О внесении изменений в порядок обеспечения денежным довольствием сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации, утвержденный приказом МВД России от 31 марта 2021 г. № 181

«5.1. Сотруднику, убывающему в отпуск (за исключением отпуска по личным обстоятельствам), не позднее трех дней до убытия, без учета выходных и нерабочих праздничных дней, в случае, если в течение периода, установленного пунктом 4 настоящего Порядка, сотрудник будет находиться в отпуске.».#❝

«17. Выплата ежемесячной надбавки к окладу денежного содержания за стаж службы (выслугу лет) осуществляется на основании приказа об установлении стажа службы (выслуги лет)?.».#❝

« Приказ МВД России от 25 июля 2017 г. № 522 «Об утверждении Перечня должностей сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации, при замещении которых выплачивается ежемесячная надбавка за особые условия службы, и размеров надбавки по этим должностям» (зарегистрирован Минюстом России 15 августа 2017 г., регистрационный № 47776), с изменениями, внесенными приказами МВД России от 16 ноября 2017 г. № 863 (зарегистрирован Минюстом России 27 ноября 2017 г., регистрационный № 49023), от 4 декабря 2018г. № 809 (зарегистрирован Минюстом России 25 декабря 2018 г., регистрационный № 53140), от 12 сентября 2019 г. № 621 (зарегистрирован Минюстом России 4 октября 2019 г., регистрационный № 56152), от 17 марта 2020 г. № 157 (зарегистрирован Минюстом России 15 апреля 2020 г., регистрационный № 58097), от 16 марта 2021 г. № 127 (зарегистрирован Минюстом России 24 марта 2021 г., регистрационный № 62861), от 23 июня 2021 г. № 478 (зарегистрирован Минюстом России 5 июля 2021 г., регистрационный № 64102) u or 13 сентября 2022 г. № 680 (зарегистрирован Минюстом России 17 октября 2022 г., регистрационный № 70568).».#❝

«6 Приказ МВД России от 8 ноября 2018 г. № 750 «Об утверждении Порядка установления поощрительных выплат за особые достижения в службе сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации» (зарегистрирован Минюстом России 22 ноября 2018 г., регистрационный № 52762), с изменениями, внесенными приказами МВД России от 17 марта 2020 г. №156 (зарегистрирован Минюстом России 16 апреля 2020 r., регистрационный № 58120), от 6 декабря 2021 г. № 968 (зарегистрирован Минюстом России 18 января 2022 г., регистрационный № 66911) и от 26 октября 2022г. № 800 (зарегистрирован Минюстом России 2 декабря 2022 г., регистрационный № 71311).».#❝

«Приказ МВД России от 16 марта 2021 г. № 126 «О размерах надбавки к должностному окладу сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации за выполнение задач, непосредственно связанных с риском (повышенной опасностью) для жизни и здоровья в мирное время, и утверждении Перечня должностей сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации, при замещении которых устанавливается надбавка к должностному окладу за выполнение задач, непосредственно связанных с риском (повышенной опасностью) для жизни и здоровья в мирное время» (зарегистрирован Минюстом России 24 марта 2021 г., регистрационный № 62860), с изменениями, внесенными приказами МВД России от 23 сентября 2021 г. № 701 (зарегистрирован Минюстом России 28 октября 2021 г., регистрационный № 65623), от 11 апреля 2022 г. № 250 (зарегистрирован Минюстом России 20 мая 2022 г., регистрационный № 68536) и от 23 июня 2022 г. № 457 (зарегистрирован Минюстом России 28 июля 2022 г., регистрационный № 69432). Далее — «приказ МВД России № 126».».#❝

«37. Сотрудникам из числа курсантов и слушателей, обучающихся по программам среднего профессионального и высшего образования образовательных организаций МВД России (кроме замещающих должности заместителей командиров взводов, командиров отделений, а также слушателей Академии управления МВД России), премия выплачивается ежемесячно в зависимости от результатов прошедшей промежуточной или итоговой государственной аттестации в следующих размерах (в процентах от оклада денежного содержания) при наличии:».#❝

«37.5. Оценок «удовлетворительно», «хорошо», «отлично» или «зачтено», полученных в ходе повторных промежуточных аттестаций, — 5.».#❝

