Канал
Приказ Минтруда России от 05.09.2018 № 575н · Об утверждении Положения о порядке получения разрешения представителя нанимателя на участие федеральных государственных гражданских служащих Министерства труда и социальной защи… · https://zakonbaza.com/prikaz-mintrud-2018-09-05-575n/
Приказ Минтруда России от 05.09.2018 № 575н

Об утверждении Положения о порядке получения разрешения представителя нанимателя на участие федеральных государственных гражданских служащих Министерства труда и социальной защи…

Утратил силу 🔔 Следить в Telegram

Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 05.09.2018 № 575н "Об утверждении Положения о порядке получения разрешения представителя нанимателя на участие федеральных государственных гражданских служащих Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации на безвозмездной основе в управлении в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав коллегиальных органов управления некоммерческих организаций (общественные организации, жилищные, жилищно-строительные, гаражные кооперативы, садоводческие, огороднические, дачные потребительские кооперативы, товарищества собственников недвижимости)"

Текст — по данным ИПС «Законодательство России». Проверено 17.09.2026 07:22. Скачать .doc · Печать

Документ утратил силу. Текст сохранён для справки.

МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ#

РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ#

ПРИКАЗ#

Москва#

5 сентября 2018 г. № 575н#

Об утверждении Положения о порядке получения разрешения#

представителя нанимателя на участие федеральных#

государственных гражданских служащих Министерства труда и#

социальной защиты Российской Федерации на безвозмездной#

основе в управлении в качестве единоличного#

исполнительного органа или вхождения в состав#

коллегиальных органов управления некоммерческих#

организаций (общественные организации, жилищные,#

жилищно-строительные, гаражные кооперативы,#

садоводческие, огороднические, дачные потребительские#

кооперативы, товарищества собственников недвижимости)#

Зарегистрирован Минюстом России 29 октября 2018 г.#

Регистрационный № 52551#

В соответствии со статьей 17 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, № 31, ст. 3215; 2007, № 10, ст. 1151; 2008, № 52, ст. 6235; 2010, № 5, ст. 459; 2011, № 48, ст. 6730; 2013, № 19, ст. 2329; 2014, № 52, ст. 7542; 2015, № 41, ст. 5639; 2017, № 1, ст. 46; № 15, ст. 2139; № 31, ст. 4766; 2018, № 32, ст. 5100) п р и к а з ы в а ю:#

Утвердить прилагаемое Положение о порядке получения разрешения представителя нанимателя на участие федеральных государственных гражданских служащих Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации на безвозмездной основе в управлении в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав коллегиальных органов управления некоммерческих организаций (общественные организации, жилищные, жилищно-строительные, гаражные кооперативы, садоводческие, огороднические, дачные потребительские кооперативы, товарищества собственников недвижимости).#

Министр М.А.Топилин#

_____________

УТВЕРЖДЕНО#

приказом Министерства труда#

и социальной защиты#

Российской Федерации#

от 5 сентября 2018 г. № 575н#

Положение#

о порядке получения разрешения представителя нанимателя#

на участие федеральных государственных гражданских#

служащих Министерства труда и социальной защиты#

Российской Федерации на безвозмездной основе в управлении#

в качестве единоличного исполнительного органа или#

вхождения в состав коллегиальных органов управления#

некоммерческих организаций (общественные организации,#

жилищные, жилищно-строительные, гаражные кооперативы,#

садоводческие, огороднические, дачные потребительские#

кооперативы, товарищества собственников недвижимости)#

1. Настоящее Положение определяет порядок получения разрешения представителя нанимателя - Министра труда и социальной защиты Российской Федерации (далее - Министр) на участие федеральных государственных гражданских служащих Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, замещающих должности федеральной государственной гражданской службы, назначение на которые и освобождение от которых осуществляется Министром (далее - соответственно Министерство, гражданские служащие), на безвозмездной основе в управлении в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав коллегиальных органов управления некоммерческих организаций (общественные организации, жилищные, жилищно-строительные, гаражные кооперативы, садоводческие, огороднические, дачные потребительские кооперативы, товарищества собственников недвижимости) (далее соответственно - некоммерческие организации, участие в управлении некоммерческими организациями).#

2. Участие гражданского служащего в управлении некоммерческими организациями не должно приводить к конфликту интересов или возможности возникновения конфликта интересов при исполнении должностных обязанностей.#

