Канал
Приказ Казначейства России от 09.11.2022 № 30н · Об утверждении Положений о порядке выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы федеральным государственным граждански… · https://zakonbaza.com/prikaz-kaznacheystvo-2022-11-09-30n/
Приказ Казначейства России от 09.11.2022 № 30н

Об утверждении Положений о порядке выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы федеральным государственным граждански…

Действует 🔔 Следить в Telegram

Приказ Федерального казначейства от 09.11.2022 № 30н "Об утверждении Положений о порядке выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы федеральным государственным гражданским служащим центрального аппарата Федерального казначейства и заместителям руководителей территориальных органов Федерального казначейства, о порядке премирования, о порядке выплаты материальной помощи, единовременного поощрения за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу и единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска федеральным государственным гражданским служащим и работникам, замещающим должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы, центрального аппарата Федерального казначейства"

Текст — по данным ИПС «Законодательство России». Проверено 23.09.2026 02:47. Скачать .doc · Печать

ФЕДЕРАЛЬНОЕ КАЗНАЧЕЙСТВО

ПРИКАЗ

Москва

9 ноября 2022 г.                              № 30н

Об утверждении Положений о порядке выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы федеральным государственным гражданским служащим центрального аппарата Федерального казначейства и заместителям руководителей территориальных органов Федерального казначейства, о порядке премирования, о порядке выплаты материальной помощи, единовременного поощрения за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу и единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска федеральным государственным гражданским служащим и работникам, замещающим должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы, центрального аппарата Федерального казначейства

Зарегистрирован Минюстом России 24 ноября 2022 г.

Регистрационный № 71105

В соответствии с частями 5, 7, 8 статьи 50, частями 1, 3 статьи 55 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, № 31, ст. 3215; 2020, № 31, ст. 5047; 2022, № 1, ст. 6), пунктом 6 Указа Президента Российской Федерации от 25 июля 2006 г. № 763 "О денежном содержании федеральных государственных гражданских служащих" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2006, № 31, ст. 3459; 2021, № 44, ст. 7398), пунктом 1 Указа Президента Российской Федерации от 25 июля 2006 г. № 765 "О единовременном поощрении лиц, проходящих (проходивших) федеральную государственную службу" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2006, № 31, ст. 3461; 2021, № 47, ст. 7828), пунктами 3, 6 постановления Правительства Российской Федерации от 24 марта 2007 г. № 176 "Об оплате труда работников федеральных государственных органов, замещающих должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2007, № 14, ст. 1689), а также в целях стимулирования профессиональной деятельности федеральных государственных гражданских служащих и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы, центрального аппарата Федерального казначейства приказываю:

Руководитель                              Р.Е.Артюхин

Министр финансов
Российской Федерации                              А.Г.Силуанов

1. Утвердить:#

1.1. Положение о порядке выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы федеральным государственным гражданским служащим центрального аппарата Федерального казначейства и заместителям руководителей территориальных органов Федерального казначейства согласно приложению № 1 к настоящему приказу;#

1.2. Положение о порядке премирования федеральных государственных гражданских служащих и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы, центрального аппарата Федерального казначейства согласно приложению № 2 к настоящему приказу;#

1.3. Положение о порядке выплаты материальной помощи, единовременного поощрения за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу и единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска федеральным государственным гражданским служащим и работникам, замещающим должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы, центрального аппарата Федерального казначейства согласно приложению № 3 к настоящему приказу.#

2. Признать утратившими силу приказы Федерального казначейства:#

от 20 декабря 2007 г. № 9н "Об утверждении Положений о порядке выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы федеральным государственным гражданским служащим центрального аппарата Федерального казначейства и заместителям руководителей территориальных органов Федерального казначейства, о порядке премирования, о порядке выплаты материальной помощи, единовременного поощрения за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу и единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска федеральным государственным гражданским служащим и работникам, замещающим должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы, центрального аппарата Федерального казначейства" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 28 января 2008 г., регистрационный № 11023);#

