресурса по востребованным на рынке труда, новым и перспективным профессиям, ориентированного на широкий круг пользователей, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 29 декабря 2015 г. N 1472 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2016, N 2, ст. 347) (далее - Правила предоставления в 2016 году субсидии), заключили настоящее Соглашение о нижеследующем.#❝

I. Предмет Соглашения#❝

1. В соответствии с настоящим Соглашением Фонд обязуется в 2016 году предоставить субсидию Получателю на формирование и актуализацию базы данных востребованных на рынке труда, новых и перспективных профессий, а также на создание и сопровождение интернет-ресурса по востребованным на рынке труда, новым и перспективным профессиям, ориентированного на широкий круг пользователей (далее - Субсидия), в размере _______________________#❝

(сумма цифрами) (____________________________________________) рублей, а Получатель#❝

(сумма прописью) обязуется принять Субсидию и использовать ее на реализацию мероприятий по формированию и актуализации базы данных востребованных на рынке труда, новых и перспективных профессий, а также по созданию и сопровождению интернет-ресурса по востребованным на рынке труда, новым и перспективным профессиям, ориентированного на широкий круг пользователей, в соответствии с условиями настоящего Соглашения.#❝

2. Субсидия предоставляется в пределах ассигнований, предусмотренных Федеральным законом от 14 декабря 2015 г. N 363-ФЗ "О бюджете Фонда социального страхования Российской Федерации на 2016 год", и лимитов бюджетных обязательств, предусмотренных Фонду по разделу 10 "Социальная политика", подразделу 06 "Другие вопросы в области социальной политики", целевой статье 073 01 67260 "Субсидия автономной некоммерческой организации "Национальное агентство развития квалификаций" на формирование и актуализацию базы данных востребованных на рынке труда, новых и перспективных профессий, а также на создание и сопровождение интернет-ресурса по указанным профессиям", по виду расходов 600 "Предоставление субсидий бюджетным, автономным учреждениям и иным некоммерческим организациям".#❝

II. Условия и порядок предоставления Субсидии#❝

3. Условием предоставления Субсидии является наличие у Получателя утвержденного по согласованию с Министерством комплекса мероприятий по формированию и актуализации базы данных востребованных на рынке труда, новых и перспективных профессий, а также по созданию и сопровождению интернет-ресурса по востребованным на рынке труда, новым и перспективным профессиям, ориентированного на широкий круг пользователей (далее соответственно - профессия, база данных, интернет-ресурс, комплекс мероприятий), предусматривающего в том числе:#❝

а) разработку концепции формирования базы данных, а также ее обсуждение с участием заинтересованных сторон;#❝

б) организацию работы в субъектах Российской Федерации рабочих групп по отбору информации для формирования базы данных с участием объединений работодателей и объединений профсоюзов;#❝

в) формирование и подготовку групп экспертов по определению профессий, по подготовке информационных блоков базы данных, включая разработку программы, учебно-методических материалов, а также формирование и ведение списка экспертов;#❝

г) формирование баз данных;#❝

д) организацию опросов работодателей и экспертов;#❝

е) разработку и актуализацию методических и организационных материалов по формированию базы данных, оценке перспективности и востребованности профессий;#❝

ж) подготовку аналитических и информационно-справочных материалов, а также докладов и презентаций по формированию базы данных;#❝

з) создание и поддержку программно-методического обеспечения для проведения в субъектах Российской Федерации опросов, касающихся профессий;#❝

и) создание, введение в опытную эксплуатацию и поддержку интернет-ресурса.#❝

4. Первоначально Субсидия перечисляется в течение 15 календарных дней со дня заключения настоящего Соглашения в соответствии с заявкой Получателя о перечислении субсидии из бюджета Фонда по форме согласно приложению N 1 к настоящему Соглашению (далее - заявка), согласованной с Министерством, при соблюдении Получателем условия, предусмотренного пунктом 3 настоящего Соглашения.#❝

В дальнейшем Субсидия перечисляется поквартально, исходя из квартального прогноза, в соответствии с заявкой Получателя, согласованной с Министерством, с учетом ранее перечисленных и фактически использованных средств, а также при представлении Министерством заключения о реализации Получателем комплекса мероприятий и расходовании средств Субсидии за прошедший квартал по форме согласно приложению N 2 к настоящему Соглашению в течение 5 календарных дней после получения указанного заключения.#❝

5. Средства бюджета Фонда расходуются Получателем только на цели, указанные в пункте 2 настоящего Соглашения.#❝

6. Перечисление Субсидии осуществляется Фондом на счета, на которых в соответствии с законодательством Российской Федерации учитываются операции со средствами организаций, не являющихся участниками бюджетного процесса.#❝

7. Остаток не использованной на 1 января 2017 года Субсидии подлежит возврату в доход бюджета Фонда не позднее 1 февраля 2017 года.#❝

