Об утверждении Положения о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих Федеральной службы по интеллектуальной собст…
Приказ Федеральной службы по интеллектуальной собственности от 20.10.2015 № 158 "Об утверждении Положения о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих Федеральной службы по интеллектуальной собственности и работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральной службой по интеллектуальной собственности, и урегулированию конфликта интересов"
Текст — по данным портала официального опубликования правовых актов (publication.pravo.gov.ru). Скачать .doc · Печать
- Издан на основании
- 79-ФЗ
Текст распознан со скана официальной публикации (pravo.gov.ru) и может содержать ошибки распознавания. Официальным является опубликованный документ.
ео мы
МИНИСТЕРСТВО ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ-РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ПО ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНОЙ СОБСТВЕННОСТИ (РОСПАТЕНТ)
ПРИКАЗ
Москва
Об утверждении Положения о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих Федеральной службы по интеллектуальной собственности и работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральной службой по интеллектуальной собственности, и урегулированию конфликта интересов
В соответствии с федеральными законами от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, № 31, ст. 3215; 2006, № 6, ст. 636;
2007, № 10, ст.1151; № 16, ст. 1828; № 49, ст. 6070; 2008, № 13, ст.1186; № 30, ст. 3616; № 52, ст. 6235; 2009, № 29, ст. 3597, ст. 3624; № 48, ст. 5719; № 51, ст. 6150, ст. 6159; 2010, № 5, ст.459; № 7, ст. 704; № 49, ст. 6413; № 54, ст. 6810;
2011, № 1, ст. 31; № 27, ст. 3866; № 29, ст. 4295; № 48, ст. 6730; № 50, ст. 7337; 2012, № 50, ст. 6954; № 53, ст. 7620, ст. 7652; ‚2013, № 14, ст.1665; № 19, ст.2326, ст. 2329; № 23, ст. 2874; № 27, ст. 3441; ст. 3462; ст. 3477; № 43, ст. 5454; № 48, ст. 6165; № 49, ст. 6351; № 52, ст. 6961; 2014, № 14, ст.1545, № 52, ст. 7542; 2015, № 1, ст. 62, ст. 63; №14, ст. 2008, № 24, ст. 3374), от 25 декабря 2008г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, № 52, ст. 6228; 2011, № 29, ст.4291; № 48, ст. 6730; 2012, № 50, ст. 6954; № 53, ст.7605; 2013, № 19, ст. 2329; № 40, ст. 5031; № 52, ст.6961; 2014,
№ 52, ст.7542), от 3 декабря 2012 г. № 230-ФЗ «О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, № 50, ст. 6953; 2014, № 52, ст. 7542), указами Президента Российской Федерации от | июля 2010 г. № 821 «О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2010, № 27, ст. 3446; 2012, № 12, ст. 1391;
2013, № 14, ст. 1670, № 49, ст. 6399; 2014, № 26, ст. 3518; 2015, № 10, ст. 1506), от 2 апреля 2013 г. № 309 «О мерах по реализации отдельных положений Федерального закона «О противодействии коррупции» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, № 14, ст. 1670, № 23, ст. 2892, № 28, ст. 3813, № 49, ст. 6399; 2014, №26, ст.3520, №30, ст. 4286; 2015, №10, ст. 1506) приказываю: №
1. Утвердить Положение ‘о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих Федеральной службы по интеллектуальной собственности и работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральной службой по интеллектуальной собственности, и урегулированию конфликта интересов согласно приложению к настоящему приказу.#❝
2. Признать утратившим силу приказ Федеральной службы по интеллектуальной собственности, патентам и товарным знакам от 3 ноября 2010 г. № 132 «Об утверждении Положения о Комиссии Федеральной службы по интеллектуальной собственности, патентам и товарным знакам по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов» (зарегистрирован Минюстом России 7 декабря 2010 г., регистрационный № 19125).#❝
УТВЕРЖДЕНО приказом Федеральной службы по интеллектуальной собственности OTL О cems 4] t- 20 % г. № 155#❝
Положение о о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих Федеральной службы по интеллектуальной собственности и работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральной службой по интеллектуальной собственности, и урегулированию конфликта интересов#❝
I. Общие положения#❝
1. Настоящее Положение определяет процедуру создания и порядок деятельности комиссии по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих Федеральной службы по интеллектуальной собственности И работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральной службой по интеллектуальной собственности, и урегулированию конфликта интересов (далее - комиссия). | |#❝
2. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской | Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, настоящим Положением, а также нормативными и иными правовыми актами Федеральной службы по интеллектуальной собственности.#❝
3. Основной задачей комиссии является содействие Федеральной службе по интеллектуальной собственности:#❝
а) в обеспечении соблюдения ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, а также в обеспечении исполнения обязанностей, установленных Федеральным законом от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, № 52, ст. 6228; 2011, №29, ст. 4291, № 48, ст. 6730;#❝