от 23 июня 2008 г. № 3н "О внесении изменений в приказ Федерального казначейства от 20 декабря 2007 г. № 9н "Об утверждении Положений о порядке выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы федеральным государственным гражданским служащим центрального аппарата Федерального казначейства и заместителям руководителей территориальных органов Федерального казначейства, о порядке премирования, о порядке выплаты материальной помощи, единовременного поощрения за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу и единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска федеральным государственным гражданским служащим и работникам, замещающим должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы, центрального аппарата Федерального казначейства" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 9 июля 2008 г., регистрационный № 11954);#

от 14 сентября 2009 г. № 7н "О внесении изменений в приказ Федерального казначейства от 20 декабря 2007 г. № 9н "Об утверждении Положений о порядке выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы федеральным государственным гражданским служащим центрального аппарата Федерального казначейства и заместителям руководителей территориальных органов Федерального казначейства, о порядке премирования, о порядке выплаты материальной помощи, единовременного поощрения за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу и единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска федеральным государственным гражданским служащим и работникам, замещающим должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы, центрального аппарата Федерального казначейства" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 13 октября 2009 г., регистрационный № 15022);#

от 14 апреля 2010 г. № 3н "О внесении изменений в приказ Федерального казначейства от 20 декабря 2007 г. № 9н "Об утверждении Положений о порядке выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы федеральным государственным гражданским служащим центрального аппарата Федерального казначейства и заместителям руководителей территориальных органов Федерального казначейства, о порядке премирования, о порядке выплаты материальной помощи, единовременного поощрения за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу и единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска федеральным государственным гражданским служащим и работникам, замещающим должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы, центрального аппарата Федерального казначейства" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 21 мая 2010 г., регистрационный № 17333);#

от 24 августа 2017 г. № 21н "О внесении изменений в приложение № 1, приложение № 2 и приложение № 3 к приказу Федерального казначейства от 20 декабря 2007 г. № 9н" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 8 сентября 2017 г., регистрационный № 48121);#

от 19 ноября 2021 г. № 33н "О внесении изменения в пункт 3 Положения о порядке выплаты материальной помощи, единовременного поощрения за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу и единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска федеральным государственным гражданским служащим и работникам, замещающим должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы, центрального аппарата Федерального казначейства, утвержденного приказом Федерального казначейства от 20 декабря 2007 г. № 9н" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 13 декабря 2021 г., регистрационный № 66296).#

СОГЛАСОВАНО#

9 ноября 2022 г.#

Приложение № 1
к приказу Федерального казначейства от 9 ноября 2022 г. № 30н#

Положение
о порядке выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы федеральным государственным гражданским служащим центрального аппарата Федерального казначейства и заместителям руководителей территориальных органов Федерального казначейства#

I. Общие положения#

1. Настоящее Положение устанавливает порядок выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы (далее - ежемесячная надбавка) федеральным государственным гражданским служащим центрального аппарата Федерального казначейства и заместителям руководителей территориальных органов Федерального казначейства.#

2. Установление ежемесячной надбавки к должностному окладу заместителям руководителя Федерального казначейства осуществляется Министром финансов Российской Федерации.#

II. Размер ежемесячной надбавки и критерии ее установления#

3. Ежемесячная надбавка устанавливается и выплачивается в пределах утвержденного фонда оплаты труда и в размерах, установленных Указом Президента Российской Федерации от 25 июля 2006 г. № 763 "О денежном содержании федеральных государственных гражданских служащих" (далее - Указ № 763)1.#

______________________________ 

1 Собрание законодательства Российской Федерации, 2006, № 31, ст. 3459; 2022, № 44, ст. 7547 

4. Основными критериями для установления конкретных размеров ежемесячной надбавки являются:#