«44. Суммарный размер выплаченных сотруднику разовых премий в текущем году не может превышать суммарного размера разовых премий, выплаченных руководителю (начальнику) органа, организации, подразделения МВД России либо одному из заместителей (первому заместителю) руководителя (начальника) органа, — организации, подразделения МВД России, в зависимости от того, кому из перечисленных лиц разовые премии были выплачены в наибольшем суммарном размере. При отсутствии решения о премировании руководителя (начальника) органа, организации, подразделения МВД России, его заместителей (первого заместителя) в текущем году применяются суммарные размеры разовых премий за предыдущий год руководителя (начальника) органа, организации, подразделения МВД России либо одного из его заместителей (первого заместителя), которому разовые премии были выплачены в наибольшем суммарном размере. В суммарный размер выплаченных сотруднику разовых премий в текущем году не включаются премии, выплаченные на основании решения Министра либо заместителя Министра.».#❝

«! Постановления Правительства Российской Федерации от 23 января 2023 г. № 58 «О размерах коэффициентов и процентных надбавок и порядке их применения для расчета денежного довольствия военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, сотрудников некоторых федеральных органов исполнительной власти, проходящих военную службу (службу) в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, а также в других местностях с неблагоприятными климатическими или экологическими условиями, в том числе отдаленных местностях, высокогорных районах, пустынных и безводных местностях Российской Федерации, и признании утратившими силу некоторых актов и отдельных положений некоторых актов Правительства Российской Федерации», от 3 февраля 2022 г. № 103 «О размере районного коэффициента за службу в местностях с неблагоприятными климатическими и экологическими условиями к денежному довольствию сотрудников некоторых федеральных органов исполнительной власти, проходящих службу за пределами территории Российской Федерации в органах, организациях и подразделениях, дислоцированных в г. Байконуре и на комплексе «Байконур» (Республика Казахстан) на период аренды комплекса «Байконур» Российской Федерацией, и порядке его применения, и о внесении изменения в пункт | постановления Правительства Российской Федерации от 30 декабря 2011 г. № 1237». Далее — «коэффициенты и процентные надбавки».».#❝

Российской Федерации, 2020, № 5, ст. 525)» исключить.#❝

«2 Приказ МВД России от 23 июня 2021 г. № 479деп (зарегистрирован Минюстом России 5 июля 2021 г., регистрационный № 64105).».#❝

«521. Сотруднику выплачивается ежемесячная надбавка в процентах от денежного довольствия, исчисленного в соответствии с законодательством Российской Федерации', в размерах, определенных постановлением Правительства Российской Федерации от 28 сентября 2022 г. № 1701 «Об установлении дополнительных мер социальной поддержки сотрудникам некоторых федеральных органов исполнительной власти».#❝

522. В случае если сотруднику на основании части 8 статьи 30 Федерального закона «О службе в органах внутренних дел» выплачивается сохраненный должностной оклад, ежемесячная процентная надбавка рассчитывается исходя из размера денежного довольствия, исчисленного с учетом сохраненного должностного оклада.#❝

523. Сотруднику, на которого возложено временное исполнение обязанностей по другой должности, ежемесячная процентная надбавка рассчитывается исходя из размера денежного довольствия, исчисленного из установленного на данный период должностного оклада, с учетом дополнительных выплат, установленных ему по основной должности.#❝

524. При выплате денежного довольствия за неполный месяц, а также при выполнении сотрудником должностных обязанностей на условиях неполного служебного времени ежемесячная процентная надбавка рассчитывается исходя из денежного довольствия, исчисленного в соответствии с пунктами 7 и 8 настоящего Порядка соответственно.#❝

525. В целях расчета ежемесячной процентной надбавки при оплате работы по совместительству в составе денежного довольствия учитываются выплаты и надбавки, указанные в подпункте 73.2 пункта 73 настоящего Порядка.#❝

526. Ежемесячная процентная надбавка не выплачивается за период временного отстранения сотрудника от должности, а также при почасовой оплате труда сотрудника.».#❝

«! Далее — «ежемесячная процентная надбавка».». |#❝

«2 Приказ МВД России от 13 июля 2019 г. № 480 «Вопросы оплаты труда гражданского персонала органов, организаций и подразделений системы МВД России» (зарегистрирован Минюстом России 8 августа 2019г. регистрационный № 55514), с изменениями, внесенными приказами МВД России от 5. октября 2020 г. № 694 (зарегистрирован Минюстом России 11 ноября 2020 г., регистрационный № 60836) vot 1 марта 2023 г. № 109 (зарегистрирован Минюстом России 6 апреля 2023 г., регистрационный № 72901). Далее — «приказ МВД России от 13 июля 2019 г. № 480».».#❝

«138.4. Рождения у сотрудника ребенка (усыновления (удочерения) при предъявлении свидетельства о рождении, копия которого прилагается к рапорту. В случае если оба родителя являются сотрудниками, дополнительная материальная помощь выплачивается каждому из родителей.».#❝

26.В пункте 152 слова «, а также документов, подтверждающих регистрацию сотрудника по новому месту жительства или месту пребывания» исключить.#❝