2012, № 50, ст. 6954, № 53, ст. 7605; “2013, № 19, ст. 2329, № 40, ст. 5031, № 52, ст. 6961; 2014, № 52, ст. 7543" (далее - ‘Федеральный закон «О противодействии федеральными государственными гражданскими служащими Федеральной службы по интеллектуальной собственности (далее - гражданские служащие); гражданами, замещавшими должности федеральной государственной гражданской службы (далее - гражданская служба) в Федеральной службе по интеллектуальной собственности, включенные в перечень должностей федеральной государственной гражданской службы, при назначении на которые граждане и при замещении которых федеральные государственные гражданские служащие Федеральной службы по интеллектуальной собственности обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, утвержденный приказом Федеральной службы по интеллектуальной собственности от 24 апреля 2013 г. № 54 (зарегистрирован Минюстом России 14 июня 2013 г., регистрационный № 28792) (далее - граждане, замещавшие должности гражданской службы);#❝
работниками, замещающими отдельные должности, включенные В перечень должностей, замещаемых на основании трудового договора в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральной службой m0 интеллектуальной собственности, при назначении на которые граждане ‚и при замещении которых работники обязаны представлять сведения о ‘доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, утвержденный приказом Федеральной службы по интеллектуальной собственности от 9 декабря 2013 г. № 147 (зарегистрирован Минюстом России 17 марта 2014 г., регистрационный № 31615) (далее - работники организаций); ,#❝
4. Комиссия рассматривает вопросы, связанные с соблюдением требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, в отношении гражданских служащих и работников организаций.#❝
5. (Состав комиссии утверждается приказом Федеральной службы по интеллектуальной собственности.#❝
6. В состав комиссии входят:#❝
а) заместитель руководителя Федеральной службы по интеллектуальной собственности (председатель комиссии), советник руководителя — Федеральной службы по — интеллектуальной собственности (заместитель председателя комиссии), начальник Финансово-административного — управления, должностное = лицо отдела государственной службы и кадров, контроля и — делопроизводства, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений (секретарь комиссии), начальник Управления организации предоставления государственных услуг; А#❝
7. Руководитель Федеральной службы по интеллектуальной собственности может принять решение о включении в состав комиссии:#❝
а) представителя общественного совета, образованного при Федеральной службе по интеллектуальной собственности в соответствии с частью 2 статьи 20 Федерального закона от 4 апреля 2005г. № 32-ФЗ «Об Общественной палате Российской Федерации»; о#❝
8. Лица, указанные в подпунктах «б» и «в» пункта 6 и в пункте 7 настоящего Положения, включаются в состав комиссии в установленном порядке по согласованию с Управлением Президента. Российской Федерации по вопросам противодействия коррупции или. соответствующим подразделением Аппарата Правительства Российской Федерации, с научными организациями и образовательными учреждениями среднего, высшего и дополнительного профессионального образования, деятельность которых связана с государственной службой, с общественным советом, образованным при Федеральной службе по интеллектуальной собственности, с общественной организацией ветеранов, созданной в Федеральной службе по интеллектуальной собственности, с профсоюзной организацией, действующей в установленном порядке в Федеральной службе по интеллектуальной собственности, на основании запроса руководителя Роспатента. Согласование осуществляется в 10-дневный срок со дня получения запроса.#❝
9. Число членов комиссии, не ‘замещающих должности в Федеральной службе по интеллектуальной собственности, должно составлять не менее одной четверти от общего числа членов комиссии.#❝
10. Состав комиссии формируется таким образом, чтобы исключить возможность возникновения конфликта интересов, который мог бы повлиять на принимаемые комиссией решения.#❝
11. В заседаниях комиссии участвуют: о#❝
а) непосредственный ^` начальник гражданского служащего, в отношении которого комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов и — определяемые председателем комиссии два#❝
6) непосредственный руководитель работника организации, в отношении которого комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, либо должностное лицо структурного подразделения Федеральной службы по интеллектуальной собственности, ответственного за организацию работы с соответствующей организацией;#❝
