Об утверждении порядка уведомления представителя нанимателя (работодателя) федеральными государственными гражданскими служащими Министерства спорта Российской Федерации и работн…
Приказ Министерства спорта Российской Федерации от 31.08.2026 № 781 "Об утверждении порядка уведомления представителя нанимателя (работодателя) федеральными государственными гражданскими служащими Министерства спорта Российской Федерации и работниками, замещающими отдельные должности на основании трудового договора в организациях, создаваемых для выполнения задач, поставленных перед Министерством спорта Российской Федерации, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов"
Текст — по данным портала официального опубликования правовых актов (publication.pravo.gov.ru). Скачать .doc · Печать
- Издан на основании
- 273-ФЗ; ст. 11.1 273-ФЗ
Текст распознан со скана официальной публикации (pravo.gov.ru) и может содержать ошибки распознавания. Официальным является опубликованный документ.
МИНИСТЕРСТВО ЮСТИЦИИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
МИНИСТЕРСТВО СПОРТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ (МИНСПОРТ РОССИИ)
ПРИКАЗ
Об утверждении порядка уведомления представителя нанимателя (работодателя) федеральными государственными гражданскими служащими Министерства спорта Российской Федерации и работниками, замещающими отдельные должности на основании трудового договора в организациях, создаваемых для выполнения задач, поставленных перед Министерством спорта Российской Федерации, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов
В соответствии с частью 2 статьи 11 и статьей 11.1 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», подпунктом «а» пункта 5 Указа Президента Российской Федерации от 22 декабря 2015 г. № 650 «О порядке сообщения лицами, замещающими отдельные государственные должности Российской Федерации, должности федеральной государственной службы, и иными лицами о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, и о внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации» и абзацем пятым подпункта «в» пункта | постановления Правительства Российской Федерации от 5 июля 2013 г. № 568 «О распространении на отдельные категории граждан ограничений, запретов и обязанностей, установленных Федеральным законом «О противодействии коррупции» и другими федеральными законами в целях противодействия коррупции» приказываю:
1. Утвердить прилагаемый порядок уведомления представителя нанимателя (работодателя) федеральными государственными гражданскими служащими Министерства спорта Российской Федерации и работниками, замещающими отдельные должности на основании трудового договора в организациях, создаваемых для выполнения задач, поставленных перед Министерством спорта#❝
2. Признать утратившими силу приказы Министерства спорта Российской Федерации:#❝
от 21 июля 2017 г. № 665 «Об утверждении порядка уведомления представителя нанимателя (работодателя) федеральными государственными гражданскими служащими Министерства спорта Российской Федерации и работниками, замещающими отдельные должности на основании трудового договора в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством спорта Российской Федерации, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов» (зарегистрирован Минюстом России 18 августа 2017 r., регистрационный № 47858);#❝
от 12 декабря 2019 г. № 1048 «О внесении изменений в порядок уведомления представителя нанимателя (работодателя) федеральными государственными гражданскими служащими Министерства спорта Российской Федерации и работниками, замещающими отдельные должности на основании трудового договора в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством спорта Российской Федерации, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, утвержденный приказом Министерства спорта Российской Федерации от 21 июля 2017 г. № 665» (зарегистрирован Минюстом России 30 января 2020 r., регистрационный № 57341);#❝
от 19 августа 2024 г. № 851 «О внесении изменений в порядок уведомления представителя нанимателя (работодателя) федеральными государственными гражданскими служащими Министерства спорта Российской Федерации и работниками, замещающими отдельные должности на основании трудового договора в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством спорта Российской Федерации, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, утвержденный приказом Министерства спорта Российской Федерации от 21 июля 2017 г. № 665» (зарегистрирован Минюстом России 20 сентября 2024 г., регистрационный № 79540).#❝
УТВЕРЖДЕН приказом Минспорта России от «RL» © 2026 г. №84,#❝
Порядок уведомления представителя нанимателя (работодателя) федеральными государственными гражданскими служащими Министерства спорта Российской Федерации и работниками, замещающими отдельные должности на основании трудового договора в организациях, создаваемых для выполнения задач, поставленных перед Министерством спорта Российской Федерации, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов#❝
1. Настоящий порядок устанавливает процедуру уведомления федеральными государственными гражданскими служащими Министерства спорта Российской Федерации (далее — гражданские служащие) и работниками организаций, создаваемых для выполнения задач, поставленных перед Министерством, замещающими должности, осуществление полномочий по которым влечет за собой обязанность представлять сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, предусмотренных частью | статьи 8 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» (далее — работники организаций) о возникновении личной — заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.#❝
2. Гражданские служащие и работники организаций обязаны уведомлять представителя нанимателя (работодателя) о — возникновении — личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, а также принимать меры по предотвращению и урегулированию конфликта интересов.#❝
Непринятие гражданским служащим, работником организации мер по предотвращению или урегулированию конфликта интересов является правонарушением, влекущим увольнение работника в — соответствии с законодательством Российской Федерации'.#❝
