Статья 31 ТК РФ. Иные представители работников

В случаях, когда работники данного работодателя не объединены в какие-либо первичные профсоюзные организации или ни одна из имеющихся первичных профсоюзных организаций не объединяет более половины работников данного работодателя и не уполномочена в порядке, установленном настоящим Кодексом, представлять интересы всех работников в социальном партнерстве на локальном уровне, на общем собрании (конференции) работников для осуществления указанных полномочий тайным голосованием может быть избран из числа работников иной представитель (представительный орган).#❝

Наличие иного представителя не может являться препятствием для осуществления первичными профсоюзными организациями своих полномочий.#❝

(Статья в редакции Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)