профессиональный уровень исполнения должностных обязанностей в соответствии с должностным регламентом;#

сложность, срочность выполняемой работы;#

опыт работы по специальности и занимаемой должности;#

компетентность при выполнении наиболее важных, сложных и ответственных работ;#

качественное выполнение работ высокой напряженности и интенсивности (большой объем, систематическое выполнение срочных и неотложных поручений, а также работ, требующих повышенного внимания и другое);#

наличие переработки сверх нормальной продолжительности рабочего дня.#

5. Конкретные размеры ежемесячной надбавки устанавливаются:#

начальникам управлений Федерального казначейства, советникам и помощнику руководителя Федерального казначейства, заместителям руководителей территориальных органов Федерального казначейства - руководителем Федерального казначейства;#

иным федеральным государственным гражданским служащим центрального аппарата Федерального казначейства - руководителем Федерального казначейства по представлениям начальников управлений, согласованным с заместителем руководителя Федерального казначейства, осуществляющим координацию их деятельности.#

Решение об установлении размера ежемесячной надбавки оформляется приказом Федерального казначейства.#

6. За ненадлежащее исполнение служебных обязанностей может быть снижен ранее установленный размер ежемесячной надбавки, но не ниже минимального размера по соответствующей группе должностей, установленного Указом № 763 в порядке, предусмотренном в пункте 5 настоящего Положения.#

Приложение № 2
к приказу Федерального казначейства
от 9 ноября 2022 г. № 30н#

Положение
о порядке премирования федеральных государственных гражданских служащих и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы, центрального аппарата Федерального казначейства#

I. Общие положения#

1. Настоящее Положение устанавливает порядок стимулирования профессиональной служебной деятельности федеральных государственных гражданских служащих (далее - гражданские служащие) и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы (далее - работники) центрального аппарата Федерального казначейства.#

2. Премирование гражданских служащих центрального аппарата Федерального казначейства производится по результатам их профессиональной служебной деятельности, в том числе за выполнение особо важных и сложных заданий (работников - по результатам работы), связанных с выполнением задач и обеспечением функций, возложенных на Федеральное казначейство в соответствии с Положением о Федеральном казначействе, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 1 декабря 2004 г. № 7031 также в целях повышения их материальной заинтересованности в качестве выполняемых задач, поставленных Президентом Российской Федерации, Правительством Российской Федерации, Министерством финансов Российской Федерации, а также руководством Федерального казначейства.#

______________________________

1 Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, № 49, ст. 4908; 2022, № 29, ст. 5505

II. Порядок выплаты премий#

3. Выплата премий производится в пределах утвержденного центральному аппарату Федерального казначейства фонда оплаты труда с учетом имеющейся экономии и максимальными размерами не ограничивается.#

4. Основными критериями при определении размера премий гражданским служащим (работникам) центрального аппарата Федерального казначейства являются:#

конкретный вклад в выполнение заданий, связанных с реализацией задач и функций, возложенных на Федеральное казначейство;#

оперативность и профессионализм в решении вопросов, входящих в компетенцию гражданских служащих (работников) центрального аппарата Федерального казначейства;#

внедрение новых форм и методов, позитивно отразившихся на результатах работы.#

5. Решение о выплате и размерах премий гражданским служащим (работникам) центрального аппарата Федерального казначейства принимается руководителем Федерального казначейства и оформляется приказом.#

В отношении гражданских служащих (работников) структурных подразделений центрального аппарата Федерального казначейства решение принимается на основании представлений начальников управлений Федерального казначейства, согласованных с заместителем руководителя Федерального казначейства, осуществляющим координацию их деятельности, представления начальника Юридического управления.#

Решение о выплате премий гражданским служащим (работникам) центрального аппарата Федерального казначейства, имеющим дисциплинарное взыскание, принимается руководителем Федерального казначейства по согласованию с курирующим заместителем руководителя Федерального казначейства и начальником управления Федерального казначейства, а также начальником Юридического управления.#