8. При выявлении по итогам проверок, проведенных Министерством, Фондом и (или) органами государственного финансового контроля, фактов нарушения условий предоставления Субсидии, установленных настоящим Соглашением, в том числе, нецелевого использования Субсидии, Фонд в случае поступления информации о нарушениях от Министерства и (или) органов государственного финансового контроля направляет Получателю требование о возврате средств в бюджет Фонда (далее - требование о возврате) с указанием суммы средств, подлежащих возврату, при этом Фонд информирует Министерство о направлении Получателю требования о возврате с указанием суммы средств, подлежащих возврату.#❝

Получатель в срок не позднее 10 календарных дней с даты получения требования о возврате производит возврат суммы средств в бюджет Фонда.#❝

9. Конвертация в иностранную валюту полученных из бюджета Фонда средств не допускается.#❝

10. Информация о размере и сроке перечисления Субсидии учитывается Фондом при формировании прогноза кассовых выплат из бюджета, необходимого для составления в установленном порядке кассового плана исполнения бюджета.#❝

III. Взаимодействие Сторон#❝

11. Фонд:#❝

а) перечисляет Получателю Субсидию в текущем финансовом году на цели, в размере, порядке и на условиях, предусмотренных разделами I и II настоящего Соглашения;#❝

б) принимает от Получателя отчет о расходах Получателя, источником финансового обеспечения которых является Субсидия, предоставленная в 2016 году Фондом Получателю (далее - отчет о расходах);#❝

в) запрашивает по согласованию с Министерством, при необходимости, у Получателя дополнительную информацию и документы, связанные с реализацией настоящего Соглашения;#❝

г) проводит по согласованию с Министерством, в том числе с участием органов государственного финансового контроля, проверку соблюдения Получателем условий, целей и порядка предоставления Субсидии, установленных настоящим Соглашением и Правилами предоставления в 2016 году субсидии;#❝

д) принимает от Получателя отчет Получателя о ходе и результатах реализации комплекса мероприятий и пояснительную записку к нему (далее - отчет о ходе и результатах реализации комплекса мероприятий);#❝

е) принимает от Министерства заключение о результатах реализации комплекса мероприятий и расходовании средств Субсидии;#❝

ж) отвечает на обращения Сторон в течение 5 рабочих дней с даты их поступления.#❝

12. Министерство:#❝

а) принимает от Получателя отчет о расходах;#❝

б) принимает от Получателя отчет о ходе и результатах реализации комплекса мероприятий;#❝

в) в течение 10 рабочих дней с даты поступления отчета о ходе и результатах реализации комплекса мероприятий и отчета о расходах направляет в Фонд и в копии Получателю заключение о результатах реализации комплекса мероприятий и расходовании средств Субсидии;#❝

г) запрашивает при необходимости у Получателя дополнительную информацию и документы, связанные с реализацией настоящего Соглашения;#❝

д) осуществляет, в том числе с участием Фонда и (или) органов государственного финансового контроля, проверки соблюдения Получателем условий, целей и порядка предоставления Субсидии, установленных настоящим Соглашением, Правилами предоставления в 2016 году субсидии в части выполнения комплекса мероприятий;#❝

е) не позднее 1 февраля 2017 года представляет в Фонд копию акта о выполнении комплекса мероприятий в соответствии с пунктом 23 Соглашения;#❝

ж) рассматривает проекты документов, подготовленные Получателем в соответствии с комплексом мероприятий, в течение 10 рабочих дней;#❝

з) отвечает на обращения Сторон в течение 5 рабочих дней с даты их поступления.#❝

13. Получатель:#❝

а) использует Субсидию строго по целевому назначению;#❝

б) ежеквартально, до 15 числа месяца, следующего за отчетным периодом, представляет в Фонд и в Министерство отчет о расходах, а также информацию и документы, в том числе платежные, подтверждающие расходование денежных средств, предусмотренных Субсидией, и отчет о ходе и результатах реализации комплекса мероприятий;#❝

в) несет ответственность за своевременное представление в Фонд и Министерство отчета о расходах и отчета о ходе и результатах реализации комплекса мероприятий и достоверность содержащейся в них информации;#❝

г) дает согласие на проведение Фондом и (или) Министерством и (или) органами государственного финансового контроля проверок соблюдения условий, целей и порядка предоставления Субсидии, установленных настоящим Соглашением и Правилами предоставления в 2016 году субсидии;#❝

д) участвует в проводимых Фондом, Министерством и органами государственного финансового контроля проверках исполнения Получателем условия, предусмотренного пунктом 3 настоящего Соглашения;#❝

е) представляет по требованию Фонда, Министерства и органов государственного финансового контроля информацию и документы, необходимые для проведения проверок исполнения условий настоящего Соглашения;#❝

ж) несет ответственность за достоверность информации, содержащейся в представляемых в соответствии с настоящим Соглашением сведениях и документах;#❝