3. Получение разрешения Министра на участие в управлении некоммерческими организациями осуществляется путем подачи заявления, рекомендуемый образец которого предусмотрен приложением № 1 к настоящему Положению, в письменной форме.#

4. Заявление представляется гражданским служащим в отдел профилактики коррупционных и иных правонарушений Департамента управления делами Министерства (далее - Отдел) до начала участия в управлении некоммерческой организацией.#

5. До представления заявления в Отдел гражданский служащий лично направляет заявление руководителю структурного подразделения Министерства, в котором проходит гражданскую службу, для ознакомления и получения его мнения о наличии возможности возникновения конфликта интересов при исполнении должностных обязанностей в случае участия гражданского служащего в управлении некоммерческой организацией.#

6. Заявление регистрируется в день его поступления в Отдел в журнале регистрации заявлений, рекомендуемый образец которого предусмотрен приложением № 2 к настоящему Положению.#

Копия заявления с отметкой о регистрации выдается гражданскому служащему на руки под подпись в журнале регистрации заявлений либо направляется по почте с уведомлением о вручении.#

7. Отдел осуществляет предварительное рассмотрение заявления и подготовку мотивированного заключения на него о возможности (невозможности) участия гражданского служащего в управлении некоммерческой организацией (далее - мотивированное заключение).#

При подготовке мотивированного заключения должностные лица Отдела могут проводить с согласия гражданского служащего, представившего заявление, собеседование с ним, получать от него письменные пояснения.#

8. Мотивированное заключение должно содержать:#

а) информацию, изложенную в заявлении;#

б) мнение руководителя структурного подразделения Министерства, в котором гражданский служащий проходит гражданскую службу, о наличии возможности возникновения конфликта интересов при исполнении должностных обязанностей в случае участия гражданского служащего в управлении некоммерческой организацией;#

в) информацию, полученную при собеседовании с гражданским служащим, представившим заявление (при ее наличии);#

г) информацию, представленную гражданским служащим, в письменном пояснении к заявлению (при ее наличии);#

д) мотивированный вывод по результатам предварительного рассмотрения заявления.#

9. Заявление и мотивированное заключение на него в течение семи рабочих дней после регистрации заявления направляется Министру для принятия решения.#

10. Заявление и мотивированное заключение на него в соответствии с резолюцией Министра рассматриваются на заседании комиссии, действующей в соответствии с Положением о Комиссии Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации по соблюдению требований к служебному (должностному) поведению федеральных государственных гражданских служащих и работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации, и урегулированию конфликта интересов, утвержденным приказом Министерства от 25 января 2017 г. № 74н (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 14 февраля 2017 г., регистрационный № 45629), на предмет наличия у гражданского служащего, представившего заявление, личной заинтересованности и возможности возникновения конфликта интересов в случае его участия в управлении некоммерческой организацией.#

11. Отдел в течение трех рабочих дней с момента принятия Министром решения по результатам рассмотрения заявления, мотивированного заключения на него, не считая периода временной нетрудоспособности гражданского служащего, пребывания его в отпуске, служебной командировке, других случаев отсутствия его на службе по уважительным причинам, уведомляет гражданского служащего о решении, принятом Министром, в письменной форме.#

12. Заявление, мотивированное заключение на него и иные материалы, связанные с рассмотрением заявления (при их наличии), приобщаются к личному делу гражданского служащего.#

_____________

Приложение № 1#

к Положению о порядке получения#

разрешения представителя нанимателя#

на участие федеральных государственных#

гражданских служащих Министерства#

труда и социальной защиты#

Российской Федерации на безвозмездной#

основе в управлении в качестве#

единоличного исполнительного органа#

или вхождения в состав коллегиальных#

органов управления некоммерческих#

организаций (общественные организации,#

жилищные, жилищно-строительные,#

гаражные кооперативы, садоводческие,#

огороднические, дачные потребительские#

кооперативы, товарищества собственников#

недвижимости), утвержденному приказом#

Министерства труда и социальной защиты#

Российской Федерации#

от 5 сентября 2018 г. № 575н#

Рекомендуемый образец#

Министру труда и социальной защиты#

Российской Федерации#

_____________________________________

(инициалы, фамилия)#

от __________________________________#

(наименование должности)#

_____________________________________

(фамилия, имя, отчество (при наличии)#

ЗАЯВЛЕНИЕ#

о разрешении на участие на безвозмездной основе в#

управлении в качестве единоличного исполнительного органа#

или вхождения в состав коллегиального органа управления#

некоммерческой организацией#

В соответствии с пунктом 3 части 1 статьи 17 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" прошу разрешить мне участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией ___________________________________________________________________#

