О внесении изменений в Порядок и условия назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей, утвержденные приказом Министерства труда и социальной защиты Росс…
Приказ Минтруда России от 04.03.2024 N 89н "О внесении изменений в Порядок и условия назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей, утвержденные приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 29...
Текст — по данным ИПС «Законодательство России». Проверено 17.09.2026 05:21. Скачать .doc · Печать
- Издан на основании
- 620-ФЗ; Приказ Минтруда России от 29.09.2020 № 668н; Приказ Минтруда России от 15.02.2021 № 72н
- Приложения
- Приложение
Министерство юстиции
Российской Федерации
ЗАРЕГИСТРИРОВАНО
Регистрационный № 77763
от 3 апреля 2024 г.
МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПРИКАЗ
Москва
4 марта 2024 г. № 89н
О внесении изменений в Порядок и условия назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей, утвержденные приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 29 сентября 2020 г. № 668н
В соответствии со статьями 1 и 2 Федерального закона от 19 декабря 2023 г. № 620-ФЗ "О внесении изменений в статью 13 Федерального закона "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" и статью 111 Федерального закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" и подпунктом 5.2.103 пункта 5 Положения о Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 19 июня 2012 г. № 610, приказываю:
Внести изменения в Порядок и условия назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей, утвержденные приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 29 сентября 2020 г. № 668н (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 23 декабря 2020 г., регистрационный № 61741), с изменениями, внесенными приказами Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 15 февраля 2021 г. № 72н (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 23 марта 2021 г., регистрационный № 62839), от 29 июля 2021 г. № 522н (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 31 августа 2021 г., регистрационный № 64803), от 20 декабря 2021 г. № 896н (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 29 декабря 2021 г., регистрационный № 66691), от 21 июня 2022 г. № 361н (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 18 июля 2022 г., регистрационный № 69293), от 15 декабря 2022 г. № 782н (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 1 марта 2023 г., регистрационный № 72478) и от 11 января 2023 г. № 7н (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 24 марта 2023 г., регистрационный № 72695), согласно приложению.
Министр А.О.Котяков
Приложение
к приказу Министерства труда и социальной защиты
Российской Федерации
от 4 марта 2024 г. № 89н#❝
Изменения,
которые вносятся в Порядок и условия назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей, утвержденные приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 29 сентября 2020 г. № 668н#❝
а) подпункт "а" дополнить словами "либо вышедшие на работу из этого отпуска ранее достижения ребенком возраста полутора лет в соответствии с пунктом 46 настоящего Порядка";#❝
б) подпункт "б" дополнить словами "либо вышедшие на службу из этого отпуска ранее достижения ребенком возраста полутора лет в соответствии с пунктом 46 настоящего Порядка";#❝
в) в подпункте "в" слова "а также матери" заменить словом "матери", дополнить словами", либо лица, вышедшие на работу (службу) из отпуска по уходу за ребенком ранее достижения ребенком возраста полутора лет в соответствии с пунктом 46 настоящего Порядка и уволенные в этот период по указанным в настоящем подпункте основаниям".#❝
2. Пункт 46 изложить в следующей редакции:#❝
"46. Право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком сохраняется в случае, если лицо, находящееся в отпуске по уходу за ребенком, выходит на работу (службу) (в том числе на условиях неполного рабочего времени, работы на дому или дистанционной работы в соответствии с законодательством Российской Федерации) из отпуска по уходу за ребенком ранее достижения ребенком возраста полутора лет или в период этого отпуска работает у другого работодателя (в том числе на указанных условиях), а также в случае продолжения обучения.".#❝
О каких нормах
Документы того же органа рядом по дате
- Об утверждении перечней видов работ, профессий, должностей, на которых могут быть заняты граждане, проходящие альтернативную гражданскую службу, и орг — Приказ Минтруда России от 29.02.2024 № 79н
- Об утверждении Порядка и периодичности размещения в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" сводной информации о трудоустройстве выпускнико — Приказ Минтруда России от 01.03.2024 № 82н
- Об утверждении формы отчета о расходовании средств субвенции, предоставленной бюджету субъекта Российской Федерации из федерального бюджета для осущес — Приказ Минтруда России от 04.03.2024 № 90н
- Об утверждении разъяснения о порядке применения пункта 3 части 1 статьи 32 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" — Приказ Минтруда России от 04.03.2024 № 91н
- Об утверждении перечня подсистем информационных систем, входящих в состав государственной информационной системы "Единая централизованная цифровая пла — Приказ Минтруда России от 05.03.2024 № 92н
- Об утверждении перечня сведений, содержащихся в банке данных о законных представителях лиц, имеющих право на получение мер социальной защиты (поддержк — Приказ Минтруда России от 05.03.2024 № 93н
- Отраслевое соглашение Минтруда России от 11.03.2024
- Об утверждении профессионального стандарта "Работник по организации обслуживания пассажиров железнодорожного транспорта" — Приказ Минтруда России от 11.03.2024 № 100н