При возникновении личной — заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, гражданский служащий, работник организации обязан представить представителю нанимателя (работодателю) письменное уведомление о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее — уведомление), как только ему станет об этом известно.#❝
3. В случае, если обязанность подачи уведомления возникает у гражданского#❝
' Часть 6 статьи 11 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции».#❝
4. Уведомление составляется в письменном виде (рекомендуемый образец приведен в приложении № | к настоящему порядку).#❝
5. Уведомление представляется лично, либо направляется посредством почтовой связи в структурное подразделение Минспорта России, на которое возложены функции по профилактике коррупционных и иных правонарушений.#❝
6. К уведомлению прилагаются все имеющиеся в распоряжении гражданского служащего, работника организации материалы, подтверждающие суть изложенного.#❝
7. Уведомление в течение одного рабочего дня подлежит обязательной регистрации в журнале регистрации уведомлений о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее — журнал регистрации уведомлений) (рекомендуемый образец приведен в приложении № 2 к настоящему порядку), который должен быть прошит, пронумерован и заверен печатью.#❝
8. Подготовка мотивированного заключения по результатам рассмотрения уведомления осуществляется указанным в пункте 5 настоящего порядка структурным подразделением, в соответствии с пунктом 17.5 Положения о комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта — интересов, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 1 июля 2010 г. № 821.#❝
9. Принятие решений осуществляется комиссией Министерства спорта Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих и работников организаций, создаваемых для выполнения задач, поставленных перед Министерством спорта Российской Федерации, и урегулированию конфликта интересов, образованной в соответствии с подпунктом «б» пункта 7 Указа Президента Российской Федерации от 1 июля 2010 г. № 821 «О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов»”.#❝
Приложение № 1 к порядку уведомления представителя нанимателя (работодателя) федеральными государственными гражданскими служащими Министерства спорта Российской Федерации и работниками, замещающими отдельные должности на основании трудового договора в организациях, создаваемых для выполнения задач, поставленных перед Министерством спорта#❝
Российской Федерации, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, утвержденному приказом Министерства спорта Российской Федерации от «<» OB _ 2026г. № “84.#❝
(наименование структурного подразделения Минспорта России, на которое возложены функции по профилактике коррупционных и иных правонарушений)#❝
Уведомление о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов возникновении у меня ЛИЧНОЙ заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (нужное подчеркнуть).#❝
Обстоятельства являющиеся основанием возникновения — личной заинтересованности, которая приводит или может привести к возникновению конфликта интересов#❝
Должностные обязанности, на исполнение которых влияет или может повлиять личная заинтересованность, которая приводит или может привести к возникновению конфликта интересов:#❝
Намереваюсь (не намереваюсь) лично присутствовать на заседании комиссии Министерства спорта Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих и работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством спорта Российской Федерации, и урегулированию конфликта интересов при рассмотрении настоящего уведомления (нужное подчеркнуть).#❝
Приложение № 2 к порядку уведомления представителя нанимателя (работодателя) федеральными государственными гражданскими служащими Министерства спорта Российской Федерации и работниками, замещающими отдельные должности на основании трудового договора в организациях, создаваемых для выполнения задач, поставленных перед Министерством спорта Российской Федерации, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, утвержденному приказом Министерства спорта Российской Федерации от »_©> 2026 г. № X84.#❝
Журнал регистрации уведомлений о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов#❝
На листах a © : = о о ав о ы 8 5 Е i 5 2 go Е 5 о Н о - я я аа н воно = ая Ss|as D a Sri ochREASEORF SSE l/CRESEESEE нон at но Но ee SG ERO KR GE ES оно оо чо 2 = 25 S9E/SERERRLZFSABS SEF REESE BSCS 5 9 # а ино ВОЕЕ Gago 2 == На о 2/88 og|™ = peeegc S88 PEE SZEC Re) ces ag = ве |SS PRSSERSSERS |ERRRSSBZI= Seles © Ss aS Go REE *SB0R° ESS RESSR >. Ral gm 2 = AR |879 ge Е Е 2 я 218 о Е a 2 38 ‘3 a > = |= a ея = 5. © 5#❝
О каких нормах
Документы того же органа рядом по дате
- Об утверждении порядка представления гражданами, претендующими на замещение должностей, и работниками, замещающими должности в организациях, создаваем — Приказ Минспорта России от 31.08.2026 № 783
- Об утверждении положения о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение отдельных должностей, и ра — Приказ Минспорта России от 31.08.2026 № 782
- Об утверждении пределов морского грузо-пассажирского постоянного многостороннего пункта пропуска через государственную границу Российской Федерации в — Приказ Минспорта России от 31.08.2026 № 387
- О внесении изменений в приложение к приказу Министерства транспорта Российской Федерации от 3 апреля 2026 г. № 115 — Приказ Минспорта России от 31.08.2026 № 389
- О внесении изменений в приложение к приказу Министерства транспорта Российской Федерации от 1 июня 2026 г. № 262 — Приказ Минспорта России от 02.09.2026 № 391
- О внесении изменений в Регламент Министерства транспорта Российской Федерации, утвержденный приказом Министерства транспорта Российской Федерации от 1 — Приказ Минспорта России от 03.09.2026 № 393
- Об утверждении Порядка представления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданами, претендующими на — Приказ Минспорта России от 04.09.2026 № 394
- Об утверждении Порядка принятия решения об осуществлении контроля за расходами федеральных государственных гражданских служащих Министерства транспорт — Приказ Минспорта России от 10.09.2026 № 397