(указать организационно-правовую форму и наименование#

некоммерческой организации, адрес, виды деятельности) ___________________________________________________________________ в качестве единоличного исполнительного органа (члена коллегиального органа управления) (нужное подчеркнуть).#

Участие в управлении некоммерческой организации будет осуществляться в свободное от службы время и не повлечет за собой возникновения конфликта интересов или возможности возникновения конфликта интересов при исполнении должностных обязанностей.#

_______________ _____________________ "__" __________ 20__ г.#

(подпись) (расшифровка подписи)#

Ознакомлен(а) ________________________________________________#

(мнение руководителя структурного подразделения ___________________________________________________________________#

Министерства о наличии возможности возникновения#

конфликта интересов при исполнении служебных обязанностей ___________________________________________________________________#

в случае участия гражданского служащего Министерства на#

безвозмездной основе в управлении в качестве единоличного ___________________________________________________________________#

исполнительного органа (вхождения в состав коллегиального#

органа управления некоммерческой организацией)#

_______________________________________________ ___________________ (наименование должности, фамилия, имя, отчество (подпись, дата)#

(при наличии) руководителя структурного#

подразделения Министерства)#

Регистрационный номер в журнале регистрации заявлений _______________________#

Дата регистрации заявления "__" __________ 20__ г.#

________________________________________ _______________________ (подпись лица, зарегистрировавшего (расшифровка подписи)#

уведомление)#

_____________

Приложение № 2#

к Положению о порядке получения#

разрешения представителя нанимателя#

на участие федеральных государственных#

гражданских служащих Министерства#

труда и социальной защиты#

Российской Федерации на безвозмездной#

основе в управлении в качестве#

единоличного исполнительного органа#

или вхождения в состав коллегиальных#

органов управления некоммерческих#

организаций (общественные организации,#

жилищные, жилищно-строительные,#

гаражные кооперативы, садоводческие,#

огороднические, дачные потребительские#

кооперативы, товарищества собственников#

недвижимости), утвержденному приказом#

Министерства труда и социальной защиты#

Российской Федерации#

от 5 сентября 2018 г. № 575н#

Рекомендуемый образец#

Журнал#

регистрации заявлений о разрешении на участие на безвозмездной основе в управлении в#

качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав коллегиальных органов#

управления некоммерческой организацией#

|---|---------|---------|----------|------------|------------|-----------------|---------|---------|
| № |Регистра-|  Дата   | Краткое  |  Фамилия,  |  Фамилия,  |    Отметка о    | Отметка |Отметка о|
|п/п| ционный |регистра-|содержание|    имя,    |    имя,    | получении копии |    о    |принятом |
|   |  номер  |   ции   |заявления |  отчество  |  отчество  |заявления (копию |передаче | решении |
|   |заявления|заявления|          |    (при    |    (при    |получил, подпись |заявления|         |
|   |         |         |          | наличии),  | наличии),  |      лица,      | Министру|         |
|   |         |         |          |наименование|наименование| представившего  |         |         |
|   |         |         |          | должности  | должности, |заявление) либо о|         |         |
|   |         |         |          |    лица,   |  подпись   |направлении копии|         |         |
|   |         |         |          | представив-|   лица,    |  заявления по   |         |         |
|   |         |         |          |    шего    | принявшего |      почте      |         |         |
|   |         |         |          |  заявление | заявление  |                 |         |         |
|---|---------|---------|----------|------------|------------|-----------------|---------|---------|
| 1 |    2    |    3    |    4     |     5      |     6      |        7        |    8    |    9    |
|---|---------|---------|----------|------------|------------|-----------------|---------|---------|
| 1 |         |         |          |            |            |                 |         |         |
|---|---------|---------|----------|------------|------------|-----------------|---------|---------|
| 2 |         |         |          |            |            |                 |         |         |
|---|---------|---------|----------|------------|------------|-----------------|---------|---------|
| 3 |         |         |          |            |            |                 |         |         |
|---|---------|---------|----------|------------|------------|-----------------|---------|---------|

_____________

О каких нормах

Документы того же органа рядом по дате

Все документы: Минтруд России →