Об утверждении Порядка уведомления федеральными государственными гражданскими служащими Федеральной антимонопольной службы и ее территориальных органов, работниками, замещающими…
Приказ Федеральной антимонопольной службы от 28.06.2016 № 820/16 "Об утверждении Порядка уведомления федеральными государственными гражданскими служащими Федеральной антимонопольной службы и ее территориальных органов, работниками, замещающими отдельные должности в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральной антимонопольной службой, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов"
Текст — по данным ИПС «Законодательство России». Проверено 13.10.2026 09:17. Скачать .doc · Печать
- Приложения
- Приложение 1. Утвержден · Приложение № 1 · Приложение № 2
ФЕДЕРАЛЬНАЯ АНТИМОНОПОЛЬНАЯ СЛУЖБА#❝
ПРИКАЗ#❝
Во исполнение статей 11 и 11.1 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ "О противодействии коррупции" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, № 52, ст. 6228; 2011, № 29, ст. 4291; № 48, ст. 6730; 2012, № 50, ст. 6954; № 53, ст. 7605; 2013, № 19, ст. 2329; № 40, ст. 5031; № 52, ст. 6961; 2014, № 52, ст. 7542; 2015, № 41, ст. 5639; № 45, ст. 6204; № 48 (часть I), ст. 6720; 2016, № 7, ст. 912) и Указа Президента Российской Федерации от 22 декабря 2015 г. № 650 "О порядке сообщения лицами, замещающими отдельные государственные должности Российской Федерации, должности федеральной государственной службы, и иными лицами о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, и о внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2015, № 52 (часть I), ст. 7588) п р и к а з ы в а ю:#❝
1. Утвердить прилагаемый Порядок уведомления федеральными государственными гражданскими служащими Федеральной антимонопольной службы и ее территориальных органов, работниками, замещающими отдельные должности в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральной антимонопольной службой, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.#❝
2. Признать утратившим силу приказ ФАС России от 17 июня 2015 г. № 478/15 "Об утверждении порядка уведомления работниками организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральной антимонопольной службой, о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения" (зарегистрирован Минюстом России 18.08.2015, регистрационный № 38578).#❝
Утвержден#❝
1. Порядок уведомления федеральными государственными гражданскими служащими Федеральной антимонопольной службы (далее - ФАС России) и ее территориальных органов, работниками, замещающими отдельные должности в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед ФАС России (далее - организации), о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - Порядок) устанавливает процедуру уведомления представителя нанимателя (работодателя) о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести конфликту интересов, федеральными государственными гражданскими служащими центрального аппарата ФАС России и ее территориальных органов (далее - гражданские служащие), работниками, замещающими отдельные должности, указанные в Перечне должностей, замещаемых на основании трудового договора в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед ФАС России, при назначении на которые граждане и при замещении которых работники обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, утвержденном приказом ФАС России от 19 сентября 2013 г. № 599/13 (зарегистрирован Минюстом России 12.02.2014, регистрационный № 31283), с изменениями, внесенными приказами ФАС России от 10.04.2014 № 241/14 (зарегистрирован Минюстом России 22.05.2014, регистрационный № 32402), от 27.11.2015 № 1175/15 (зарегистрирован Минюстом России 17.12.2015, регистрационный № 40150), от 26.02.2016 № 192/16 (зарегистрирован Минюстом России 25.03.2016, регистрационный № 41563) (далее - работники), за исключением лиц, замещающих должности федеральной государственной гражданской службы, назначение на которые и освобождение от которых осуществляются Правительством Российской Федерации.#❝
2. Гражданские служащие ФАС России и ее территориальных органов, работники обязаны принимать меры по недопущению любой возможности возникновения конфликта интересов.#❝
3. При возникновении у гражданского служащего (работника) личной заинтересованности (прямой или косвенной) при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, он обязан, как только ему стало об этом известно, направить представителю нанимателя (работодателю) письменное уведомление о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - Уведомление), рекомендуемый образец которого приведен в Приложении № 1 к настоящему Порядку.#❝
4. Гражданские служащие ФАС России и ее территориальных органов, работники, для которых представителем нанимателя является руководитель ФАС России направляют Уведомление на имя руководителя ФАС России.#❝
5. Гражданские служащие территориальных органов, для которых представителем нанимателя является руководитель территориального органа ФАС России направляют Уведомление на имя руководителя территориального органа ФАС России.#❝
6. Работники, для которых работодателем является руководитель организации направляют Уведомление на имя руководителя организации.#❝