Приложение № 3
к приказу Федерального казначейства
от 9 ноября 2022 г. № 30н#

Положение
о порядке выплаты материальной помощи, единовременного поощрения за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу и единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска федеральным государственным гражданским служащим и работникам, замещающим должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы, центрального аппарата Федерального казначейства#

I. Общие положения#

1. Настоящее Положение устанавливает порядок выплаты материальной помощи, единовременного поощрения за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу и единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска федеральным государственным гражданским служащим (далее - гражданские служащие) и работникам, замещающим должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы (далее - работники), центрального аппарата Федерального казначейства.#

II. Порядок выплаты материальной помощи гражданским служащим (работникам) центрального аппарата Федерального казначейства#

2. Материальная помощь выплачивается на основании личного заявления и в пределах фонда оплаты труда в течение календарного года:#

гражданскому служащему центрального аппарата Федерального казначейства - в размере одного оклада месячного денежного содержания;#

работнику центрального аппарата Федерального казначейства - в размере двух должностных окладов.#

3. При наличии экономии по фонду оплаты труда материальная помощь может быть оказана в размере, определяемом в каждом конкретном случае руководителем Федерального казначейства (заместителем руководителя Федерального казначейства):#

не более трех окладов месячного денежного содержания гражданским служащим центрального аппарата Федерального казначейства и трех должностных окладов работникам центрального аппарата Федерального казначейства:#

при рождении ребенка у гражданского служащего (работника) центрального аппарата Федерального казначейства по его заявлению и при предъявлении копии свидетельства о рождении;#

в связи со свадьбой гражданского служащего (работника) центрального аппарата Федерального казначейства по его заявлению и при предъявлении копии свидетельства о браке;#

в случае смерти гражданского служащего (работника) центрального аппарата Федерального казначейства, которая выплачивается одному из родственников по заявлению названного лица и предъявлении копии свидетельства о смерти;#

в случае смерти близких родственников гражданского служащего (работника) Федерального казначейства по его заявлению и при предъявлении копии свидетельства о смерти и документов, подтверждающих родство с умершим;#

в других случаях - по решению руководителя Федерального казначейства.#

4. Решение о выплате материальной помощи оформляется приказом Федерального казначейства.#

5. Материальная помощь не выплачивается:#

гражданским служащим (работникам) центрального аппарата Федерального казначейства, находящимся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, за исключением случаев, предусмотренных пунктом 3 настоящего Положения;#

гражданским служащим (работникам) центрального аппарата Федерального казначейства, уволенным из Федерального казначейства и получившим материальную помощь в текущем календарном году и вновь принятым в этом же году в Федеральное казначейство, за исключением случаев, предусмотренных пунктом 3 настоящего Положения;#

гражданским служащим центрального аппарата Федерального казначейства, увольняемым по основаниям, предусмотренным пунктами 2 - 8 части 1 статьи 37 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Закон № 79-ФЗ)1 и работникам центрального аппарата Федерального казначейства, увольняемым по основаниям, предусмотренным пунктами 5, 6, 11 части первой статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации2.#

______________________________

1 Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, № 31, ст. 3215; 2013, № 14, ст. 1665.

2 Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 1, ст. 3; 2006, № 27, ст. 2878.

В случае если указанным гражданским служащим (работникам) центрального аппарата Федерального казначейства материальная помощь уже была выплачена в текущем календарном году, то выплаченная материальная помощь удержанию не подлежит.#

6. Общая сумма материальной помощи, выплачиваемой в календарном году конкретному гражданскому служащему (работнику) центрального аппарата Федерального казначейства, максимальными размерами не ограничивается.#

III. Порядок единовременного поощрения гражданских служащих (работников) центрального аппарата Федерального казначейства#

7. В соответствии со статьей 191 Трудового кодекса Российской Федерации3, статьей 55 Закона № 79-ФЗ4 гражданским служащим центрального аппарата Федерального казначейства в пределах утвержденного фонда оплаты труда выплачивается единовременное поощрение за безупречную и эффективную гражданскую службу, работникам центрального аппарата Федерального казначейства выплачивается поощрение за оперативное и качественное выполнение планов и заданий, реальный вклад в решение финансово-экономических задач, продолжительную и безупречную работу, многолетний добросовестный труд и за другие достижения в работе.#

______________________________

3 Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 1, ст. 3; 2006, № 27, ст. 2878.