в) другие государственные служащие Федеральной службы по — интеллектуальной собственности; специалисты, которые — могут дать пояснения по вопросам гражданской службы и — вопросам, рассматриваемым комиссией; должностные лица других государственных органов, органов местного самоуправления; представители заинтересованных организаций; представитель гражданского служащего (работника организации), B отношении — которого комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, - по решению председателя комиссии, принимаемому в каждом конкретном случае отдельно не менее чем за три дня до дня заседания комиссии на основании ходатайства гражданского служащего (работника организации), в отношении которого комиссией рассматривается этот вопрос, или любого члена комиссии. | |#❝
12. Заседание комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей от общего числа членов комиссии. Проведение заседаний с участием только членов комиссии, замещающих должности в Федеральной службе по интеллектуальной собственности, недопустимо.#❝
13. При возникновении прямой или косвенной личной заинтересованности члена комиссии, которая может привести к конфликту интересов при рассмотрении вопроса, включенного в повестку дня заседания комиссии, он обязан до начала заседания заявить об этом. В таком случае соответствующий член комиссии не принимает участия в рассмотрении указанного вопроса.#❝
14. Основаниями для проведения заседания комиссии являются:#❝
а) представление руководителем Федеральной службы по интеллектуальной собственности в соответствии с пунктом 31 Положения о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 21 сентября 2009г. № 1065 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2009, № 39, ст. 4588; 2010, № 3, ст. 274, №27, ст. 3446, №30, ст. 4070; 2012, №12, ст. 1391; 2013, № 14, ст. 1670, № 49, ст. 6399; 2014, №15, ст. 1729, №26, ст.3518; 2015, № 10, ст. 1506) (далее - Положение, утвержденное Указом Президента Российской Федерации от 21 сентября 2009 г. № 1065), материалов проверки, свидетельствующих:#❝
о представлении гражданским служащим (работником организации) недостоверных или неполных сведений, предусмотренных подпунктом «а» пункта | Положения, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 21 сентября 2009 г. № 1065; | 7 | о несоблюдении гражданским служащим (работником организации) требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов;#❝
6) поступившее в отдел государственной службы и кадров, контроля и делопроизводства Финансово-административного управления Федеральной службы по интеллектуальной собственности в установленном порядке:#❝
обращение гражданина, замещавшего должность гражданской службы, о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по государственному управлению этой организации входили в его должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с гражданской службы; | заявление гражданского служащего (работника организации) о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;#❝
заявление гражданского служащего о невозможности выполнить требования Федерального закона от 7 мая 2013 г. Ne 79-ФЗ «О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, № 19, ст. 2306: 2014, № 52, ст. 7542) (далее - Федеральный закон «О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами») в связи с арестом, запретом распоряжения, наложенными компетентными органами иностранного государства в соответствии с законодательством данного иностранного государства, на территории которого находятся счета (вклады), осуществляется хранение наличных денежных средств и ценностей в иностранном банке и (или) имеются иностранные финансовые инструменты, или в связи с иными обстоятельствами, не зависящими от его воли или воли его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;#❝
в) представление руководителя Федеральной службы по интеллектуальной собственности или любого члена комиссии, касающееся обеспечения соблюдения гражданским служащим (работником организации) требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов либо осуществления в Федеральной службе по интеллектуальной собственности мер по предупреждению коррупции; .#❝
г) представление руководителем Федеральной службы по интеллектуальной собственности материалов проверки, свидетельствующих о представлении гражданским служащим (работником организации) недостоверных или неполных сведений, предусмотренных частью 1 статьи 3 Федерального закона от 3 декабря 2012г. № 230-ФЗ «О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, № 50, ст. 6953; 2014, № 52, ст. 7542) (далее - Федеральный закон «О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам»);#❝
д) поступившее в соответствии с частью 4 статьи 12 Федерального закона «О противодействии коррупции» и статьей 64' Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, Nel, ст. 3;#❝