з) вправе обращаться в Министерство и Фонд за разъяснениями в связи с исполнением настоящего Соглашения;#❝

и) вправе привлекать для обеспечения достижения значений показателей результативности предоставления Субсидии иных лиц на основании договоров между Получателем и указанными лицами;#❝

к) представляет по запросу Министерства или Фонда копии договоров, заключаемых с лицами, привлекаемыми в соответствии с подпунктом "и" настоящего пункта;#❝

л) обязан возвратить в бюджет Фонда не использованный на 1 января 2017 года остаток Субсидии в срок не позднее 1 февраля 2017 года;#❝

м) письменно уведомляет Министерство и Фонд о прекращении потребности в Субсидии в течение 5 рабочих дней с момента возникновения соответствующих обстоятельств;#❝

н) в случае изменения платежных реквизитов обязан незамедлительно уведомить Фонд путем направления письменного извещения, подписанного уполномоченным лицом;#❝

о) обеспечивает выполнение комплекса мероприятий;#❝

п) выполняет иные обязательства, установленные законодательством Российской Федерации и настоящим Соглашением;#❝

р) ведет раздельный учет полученной Субсидии, включая обособленный учет на счетах, указанных в пункте 5 настоящего Соглашения;#❝

с) отвечает на обращения Сторон в течение 5 рабочих дней с даты их поступления.#❝

IV. Срок действия Соглашения#❝

14. Настоящее Соглашение вступает в силу со дня его подписания Сторонами и действует до полного исполнения Сторонами своих обязательств.#❝

V. Ответственность Сторон#❝

15. За неисполнение или ненадлежащее исполнение условий настоящего Соглашения Стороны несут ответственность, предусмотренную законодательством Российской Федерации.#❝

VI. Права Сторон на результаты работ#❝

16. Права на программно-методическое обеспечение, созданное в результате проведения работ, предусмотренных подпунктами "з" и "и" пункта 3 настоящего Соглашения (далее - программно-методическое обеспечение), а также материалы, подготовленные в рамках реализации комплекса мероприятий (далее - материалы), принадлежат Министерству.#❝

17. Министерство имеет право на использование программно-методического обеспечения и материалов, а также на передачу их третьим лицам без согласования с Получателем.#❝

18. Получатель не вправе передавать программно-методическое обеспечение и материалы третьим лицам без письменного согласия Министерства.#❝

VII. Порядок рассмотрения споров (разногласий)#❝

19. Споры (разногласия), возникающие между Сторонами по настоящему Соглашению или в связи с ним, разрешаются путем проведения переговоров с оформлением соответствующих протоколов или иных документов.#❝

20. В случае невозможности урегулирования споров (разногласий), возникших между Сторонами, они подлежат рассмотрению в судебном порядке.#❝

VIII. Прочие условия#❝

21. Изменение настоящего Соглашения осуществляется по инициативе Сторон в письменной форме в виде дополнительных соглашений к настоящему Соглашению, которые являются его неотъемлемой частью.#❝

22. Расторжение настоящего Соглашения возможно при взаимном согласии Сторон.#❝

23. Контроль за соблюдением Получателем условий предоставления Субсидии осуществляется Фондом, Министерством, а также органами государственного финансового контроля в соответствии с установленными полномочиями.#❝

24. По итогам выполнения комплекса мероприятий, но не позднее 30 января 2017 года, Министерство и Получатель подписывают акт о выполнении комплекса мероприятий в 2016 году по форме согласно приложению N 3 к настоящему Соглашению.#❝

25. Настоящее Соглашение составлено в пяти экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу (два экземпляра - Министерству, два экземпляра - Фонду, один экземпляр - Получателю).#❝

