Канал
Ответ Роструда · Какие сведения вносятся в электронную трудовую книжку? · https://zakonbaza.com/rostrud-otvet-1583/
Ответ Роструда

Какие сведения вносятся в электронную трудовую книжку?

🔔 Следить в Telegram

Роструд, «Дежурный инспектор»: Какие сведения вносятся в электронную трудовую книжку?

Текст — по данным Официальный интернет-портал правовой информации. Скачать .doc · Печать

Ответ Федеральной службы по труду и занятости на портале «Онлайнинспекция.рф» (онлайнинспекция.рф). Разъяснение, а не нормативный акт.#

В сведения о трудовой деятельности включаются информация о работнике, месте его работы, его трудовой функции, переводах работника на другую постоянную работу, об увольнении работника с указанием основания и причины прекращения трудового договора, об установлении второй и последующей профессии или иной квалификации, другая предусмотренная ТК РФ, иным федеральным законом информация.#

При этом информация, содержащаяся в сведениях, в основном повторяет информацию, содержащуюсяв трудовой книжке.#

В соответствии со ст. 66.1 ТК РФ в сведения о трудовой деятельности включаются информация о работнике, месте его работы, его трудовой функции, переводах работника на другую постоянную работу, об увольнении работника с указанием основания и причины прекращения трудового договора, другая предусмотренная настоящим Кодексом, иным федеральным законом информация.#

Согласно п. 2.1 ст. 6 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» в разделе «Сведения о трудовой деятельности» указываются:#

1) место работы:#

- наименование страхователя, сведения об изменении наименования страхователя, основание изменения его наименования (реквизиты приказов (распоряжений), иных решений или документов, подтверждающих изменение наименования страхователя);#

- регистрационный номер страхователя;#

2) сведения о выполняемой работе и периодах работы:#

- сведения о приеме на работу с указанием (при наличии) структурного подразделения страхователя, в которое принят работник;#

- трудовая функция (работа по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретный вид поручаемой работнику работы);#

- сведения о переводах на другую постоянную работу;#

- сведения об увольнении, основаниях и о причинах прекращения трудовых отношений;#

- реквизиты приказов (распоряжений), иных решений или документов, подтверждающих оформление трудовых отношений;#

3) информация о подаче зарегистрированным лицом заявления о продолжении ведения страхователем трудовой книжки в соответствии со статьей 66 Трудового кодекса Российской Федерации либо о предоставлении страхователем ему сведений о трудовой деятельности в соответствии со статьей 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации.#

Постановлением Правления ПФ РФ от 25.12.2019 № 730п «Об утверждении формы и формата сведений о трудовой деятельности зарегистрированного лица, а также порядка заполнения форм указанных сведений», вступающим в силу 04.02.2020, предусмотрено внесение в сведения о трудовой деятельности сведений о кадровых мероприятиях (в том числе о переводе на другую постоянную работу, об установлении второй и последующей профессии или иной квалификации,отмене ранее произведенных мероприятий, изменении наименованиястрахователя, о лишении права в соответствии с приговором суда занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью).#

О каких нормах

Похожие разъяснения

По общим нормам, на которые ссылаются документы.