Письма и разъяснения
Письма Минфина, ФНС и других ведомств с разъяснениями по учёту и налогам.
- Должен ли гражданин Узбекистана иметь медицинский полис при трудоустройстве в России в порядке организованного набора?
- Какие реквизиты и условия должен содержать трудовой договор между российским работодателем и гражданином Узбекистана, если данный гражданин будет привлекаться в порядке организо…
- Есть ли какие-то должности, которые гражданин Узбекистана не вправе занимать в порядке организованного набора?
- Обязан ли гражданин Узбекистана, который устраивается на работу в порядке организованного набора, оформлять патент или разрешение на работу в России?
- Гражданин Узбекистана, приехавший на работу в Россию в порядке организованного набора, уволился с работы. Может ли такой гражданин устроиться на работу к другому российскому раб…
- Может ли работодатель, который намерен привлекать на работу граждан Узбекистана в порядке организованного набора, заключить с ними не трудовой договор, а договор гражданско-прав…
- В организацию принят на работу по трудовому договору временно пребывающий на территории Российской Федерации гражданин Узбекистана. В патенте на работу указана территория его де…
- Может ли гражданин Узбекистана работать штукатуром-маляром у работодателя – российского гражданина при строительстве дачного дома?
- Требуется ли уведомлять территориальный орган МВД России о заключении трудового договора с гражданином Республики Узбекистан, принятым на работу в порядке организованного набора?
- Может ли гражданин Узбекистана, привлеченный к работе в порядке организованного набора, после оформления трудового договора с основным работодателем заключить трудовой договор о…
- Может ли гражданин Узбекистана заключить трудовой договор с российской организацией в порядке организованного набора, уже находясь на территории России в связи с обучением в рос…
- Обязана ли организация предоставлять ежегодный оплачиваемый отпуск гражданину Узбекистана, привлеченному к работе в России в порядке организованного набора?
- Имеет ли право гражданин Узбекистана или Таджикистана, привлеченный к работе в порядке организованного набора, уволиться с работы по собственному желанию до истечения срока труд…
- Обязана ли организация предоставлять ежегодный оплачиваемый отпуск гражданину Узбекистана или Таджикистана, привлеченному к работе в России в порядке организованного набора?
- Может ли работодатель установить в трудовом договоре работника условие об испытании в случае, если трудовой договор заключается на срок до двух месяцев?
- При приеме на работу с работником не подписывали трудовой договор, но соглашение об испытательном сроке составлено в письменном виде. Будет ли действовать такое соглашение без п…
- Сравнительная таблица МСА – ФПСА
- Письмо ФНС России от 01.09.2026 N АБ-36-20/7611
- О направлении Обзора правовых позиций, отраженных в судебных актах Конституционного Суда Российской Федерации и Верховного Суда Российской Федерации, принятых во втором квартале…
- Письмо СФР от 07.08.2026 N 12-20/43349
- Письмо Роструда от 07.08.2026 N 25162-ПГ
- Письмо Минфина России от 31.07.2026 N 03-15-07/66365
- Письмо Минтруда России от 31.07.2026 N 16-5/ООГ-94
- Письмо Роструда от 29.07.2026 N ТЗ/5709-6-1
- Письмо Минтруда России от 16.07.2026 N 14-1/ООГ-2913
- Информационное сообщение ФНС России от 13.07.2026 N ИС-учет-67
- Информационное сообщение Минфина России от 13.07.2026 N ИС-учет-67
- Письмо СФР от 09.07.2026 N 12-20/37568
- Письмо Министерства обороны Российской Федерации от 09.07.2026 N 315/3/1930
- Письмо Минобороны от 09.07.2026 N 315/3/1930
- Письмо Минфина России от 08.07.2026 N 03-05-05-04/58651
- Новое в бухгалтерском законодательстве: факты и комментарии
- О направлении информации
- Письмо СФР от 03.07.2026 N 25-20/36712
- По вопросам Республики Казахстан
- Письмо Минфина России от 30.06.2026 N 03-03-06/3/56177
- Новое в бухгалтерском законодательстве: факты и комментарии
- Письмо Минтруда России от 26.06.2026 N 14-6/В-780
- Письмо Минфина России от 24.06.2026 N 03-04-06/53740
- Письмо Минфина России от 23.06.2026 N 03-07-15/53637
- Письмо ФНС России от 22.06.2026 N СД-36-3/5284@
- Письмо Минфина России от 22.06.2026 N 03-15-05/52717
- Письмо Минтруда России от 17.06.2026 N 15-4/В-2106
- Письмо Росприроднадзора от 17.06.2026 N ТК-10-03-34/2936
- Письмо СФР от 11.06.2026 N 12-20/32206
- Письмо Минфина России от 10.06.2026 N 03-07-11/49629
- О направлении формы и формата согласия налогоплательщика на представление сведений, составляющих налоговую тайну
- О применении абзаца седьмого пункта 8 статьи 217 Налогового кодекса Российской Федерации
- Разъяснения ФНС России от 04.06.2026 N БС-36-11/4766@
- Письмо Роструда от 03.06.2026 N ТЗ/3908-6-1