IХ. Адреса, платежные реквизиты и подписи Сторон#❝

|----------------------------------------|------------------------|
| Министерство труда и социальной защиты | Получатель             |
| Российской Федерации                   |                        |
|----------------------------------------|------------------------|
| Место нахождения:                      | Место нахождения:      |
| ул. Ильинка, д. 21, г. Москва, 103132  |                        |
|----------------------------------------|------------------------|
| Банковские реквизиты:                  | Банковские реквизиты:  |
| ИНН 7710914971 КПП 771001001           |                        |
| Межрегиональное операционное УФК       |                        |
| (Министерство труда и социальной       |                        |
| защиты Российской Федерации, лицевой   |                        |
| счет 03951001490)                      |                        |
| Банк: Операционный департамент Банка   |                        |
| России г. Москва                       |                        |
| Расчетный счет                         |                        |
| N 40105810700000001901 БИК 044501002   |                        |
| ОКПО 00083954 ОКТМО 45382000           |                        |
| ОГРН 1127746460885                     |                        |
|----------------------------------------|------------------------|
|__________________/________________     |__________________/_____|
|(Подпись) (Ф.И.О.)                      |(Подпись) (Ф.И.О.)      |
|                                        |                        |
|М.П.                                    |М.П.                    |
|----------------------------------------|------------------------|
|----------------------------------------|
| Фонд социального страхования           |        Получатель
| Российской Федерации                   |
|----------------------------------------|
| Место нахождения:                      | Место нахождения:
| Орликов переулок, д. 3а, Москва, 107139|
|----------------------------------------|
| Банковские реквизиты:                  | Банковские реквизиты:
| ИНН 7736056647; КПП 770801001          |
| Межрегиональное операционное УФК       |
| (Фонд социального страхования          |
| Российской Федерации, л/сч 03954Ф03930)|
| Банк: Операционный департамент Банка   |
| России г. Москва 701                   |
| Расчетный счет: 40402810500000001901   |
| БИК 044501002                          |
| ОГРН 1027739443236                     |
|----------------------------------------|
|__________________/________________     |__________________/______
|(Подпись) (Ф.И.О.)                      |(Подпись) (Ф.И.О.)
|                                        |
|М.П.                                    |М.П.
|----------------------------------------|

_____________

Приложение N 1#❝

к соглашению между Министерством#❝

труда и социальной защиты#❝

Российской Федерации, Фондом#❝

социального страхования#❝

Российской Федерации и#❝

автономной некоммерческой организацией#❝

"Национальное агентство развития#❝

квалификаций" о предоставлении в#❝

2016 году Фондом социального#❝

страхования Российской Федерации#❝

субсидии автономной некоммерческой#❝

организации "Национальное агентство#❝

развития квалификаций" на формирование#❝

и актуализацию базы данных#❝

востребованных на рынке труда,#❝

новых и перспективных профессий,#❝

а также на создание и#❝

сопровождение интернет-ресурса#❝

по востребованным на рынке труда,#❝

новым и перспективным профессиям,#❝

ориентированного на широкий#❝

круг пользователей#❝

от "__" ________ 20__ г.#❝

Форма#❝

ЗАЯВКА#❝

о перечислении субсидии из бюджета Фонда социального#❝

страхования Российской Федерации#❝

в _____ квартале 2016 года#❝

"__" ________ 20__ г.#❝

|-------------------------|---------------------------------------|
| Наименования мероприятий|Объем субсидии, подлежащий перечислению|
|     и видов работ       |    из бюджета Фонда социального       |
|                         |   страхования Российской Федерации    |
|                         |            (тыс. руб.)                |
|-------------------------|---------------------------------------|
|                         |                                       |
|-------------------------|---------------------------------------|

К заявке прилагаются расчеты, использованные при определении затрат на реализацию мероприятий комплексного плана по формированию и актуализации базы данных востребованных на рынке труда, новых и перспективных профессий, а также по созданию и сопровождению интернет-ресурса по востребованным на рынке труда, новым и перспективным профессиям, ориентированного на широкий круг пользователей.#❝

Уполномоченное лицо автономной некоммерческой организации "Национальное агентство развития квалификаций" __________/________________________/#❝