2008, №52, ст. 6235; 2011, №48, ст. 6730) в Федеральную службу по интеллектуальной собственности уведомление коммерческой или некоммерческой организации о заключении с гражданином, замещавшим должность гражданской службы, трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг), если отдельные функции государственного управления данной организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, исполняемые во время замещения должности гражданской службы, при условии, что указанному гражданину комиссией ранее было отказано во вступлении в трудовые ‚и гражданско-правовые отношения с данной организацией или что вопрос о даче согласия такому гражданину на замещение им должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение им работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации комиссией не рассматривался. В | |#❝
15. Комиссия не рассматривает сообщения о преступлениях и административных правонарушениях, а также анонимные обращения, не проводит проверки по фактам нарушения служебной дисциплины. 7#❝
16. Обращение, указанное в абзаце втором подпункта «6» пункта 14 настоящего Положения, подается гражданином, замещавшим Должность гражданской службы, в Финансово-административное управление. В обращении указываются: фамилия, имя, отчество ‚гражданина, дата его рождения, адрес места жительства, замещаемые должности в течение последних двух лет до дня увольнения с гражданской службы, наименование, местонахождение коммерческой или некоммерческой организации, характер ее деятельности, должностные (служебные) обязанности, исполняемые гражданином во время замещения им должности гражданской службы, функции по государственному управлению | B отношении коммерческой или некоммерческой организации, вид договора (трудовой или гражданско- -правовой), предполагаемый срок его действия, сумма оплаты за выполнение (оказание) по договору работ (услуг). В Финансовоадминистративном управлении осуществляется рассмотрение обращения, по результатам которого подготавливается мотивированное заключение по существу обращения с учетом требований статьи 12 Федерального закона «О противодействии коррупции». Обращение, заключение и другие материалы в течение двух рабочих дней; со дня поступления обращения представляются председателю комиссии. о#❝
17. Обращение, указанное в абзаце втором подпункта «б» пункта 14 настоящего Положения, может быть подано гражданским служащим, планирующим свое увольнение с гражданской службы, и подлежит рассмотрению комиссией в соответствии с настоящим Положением. |#❝
18. Уведомление, указанное в подпункте «д» пункта 14 настоящего Положения, рассматривается. Финансово-административным управлением, которое осуществляет подготовку мотивированного заключения о соблюдении гражданином, замещавшим должность гражданской службы, требований статьи 12 Федерального закона «О противодействии коррупции». Уведомление, заключение и другие материалы в течение десяти рабочих дней со дня поступления уведомления представляются председателю комиссии. -#❝
19. Председатель комиссии при поступлении к нему информации, содержащей основания для проведения заседания комиссии:#❝
а) в 3-дневный срок ‘назначает дату заседания комиссии. При этом дата заседания комиссии не может быть назначена позднее семи дней со дня поступления указанной информации, за исключением случаев, предусмотренных пунктами 20 и 21 настоящего Положения; |#❝
6) организует ознакомление гражданского служащего (работника организации), в отношении которого комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований 06 урегулировании конфликта интересов, его представителя, членов комиссии и других лиц, участвующих в заседании комиссии, с информацией, поступившей , ‚В Управление государственной службы и кадров, и с результатами ее проверки;#❝
20. Заседание комиссии по ‚рассмотрению заявления, указанного в абзаце третьем подпункта «б» пункта’ 14 настоящего Положения, как правило, проводится не позднее одного месяца со дня истечения срока, установленного для представления сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера.#❝
21. Уведомление, указанное в подпункте «д» пункта 14 настоящего Положения, как правило, рассматривается на очередном (плановом) заседании комиссии.#❝
22. Заседание комиссии проводится в присутствии гражданского служащего (работника организации), в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, или гражданина, замещавшего ДОЛЖНОСТЬ гражданской службы. При наличии письменной просьбы гражданского служащего (работника организации) или гражданина, замещавшего должность гражданской службы, о рассмотрении указанного вопроса без его участия заседание комиссии проводится в его отсутствие. В случае неявки на заседание комиссии гражданского служащего (работника организации) (его представителя) и при отсутствии письменной просьбы гражданского служащего (работника организации) о рассмотрении данного вопроса без ero участия рассмотрение вопроса откладывается. В случае повторной неявки гражданского служащего (работника организации) без уважительной причины комиссия может принять решение о рассмотрении данного вопроса в отсутствие гражданского служащего (работника организации). В случае неявки на заседание комиссии гражданина, замещавшего должность гражданской службы (его представителя), при условии, что указанный гражданин сменил место жительства и были предприняты все меры по информированию его о дате. проведения заседания комиссии, комиссия может принять решение о рассмотрении. данного вопроса в отсутствие указанного гражданина. |#❝