7. Уведомление передается гражданским служащим ФАС России, ее территориального органа, работником представителю нанимателя лично либо направляется посредством почтовой связи. К уведомлению прилагаются имеющиеся в распоряжении гражданского служащего (работника) материалы, подтверждающие изложенное.#❝
8. Поступившие в ФАС России, ее территориальные органы ФАС России или руководителю организации Уведомления регистрируются в подразделении ФАС России по профилактике коррупционных и иных правонарушений, должностным лицом территориального органа ФАС России, ответственным за профилактику коррупционных и иных правонарушений, руководителем организации, соответственно, в течение одного рабочего дня в Журнале регистрации Уведомлений (далее - Журнал), рекомендуемый образец которого приведен в Приложении № 2 к настоящему Порядку.#❝
Журнал должен быть прошит, пронумерован и заверен печатью ФАС России (территориального органа ФАС России, организации).#❝
9. Проверка содержащихся в Уведомлении сведений осуществляется по решению руководителя ФАС России (руководителя территориального органа ФАС России, руководителя организации) в соответствии с законодательством Российской Федерации.#❝
10. Уведомления, направленные гражданскими служащими ФАС России, ее территориальных органов, работниками организаций, для которых руководитель ФАС России является представителем нанимателя, передаются на рассмотрение в Комиссию ФАС России по соблюдению требований к служебному (должностному) поведению федеральных государственных гражданских служащих и работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед ФАС России, и урегулированию конфликта интересов (далее - Комиссия).#❝
Приложение № 1#❝
об ознакомлении) (руководителю территориального _______________________________ органа ФАС России, руководителю#❝
отметка об ознакомлении организации) непосредственного руководителя _______________________________#❝
УВЕДОМЛЕНИЕ#❝
Сообщаю о возникновении у меня личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (нужное подчеркнуть).#❝
Обстоятельства, являющиеся основанием возникновения личной заинтересованности: _______________________________________________#❝
Должностные обязанности, на исполнение которых влияет или может повлиять личная заинтересованность: _________________________#❝
Предлагаемые меры по урегулированию конфликта интересов или предотвращению возможности его возникновения: _____________________ ___________________________________________________________________#❝
Приложение № 2#❝
регистрации Уведомлений о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей,#❝
которая приводит или может привести к конфликту интересов#❝
|---|---------|----------|------------------------|-------------------------------|-----------------|----------------| | № |Регистра-| Дата |Уведомление представлено| Уведомление зарегистрировано | Отметка о | Сведения о | |п/п| ционный | регистра-|--------------|---------|-------------|---------|-------| получении копии |принятом решении| | | номер | ции | фамилия имя |должность|фамилия имя |должность|подпись| уведомления | | | |уведомле-| уведомле-| отчество | | отчество | | | (копию получил, | | | | ния | ния |(при наличии) | |(при наличии)| | | подпись) либо | | | | | | | | | | | о направлении | | | | | | | | | | |копии уведомления| | | | | | | | | | | по почте | | |---|---------|----------|--------------|---------|-------------|---------|-------|-----------------|----------------| | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | |---|---------|----------|--------------|---------|-------------|---------|-------|-----------------|----------------| | | | | | | | | | | | |---|---------|----------|--------------|---------|-------------|---------|-------|-----------------|----------------| | | | | | | | | | | | |---|---------|----------|--------------|---------|-------------|---------|-------|-----------------|----------------|
___________________
О каких нормах
К документу
Документы того же органа рядом по дате
- Об утверждении Порядка разрешения споров при принятии решений по вопросам установления (изменения) тарифов, сборов и платы в отношении работ (услуг) с — Приказ ФАС России от 21.06.2016 № 796/16
- Об утверждении форм, сроков и периодичности раскрытия информации субъектами естественных монополий, осуществляющими деятельность в области оказания ус — Приказ ФАС России от 21.06.2016 № 790/16
- О признании утратившими силу некоторых приказов Федеральной службы по тарифам — Приказ ФАС России от 21.06.2016 № 797/16
- Об утверждении правил применения цен (тарифов) на услуги по перевозкам пассажиров, багажа, автомобильных транспортных средств, железнодорожного подвиж — Приказ ФАС России от 21.06.2016 № 799/16
- О внесении изменений в Порядок представления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданами, претенду — Приказ ФАС России от 29.06.2016 № 822/16
- Об установлении предельных максимальных ставок тарифов на услуги ОАО "АК "Транснефть" и его аффилированных лиц по наливу нефтепродуктов из системы маг — Приказ ФАС России от 01.07.2016 № 875/16
- Об установлении тарифа на услуги ОАО "АК "Транснефть" по транспортировке нефти по магистральному нефтепроводу "Ухта - Ярославль" на участке "Печора - — Приказ ФАС России от 01.07.2016 № 876/16
- О внесении изменений и дополнений в Методические указания по расчету регулируемых цен (тарифов) в сфере теплоснабжения, утвержденные приказом ФСТ Росс — Приказ ФАС России от 04.07.2016 № 888/16