(Подпись) (Ф.И.О.) М.П. Главный бухгалтер ________________/____________/#❝

(Подпись) (Ф.И.О.)#❝

СОГЛАСОВАНО#❝

Заместитель Министра труда и социальной защиты#❝

Российской Федерации#❝

_____________________

(Подпись) (Ф.И.О.)#❝

"__" ________ 20__ г.#❝

М.П.#❝

____________

Приложение N 2#❝

к соглашению между Министерством#❝

труда и социальной защиты#❝

Российской Федерации, Фондом#❝

социального страхования#❝

Российской Федерации и#❝

автономной некоммерческой организацией#❝

"Национальное агентство развития#❝

квалификаций" о предоставлении в#❝

2016 году Фондом социального#❝

страхования Российской Федерации#❝

субсидии автономной некоммерческой#❝

организации "Национальное агентство#❝

развития квалификаций" на формирование#❝

и актуализацию базы данных#❝

востребованных на рынке труда,#❝

новых и перспективных профессий,#❝

а также на создание и#❝

сопровождение интернет-ресурса#❝

по востребованным на рынке труда,#❝

новым и перспективным профессиям,#❝

ориентированного на широкий#❝

круг пользователей#❝

от "__" ________ 20__ г.#❝

Форма#❝

Заключение Министерства труда и социальной защиты#❝

Российской Федерации о реализации автономной#❝

некоммерческой организацией "Национальное агентство#❝

развития квалификаций" комплекса мероприятий по#❝

формированию и актуализации базы данных востребованных на#❝

рынке труда, новых и перспективных профессий, а также по#❝

созданию и сопровождению интернет-ресурса по#❝

востребованным на рынке труда, новым и перспективным#❝

профессиям, ориентированного на широкий круг#❝

пользователей и расходовании средств субсидии из бюджета#❝

Фонда социального страхования Российской Федерации#❝

в _____ квартале 2016 г.#❝

"__" ________ 20__ г.#❝

1. Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации (далее - Министерство) по результатам рассмотрения и проведения оценки отчета автономной некоммерческой организации "Национальное агентство развития квалификаций" (далее - Получатель) о ходе и результатах реализации комплекса мероприятий по формированию и актуализации базы данных востребованных на рынке труда, новых и перспективных профессий, а также по созданию и сопровождению интернет-ресурса по востребованным на рынке труда, новым и перспективным профессиям, ориентированного на широкий круг пользователей, и пояснительной записки к нему подтверждает: выполнение Получателем запланированных в _____ квартале 2016 г. мероприятий (видов работ) _________________________________________#❝

(в полном объеме / не в полном объеме) на сумму ______________________________________; невыполнение (выполнение не в полном объеме) следующих мероприятии (видов работ): ____________________________________________________ _______________________________________________________________ на сумму ______________________________________; фактическое качество выполненных мероприятии (видов работ) соответствует (не соответствует) условиям Соглашения: _____________ __________________________________________________________________.#❝

2. Министерство по результатам рассмотрения и проведения оценки отчета о расходах Получателя, источником финансового обеспечения которых является субсидия, предоставленная в 2016 году Фондом социального страхования Российской Федерации Получателю на формирование и актуализацию базы данных востребованных на рынке труда, новых и перспективных профессий, а также на создание и сопровождение интернет-ресурса по востребованным на рынке труда, новым и перспективным профессиям, ориентированного на широкий круг пользователей, за ___ квартал 2016 г. подтверждает целевой характер и результативность расходов Получателя на выполнение мероприятий (видов работ), запланированных на ___ квартал 2016 г. в соответствии с целями, условиями и порядком предоставления субсидии из бюджета Фонда социального страхования Российской Федерации, на сумму ____________________________________________________________.#❝

Заместитель Министра ___________/__________ труда и социальной защиты (Подпись) (Ф.И.О.) Российской Федерации#❝

"__" ________ 20__ г.#❝

М.П.#❝

____________

Приложение N 3#❝

к соглашению между Министерством#❝

труда и социальной защиты#❝

Российской Федерации, Фондом#❝

социального страхования#❝

Российской Федерации и#❝

автономной некоммерческой организацией#❝

"Национальное агентство развития#❝

квалификаций" о предоставлении в#❝

2016 году Фондом социального#❝

страхования Российской Федерации#❝

субсидии автономной некоммерческой#❝

организации "Национальное агентство#❝

развития квалификаций" на формирование#❝

и актуализацию базы данных#❝

востребованных на рынке труда,#❝

новых и перспективных профессий,#❝

а также на создание и#❝

сопровождение интернет-ресурса#❝

по востребованным на рынке труда,#❝

новым и перспективным профессиям,#❝

ориентированного на широкий#❝

круг пользователей#❝

от "__" ________ 20__ г.#❝

Форма#❝

Акт о выполнении автономной некоммерческой организацией#❝

"Национальное агентство развития квалификаций" комплекса#❝

мероприятий по формированию и актуализации базы данных#❝

востребованных на рынке труда, новых и перспективных#❝

профессий, а также по созданию и сопровождению#❝

интернет-ресурса по востребованным на рынке труда, новым#❝

и перспективным профессиям, ориентированного на широкий#❝

круг пользователей в 2016 году#❝

"__" ________ 20__ г.#❝

Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации, именуемое в дальнейшем "Министерство", в лице ____________________,#❝

(должность, фамилия,#❝

имя, отчество) действующего на основании ________________________________________,#❝

(наименование и реквизиты документа) с одной стороны, и автономная некоммерческая организация "Национальное агентство развития квалификаций", именуемая в дальнейшем "Получатель", в лице __________________________________,#❝

(должность, фамилия, имя, отчество) действующего на основании ________________________________________,#❝

(наименование и реквизиты документа) с другой стороны, составили настоящий акт о нижеследующем.#❝

1. В соответствии с соглашением между Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации, Фондом социального страхования Российской Федерации и автономной некоммерческой организацией "Национальное агентство развития квалификаций" о предоставлении в 2016 году субсидии Фондом социального страхования Российской Федерации автономной некоммерческой организации "Национальное агентство развития квалификаций" на формирование и актуализацию базы данных востребованных на рынке труда, новых и перспективных профессий, а также на создание и сопровождение интернет-ресурса по востребованным на рынке труда, новым и перспективным профессиям, ориентированного на широкий круг пользователей, от "__" ________ 20__ г. (далее - Соглашение) Получатель выполнил обязательства по выполнению комплекса мероприятий по формированию и актуализации базы данных востребованных на рынке труда, новых и перспективных профессий, а также по созданию и сопровождению интернет-ресурса по востребованным на рынке труда, новым и перспективным профессиям, ориентированного на широкий круг пользователей (далее - комплекс мероприятий), на _________________ ( ____________________________),#❝