23. На заседании комиссии заслушиваются пояснения гражданского служащего (работника организации) или гражданина, замещавшего должность гражданского службы (с их согласия), и иных лиц, рассматриваются материалы по существу вынесенных на данное заседание вопросов, а также дополнительные материалы. = a#❝
24. Члены комиссии и лица, участвовавшие в ее заседании, не вправе разглашать сведения, ставшие им известными в ходе работы комиссии.#❝
25. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором подпункта «а» пункта 14 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений: | о : ar г а) установить, что сведения, представленные гражданским <служащим (работником организации) в соответствии с подпунктом «а» пункта 1 Положения,#❝
10 утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 21 сентября 2009 г. № 1065, являются достоверными и полными;#❝
6) установить; что сведения,’ представленные гражданским служащим (работником организации, замещающим должность, назначение на которую и освобождение от которой осуществляется руководителем Федеральной службы по интеллектуальной собственности) в соответствии с подпунктом «а» пункта 1 Положения, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 21 сентября 2009г. № 1065, являются недостоверными и (или) неполными. В этом случае комиссия рекомендует руководителю Федеральной службы по интеллектуальной собственности применить к указанным в настоящем подпункте лицам конкретную меру ответственности;#❝
в) установить, что сведения, представленные работником организации, замещающим должность, назначение на которую и освобождение от которой осуществляется руководителем организации, в соответствии с подпунктом «а» пункта 1 Положения, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 21 сентября 2009 г. № 1065, являются недостоверными и (или) неполными. В этом случае комиссия рекомендует руководителю организации применить к работнику организации конкретную меру ответственности.#❝
26. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце третьем подпункта «а» пункта 14 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:#❝
а) установить, что гражданский служащий (работник организации) соблюдал требования к служебному поведению и (или) требования об урегулировании конфликта интересов; ety#❝
6) установить, что гражданский служащий (работник организации, замещающий должность, назначение на которую и освобождение от которой осуществляется руководителем Федеральной службы по интеллектуальной собственности) не соблюдал: требования к служебному поведению и (или) требования об урегулировании конфликта интересов. В этом случае комиссия рекомендует руководителю Федеральной службы по — интеллектуальной собственности применить к указанным в настоящем подпункте лицам конкретную меру ответственности либо указать. HM Ha недопустимость нарушения требований к служебному поведению и (или). требований об урегулировании конфликта интересов;#❝
в) установить, что работник ‘организации, замещающий должность, назначение на которую и освобождение от которой осуществляется руководителем организации, не соблюдал требования к служебному поведению и (или) требования об урегулировании конфликта интересов. В этом случае комиссия рекомендует руководителю организации применить к работнику организации конкретную меру#❝
27. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором подпункта «6» пункта 14 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений: | С’#❝
а) дать гражданину, замещавшему должность гражданской службы, согласие на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по государственному управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности;#❝
6) отказать гражданину, замещавшему должность гражданской службы, в замещении должности в коммерческой или некоммерческой организации либо в выполнении работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по государственному управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, и мотивировать свой отказ.#❝
28. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце третьем подпункта «б» пункта 14 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений: |#❝
а) признать, что причина непредставления гражданским служащим (работником организации) сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей является объективной и уважительной;#❝
6) признать, что причина непредставления гражданским служащим (работником организации) сведений’ о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей не является уважительной. В этом случае комиссия рекомендует гражданскому служащему (работнику организации) принять меры по представлению указанных сведений;#❝
в) признать, что причина непредставления гражданским служащим (работником организации) сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей необъективна и является способом уклонения от представления указанных сведений. В этом случае Комиссия рекомендует руководителю Федеральной службы по интеллектуальной собственности (руководителю организации) применить к гражданскому служащему (работнику организации) конкретную меру ответственности.#❝
29. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце четвертом подпункта «б» пункта 14 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:#❝
а) признать, что обстоятельства, препятствующие выполнению требований Федерального закона «О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами», являются объективными и уважительными;#❝
6) признать, что обстоятельства, препятствующие выполнению требований Федерального закона «О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами», не являются объективными и оуважительными. В этом случае комиссия рекомендует руководителю Федеральной службы по интеллектуальной собственности применить к гражданскому служащему конкретную меру ответственности.#❝
30. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в подпункте «г» пункта 14 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:#❝
а) признать, что сведения, представленные гражданским служащим (работником организации) в соответствии с частью 1 статьи 3 Федерального закона «О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам», являются достоверными и полными;#❝
6) признать, что сведения, | представленные гражданским служащим (работником организации) в соответствии с частью 1 статьи 3 Федерального закона от 3 декабря 2012 г. № 230-ФЗ «О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам», являются недостоверными и (или) неполными. В этом случае Комиссия рекомендует руководителю Федеральной службы по интеллектуальной собственности (руководителю организации) применить к указанным в настоящем подпункте лицам конкретную меру ответственности и. (или) направить материалы, полученные в результате осуществления контроля за расходами, в органы прокуратуры и (или) иные государственные органы в соответствии с их компетенцией.#❝
31. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в подпункте «д» пункта 14 настоящего Положения, комиссия принимает в отношении гражданина, замещавшего должность гражданской службы, одно из следующих решений:#❝
а) дать согласие на замещение им должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданскоправового договора в коммерческой › или некоммерческой организации, если rte’#❝
6) установить, что замещение им на условиях трудового договора должности в коммерческой или некоммерческой организации и (или) выполнение в коммерческой или некоммерческой: организации работ (оказание услуг) нарушают требования статьи 12 Федерального закона «О противодействии коррупции». В этом случае комиссия рекомендует руководителю Федеральной службы по интеллектуальной собственности проинформировать об указанных обстоятельствах органы прокуратуры и уведомившую организацию.#❝
32. По итогам рассмотрения вопросов, указанных в подпунктах «а», «б», «г» и «д» пункта 14 настоящего Положения, и при наличии к тому оснований комиссия может принять иное решение, чем это предусмотрено пунктами 25-31 настоящего Положения. Основания и мотивы принятия такого решения должны быть отражены в протоколе заседания комиссии.#❝
33. По итогам рассмотрения вопроса, предусмотренного подпунктом «в» пункта 14 настоящего Положения, комиссия принимает соответствующее решение.#❝
34. Для исполнения решений комиссии могут быть подготовлены проекты правовых актов Федеральной службы по. интеллектуальной собственности, решений или поручений руководителя ‚Федеральной службы по интеллектуальной собственности России, которые `В ‘установленном порядке представляются на рассмотрение руководителя ' Федеральной службы по интеллектуальной собственности. |#❝
35. Решения комиссии по вопросам, указанным в пункте 14 настоящего Положения, принимаются тайным голосованием (если комиссия не примет иное решение) простым большинством голосов’ присутствующих на заседании членов комиссии. он#❝
36. Решения комиссии оформляются протоколами, которые подписывают члены комиссии, принимавшие участие в ее заседании. Решения комиссии, за исключением решения, принимаемого по итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором подпункта «б» пункта 14 настоящего Положения, для руководителя Федеральной службы по интеллектуальной собственности (руководителя организации) = носят рекомендательный характер.#❝
37. В протоколе заседания комиссии указываются:#❝
а) дата заседания комиссии, фамилии, имена, отчества членов комиссии и других лиц, присутствующих на заседании;#❝
6) формулировка каждого из рассматриваемых на заседании комиссии вопросов с указанием фамилии, имени, отчества, должности гражданского служащего (работника организации), в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов;#❝
в) предъявляемые к гражданскому служащему (работнику организации) претензии, материалы, на которых они основываются;#❝
г) содержание пояснений гражданского служащего (работника организации) и других лиц по существу предъявляемых претензий;#❝