4 Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, № 31, ст. 3215; 2020, № 31, ст. 5047.

Единовременное поощрение гражданским служащим (работникам) центрального аппарата Федерального казначейства выплачивается в следующих случаях:#

при поощрении гражданских служащих центрального аппарата Федерального казначейства Президентом Российской Федерации, Правительством Российской Федерации, присвоении им почетных званий Российской Федерации, награждении их знаками отличия Российской Федерации, награждении орденами и медалями Российской Федерации в размерах, установленных в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 25 июля 2006 г. № 765 "О единовременном поощрении лиц, проходящих (проходивших) федеральную государственную службу"5;#

______________________________

5 Собрание законодательства Российской Федерации, 2006, № 31, ст. 3461; 2021, № 47, ст. 7828.

при поощрении гражданских служащих (работников) центрального аппарата Федерального казначейства ведомственными наградами Министерства финансов Российской Федерации и Федерального казначейства при наличии экономии по фонду оплаты труда:#

при награждении гражданских служащих центрального аппарата Федерального казначейства нагрудным знаком "Отличник финансовой работы", Почетной грамотой Министерства финансов Российской Федерации, при объявлении им благодарности Министерства финансов Российской Федерации в размере одного должностного оклада;#

при награждении гражданских служащих (работников) центрального аппарата Федерального казначейства медалью графа А.И.Васильева в размере пятидесяти тысяч рублей;#

при награждении гражданских служащих (работников) центрального аппарата Федерального казначейства медалью В.А.Татаринова в размере двадцати тысяч рублей;#

при награждении гражданских служащих (работников) центрального аппарата Федерального казначейства нагрудным знаком "Почетный сотрудник Федерального казначейства" в размере тридцати тысяч рублей;#

при награждении гражданских служащих (работников) центрального аппарата Федерального казначейства нагрудным знаком Федерального казначейства "За отличие" в размере пятнадцати тысяч рублей;#

при награждении гражданских служащих (работников) центрального аппарата Федерального казначейства Почетной грамотой Федерального казначейства в размере пяти тысяч рублей;#

при объявлении гражданским служащим (работникам) центрального аппарата Федерального казначейства Благодарности Федерального казначейства в размере пяти тысяч рублей;#

в связи с выходом гражданских служащих центрального аппарата Федерального казначейства на государственную пенсию за выслугу лет в размере одного должностного оклада;#

в связи с 50-летнем и 60-летнем со дня рождения гражданских служащих центрального аппарата Федерального казначейства в размере одного должностного оклада.#

8. Решение о выплате единовременного поощрения оформляется приказом Федерального казначейства.#

IV. Порядок единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска гражданским служащим (работникам) центрального аппарата Федерального казначейства#

9. При предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска выплачивается единовременная выплата:#

гражданскому служащему центрального аппарата Федерального казначейства - в размере двух месячных окладов денежного содержания;#

работнику центрального аппарата Федерального казначейства - в размере двух должностных окладов.#

10. Указанная единовременная выплата производится один раз в год по соответствующему заявлению гражданского служащего (работника) при предоставлении ему одной из частей ежегодного оплачиваемого отпуска.#

11. В случае если гражданский служащий (работник) не использовал в течение года своего права на отпуск, данная единовременная выплата производится в конце года.#

О каких нормах

Документы того же органа рядом по дате

Все документы: Казначейство России →