(сумма цифрами) (сумма прописью) а именно:__________________________________________________________ ___________________________________________________________________#❝

Фактическое качество выполненных мероприятий соответствует (не соответствует) условиям Соглашения: _______________________________ ___________________________________________________________________#❝

2. Вышеуказанные мероприятия согласно Соглашению должны быть выполнены "__" ________ 20__ г., фактически выполнены "__" ________ 20__ г.#❝

3. Результат выполненных мероприятий по Соглашению:#❝

__________________________________________________.#❝

Принял: Сдал:#❝

со стороны Министерства со стороны Получателя#❝

___________/____________ ___________/____________#❝

(Подпись) (Ф.И.О.) (Подпись) (Ф.И.О.)#❝

"__" ________ 20__ г. "__" ________ 20__ г.#❝

М.П. М.П.#❝

_____________

Приложение N 2#❝

к приказу Министерства труда#❝

и социальной защиты#❝

Российской Федерации#❝

от 11 марта 2016 г. N 103н#❝

Форма#❝

Отчет о расходах автономной некоммерческой организации "Национальное агентство развития#❝

квалификаций", источником финансового обеспечения которых является субсидия,#❝

предоставленная в 2016 году Фондом социального страхования Российской Федерации#❝

автономной некоммерческой организации "Национальное агентство развития квалификаций" на#❝

формирование и актуализацию базы данных востребованных на рынке труда, новых и#❝

перспективных профессий, а также на создание и сопровождение интернет-ресурса по#❝

востребованным на рынке труда, новым и перспективным профессиям, ориентированного на#❝

широкий круг пользователей за _________ 20__ г.#❝

(квартал)#❝

Представляется в Фонд социального страхования Российской Федерации и в Министерство#❝

труда и социальной защиты Российской Федерации ежеквартально, до 15-го числа месяца,#❝

следующего за отчетным периодом#❝

|------------------------|--------------------|-------------------------|------------------------|
|Наименование мероприятий|Поступило средств из|Произведено расходов на  |Остаток неиспользованных|
|    и видов работ       |  Фонда социального |реализацию мероприятий по|средств (тыс. рублей) по|
|                        |     страхования    |       видам работ*      |состоянию на            |
|                        |Российской Федерации|      (тыс. рублей)      |"__" ________ 20__ г.   |
|                        |    (тыс. рублей)   |                         |                        |
|------------------------|--------------------|-------------------------|------------------------|
|            1           |         2          |            3            |            4           |
|------------------------|--------------------|-------------------------|------------------------|
|Всего,                  |                    |                         |                        |
|в том числе:            |                    |                         |                        |
|------------------------|                    |                         |                        |
|                        |                    |                         |                        |
|------------------------|                    |                         |                        |
|                        |                    |                         |                        |
|------------------------|                    |                         |                        |
|                        |                    |                         |                        |
|------------------------|                    |                         |                        |
|                        |                    |                         |                        |
|------------------------|--------------------|-------------------------|------------------------|

_____________

* Сумма, произведенных расходов, подтверждается копиями соответствующих документов, в том числе платежных.#❝

Уполномоченное лицо автономной некоммерческой организации "Национальное агентство развития квалификаций" ______________/_______________/#❝

(Подпись) (Ф.И.О.)#❝

М.П. Главный бухгалтер __________________/____________/#❝

(Подпись) (Ф.И.О.) Исполнитель ___________/___________/__________/______________/#❝