38. Член комиссии, несогласный с ее решением, вправе в письменной форме изложить свое мнение, которое подлежит ‘обязательному приобщению к протоколу заседания комиссии и с которым должен быть ознакомлен гражданский служащий (работник организации). 7#❝
39. Копии протокола заседания комиссии в 3-дневный срок CO дня заседания направляются руководителю Федеральной службы по интеллектуальной собственности (руководителю организации), полностью или в виде выписок из него - гражданскому служащему (работнику организации), а также по решению комиссии - иным заинтересованным лицам. | |#❝
40. Руководитель Федеральной службы по интеллектуальной собственности (руководитель организации) при рассмотрении протокола заседания комиссии вправе учесть в пределах своей компетенции содержащиеся в нем рекомендации при принятии решения о применении к гражданскому служащему (работнику организации) мер ответственности, предусмотренных нормативными правовыми актами Российской Федерации, а также по иным вопросам организации противодействия коррупции. О рассмотрении рекомендаций комиссии и принятом решении руководитель Федеральной службы по интеллектуальной собственности (руководитель организации) в письменной форме уведомляет комиссию в месячный срок со дня поступления к нему протокола заседания комиссии. Решение руководителя Федеральной службы по интеллектуальной собственности (руководителя организации) оглашается на ближайшем заседании комиссии и принимается к сведению без обсуждения.#❝
41. В случае установления комиссией признаков дисциплинарного проступка в действиях (бездействии) гражданского служащего (работника организации) информация об этом представляется руководителю Федеральной службы по интеллектуальной собственности (руководителю организации) для решения вопроса о применении к гражданскому служащему (работнику организации) мер ответственности, предусмотренных нормативными правовыми актами Российской Федерации.#❝
42. В случае установления комиссией факта совершения гражданским служащим (работником организации) действия (факта бездействия), содержащего признаки административного правонарушения или состава преступления, председатель комиссии обязан передать информацию о совершении указанного действия (бездействии) и подтверждающие такой факт документы в правоприменительные органы в 3-дневный срок, а при необходимости - немедленно.#❝
43. Копия протокола заседания комиссии или выписка из него приобщается к личному делу гражданского служащего (работника организации), в отношении которого рассмотрен вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов. |#❝
44. Выписка из решения комиссии, заверенная подписью секретаря комиссии и печатью отдела государственной службы и кадров, контроля и делопроизводства вручается гражданину, замещавшему , должность гражданской службы, в отношении которого рассматривался вопрос, указанный в абзаце втором подпункта «б» пункта 14 настоящего Положения, под подпись или направляется заказным письмом с уведомлением по указанному им в обращении адресу не позднее одного рабочего дня, следующего за днем проведения соответствующего заседания комиссии.#❝
45. Организационно-техническое и — документационное обеспечение деятельности комиссии, а также информирование членов комиссии о вопросах, включенных в повестку дня, о дате, времени и месте проведения заседания, ознакомление членов комиссии с материалами, представляемыми для обсуждения на заседании комиссии, осуществляются Финансово-административным управлением.#❝
О каких нормах
К документу
Документы того же органа рядом по дате
- Об утверждении Порядка представления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданами, претендующими на — Приказ Роспатента от 12.10.2015 № 154
- Об утверждении Порядка уведомления работодателя (его представителя) работниками, замещающими отдельные должности в организациях, созданных для выполне — Приказ Роспатента от 12.10.2015 № 153
- Об утверждении Положения об осуществлении проверки достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей — Приказ Роспатента от 12.10.2015 № 152
- О распространении на работников, замещающих отдельные должности в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральной службой — Приказ Роспатента от 12.10.2015 № 151
- Об установлении особенностей регистрации товарных знаков FIFA, признания товарных знаков FIFA общеизвестными в Российской Федерации, регистрации предо — Приказ Роспатента от 05.04.2016 № 49
- Об утверждении Перечня должностей федеральной государственной гражданской службы в Федеральной службе по интеллектуальной собственности, при замещении — Приказ Роспатента от 14.11.2016 № 184
- Об утверждении Порядка организации и осуществления Федеральной службой по интеллектуальной собственности внутреннего финансового контроля и Положения — Приказ Роспатента от 23.12.2016 № 206
- Об утверждении формы уведомления о результатах интеллектуальной деятельности, права на которые принадлежат Российской Федерации, которые выражены (сод — Приказ Роспатента от 31.01.2017 № 13