(Должность) (Подпись) (Ф.И.О.) (Телефон)#❝

_____________

Приложение N 3#❝

к приказу Министерства труда#❝

и социальной защиты#❝

Российской Федерации#❝

от 11 марта 2016 г. N 103н#❝

Форма#❝

Отчет автономной некоммерческой организации "Национальное#❝

агентство развития квалификаций" о ходе и результатах#❝

реализации комплекса мероприятий по формированию и#❝

актуализации базы данных востребованных на рынке труда,#❝

новых и перспективных профессий, а также по созданию и#❝

сопровождению интернет-ресурса по востребованным на рынке#❝

труда, новым и перспективным профессиям, ориентированного на#❝

широкий круг пользователей за _________ 20__ г.#❝

(квартал)#❝

Представляется в Фонд социального страхования Российской#❝

Федерации и в Министерство труда и социальной защиты#❝

Российской Федерации ежеквартально, до 15-го числа месяца,#❝

следующего за отчетным периодом#❝

|------------------------------|---------|-------------|-------------|
|   Наименование мероприятий   | Единица |на 01.__.201_|на 01.__.201_|
|        и видов работ         |измерения|     план    |     факт    |
|------------------------------|---------|-------------|-------------|
|             1                |    2    |      3      |      4      |
|------------------------------|---------|-------------|-------------|
|Разработка концепции          |         |             |             |
|формирования базы данных      |---------|-------------|-------------|
|востребованных на             |         |             |             |
|рынке труда, новых и          |         |             |             |
|перспективных                 |         |             |             |
|профессий (далее - база       |         |             |             |
|данных), а также ее           |         |             |             |
|обсуждение с участием         |         |             |             |
|заинтересованных сторон       |         |             |             |
|_______________________       |         |             |             |
|_______________________       |         |             |             |
|_______________________       |         |             |             |
|------------------------------|---------|-------------|-------------|
|Организация работы в субъектах|         |             |             |
|Российской Федерации рабочих  |         |             |             |
|групп по отбору информации для|         |             |             |
|формирования базы данных с    |         |             |             |
|участием объединений          |         |             |             |
|работодателей и объединений   |         |             |             |
|профсоюзов                    |         |             |             |
|_______________________       |         |             |             |
|_______________________       |         |             |             |
|_______________________       |         |             |             |
|------------------------------|---------|-------------|-------------|
|Формирование и                |         |             |             |
|подготовка групп экспертов    |         |             |             |
|по определению                |         |             |             |
|востребованных на рынке       |         |             |             |
|труда, новых и                |         |             |             |
|перспективных профессий       |         |             |             |
|(далее - профессия), по       |         |             |             |
|подготовке                    |         |             |             |
|информационных блоков         |         |             |             |
|базы данных, включая          |         |             |             |
|разработку программы,         |         |             |             |
|учебно-методических           |         |             |             |
|материалов, а также           |         |             |             |
|формирование и ведение        |         |             |             |
|списка экспертов ______       |         |             |             |
|_______________________       |         |             |             |
|_______________________       |         |             |             |
|------------------------------|---------|-------------|-------------|
|Формирование баз данных       |         |             |             |
|_______________________       |         |             |             |
|_______________________       |         |             |             |
|_______________________       |         |             |             |
|------------------------------|---------|-------------|-------------|
|Организация опросов           |         |             |             |
|работодателей и экспертов     |         |             |             |
|_______________________       |         |             |             |
|_______________________       |         |             |             |
|_______________________       |         |             |             |
|------------------------------|---------|-------------|-------------|
|Разработка и актуализация     |         |             |             |
|методических и                |         |             |             |
|организационных               |         |             |             |
|материалов по                 |         |             |             |
|формированию базы             |         |             |             |
|данных, оценке                |         |             |             |
|перспективности и             |         |             |             |
|востребованности              |         |             |             |
|профессий                     |         |             |             |
|_______________________       |         |             |             |
|_______________________       |         |             |             |
|_______________________       |         |             |             |
|------------------------------|---------|-------------|-------------|
|Подготовка аналитических      |         |             |             |
|и информационно-              |         |             |             |
|справочных материалов, а      |         |             |             |
|также докладов и              |         |             |             |
|презентаций по                |         |             |             |
|формированию базы             |         |             |             |
|данных                        |         |             |             |
|_______________________       |         |             |             |
|_______________________       |         |             |             |
|_______________________       |         |             |             |
|------------------------------|---------|-------------|-------------|
|Создание и поддержка          |         |             |             |
|программно-методического      |         |             |             |
|обеспечения для проведения    |         |             |             |
|в субъектах Российской        |         |             |             |
|Федерации опросов,            |         |             |             |
|касающихся профессий          |         |             |             |
|_______________________       |         |             |             |
|_______________________       |         |             |             |
|_______________________       |         |             |             |
|------------------------------|---------|-------------|-------------|
|Создание, введение в          |         |             |             |
|опытную эксплуатацию и        |         |             |             |
|поддержка интернет-ресурса    |         |             |             |
|по профессиям,                |         |             |             |
|ориентированного на           |         |             |             |
|широкий круг пользователей    |         |             |             |
|_______________________       |         |             |             |
|_______________________       |         |             |             |
|_______________________       |         |             |             |
|------------------------------|---------|-------------|-------------|

Уполномоченное лицо автономной некоммерческой организации "Национальное агентство развития квалификаций" ___________/________________#❝

(Подпись) (Ф.И.О.)#❝

М.П. Главный бухгалтер ______________/__________________#❝

(Подпись) (Ф.И.О.) Исполнитель _____________/____________/___________/___________#❝

(Должность) (Подпись) (Ф.И.О.) (Телефон)#❝

_____________

Приложение N 4#❝

к приказу Министерства труда#❝

и социальной защиты#❝

Российской Федерации#❝

от 11 марта 2016 г. N 103н#❝

Порядок#❝

и сроки представления отчета о расходах автономной#❝

некоммерческой организации "Национальное агентство#❝

развития квалификаций", источником финансового#❝

обеспечения которых является субсидия, предоставленная в#❝

2016 году Фондом социального страхования Российской#❝

Федерации автономной некоммерческой организации#❝

"Национальное агентство развития квалификаций" на#❝

формирование и актуализацию базы данных востребованных на#❝

рынке труда, новых и перспективных профессий, а также на#❝

создание и сопровождение интернет-ресурса по#❝

востребованным на рынке труда, новым и перспективным#❝

профессиям, ориентированного на широкий круг#❝

пользователей#❝

1. Настоящий Порядок разработан в соответствии с Правилами предоставления в 2016 году субсидии Фондом социального страхования Российской Федерации автономной некоммерческой организации "Национальное агентство развития квалификаций" на формирование и актуализацию базы данных востребованных на рынке труда, новых и перспективных профессий, а также на создание и сопровождение интернет-ресурса по востребованным на рынке труда, новым и перспективным профессиям, ориентированного на широкий круг пользователей, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 29 декабря 2015 г. N 1472.#❝

2. Автономная некоммерческая организация "Национальное агентство развития квалификаций" представляет в Фонд социального страхования Российской Федерации и в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации отчет о расходах автономной некоммерческой организации "Национальное агентство развития квалификаций", источником финансового обеспечения которых является субсидия, предоставленная в 2016 году Фондом социального страхования российской Федерации автономной некоммерческой организации "Национальное агентство развития квалификаций" на формирование и актуализацию базы данных востребованных на рынке труда, новых и перспективных профессий, а также на создание и сопровождение интернет-ресурса по востребованным на рынке труда, новым и перспективным профессиям, ориентированного на широкий круг пользователей (далее - отчет), по форме, предусмотренной приложением N 2, ежеквартально, до 15-го числа месяца, следующего за отчетным периодом, нарастающим итогом с начала года с приложением документов, подтверждающих произведение расходов.#❝

3. При заполнении формы отчета указывается:#❝

в графе 1 - наименование мероприятий и видов работ в соответствии с утвержденным комплексом мероприятий по формированию и актуализации базы данных востребованных на рынке труда, новых и перспективных профессий, а также по созданию и сопровождению интернет-ресурса по востребованным на рынке труда, новым и перспективным профессиям, ориентированного на широкий круг пользователей (далее - комплекс мероприятий);#❝

в графе 2 - объем средств, поступивших из бюджета Фонда социального страхования Российской Федерации;#❝

в графе 3 - объем расходов на реализацию мероприятий по видам работ, предусмотренных утвержденным комплексом мероприятий, подтвержденных представленными копиями соответствующих документов;#❝

в графе 4 - остаток неиспользованных средств.#❝

_____________

Приложение N 5#❝

к приказу Министерства труда#❝

и социальной защиты#❝

Российской Федерации#❝

от 11 марта 2016 г. N 103н#❝

Порядок#❝

и сроки представления отчета автономной некоммерческой#❝

организации "Национальное агентство развития#❝

квалификаций" о ходе и результатах реализации комплекса#❝

мероприятий по формированию и актуализации базы данных#❝

востребованных на рынке труда, новых и перспективных#❝

профессий, а также по созданию и сопровождению#❝

интернет-ресурса по востребованным на рынке труда, новым#❝

и перспективным профессиям, ориентированного на широкий#❝

круг пользователей#❝

1. Настоящий Порядок разработан в соответствии с Правилами предоставления в 2016 году субсидии Фондом социального страхования Российской Федерации автономной некоммерческой организации "Национальное агентство развития квалификаций" на формирование и актуализацию базы данных востребованных на рынке труда, новых и перспективных профессий, а также на создание и сопровождение интернет-ресурса по востребованным на рынке труда, новым и перспективным профессиям, ориентированного на широкий круг пользователей, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 29 декабря 2015 г. N 1472.#❝

2. Автономная некоммерческая организация "Национальное агентство развития квалификаций" представляет в Фонд социального страхования Российской Федерации и в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации отчет о ходе и результатах реализации комплекса мероприятий по формированию и актуализации базы данных востребованных на рынке труда, новых и перспективных профессий, а также по созданию и сопровождению интернет-ресурса по востребованным на рынке труда, новым и перспективным профессиям, ориентированного на широкий круг пользователей (далее соответственно - комплекс мероприятий, отчет), по форме, предусмотренной приложением N 3, а также пояснительную записку к нему ежеквартально, до 15-го числа месяца, следующего за отчетным периодом.#❝

3. При заполнении формы отчета указывается:#❝

в графе 1 - наименование мероприятий и видов работ, в соответствии с утвержденным комплексом мероприятий;#❝

в графе 2 - единица измерения мероприятий и видов работ;#❝

в графе 3 - плановый показатель комплекса мероприятий;#❝

в графе 4 - фактический показатель комплекса мероприятий.#❝

_____________

Документы того же органа рядом по дате

Все документы: Минтруд России →